株式会社Fusic

【AWS 受賞記念第２弾】 Fusicが「AWSに強い」理由をTop Engineersに聞いてみた！

こんにちは！採用インターンの土橋です。 前回に引き続き、AWS特集をお送りします！ 今回は2024 Japan AWS Top Engineers（以下、Top Engineers）を受賞した 2名のエンジニアに受賞のきっかけから、Fusicでの2人の取り組み、 今後の目標などをインタビューしてきました。  1人は2年連続Top Engineers を受賞し、 もう1人は昨年AWS Jr. Champions （以下、 Jr. Champions）に選出され、今年Top Engineersを受賞した強者揃いです！！広く活躍している2人に迫ってきたので、ぜひご覧ください。  前回の記事はこ...

【AWS受賞記念第１弾】Jr. Champions受賞者が語る！若手が活躍するFusicの成長文化とは？

こんにちは！採用インターンの土橋です。 この度Fusicから、Amazon Web Services（以下、AWS）が選出する ・2024 Japan ALL AWS Certifications Engineers ・2024 Japan AWS Top Engineers（以下、Top Engineers） ・2024 Japan AWS Jr. Champions （以下、 Jr. Champions） の3つのタイトルで、当社から９名のエンジニアが見事受賞しました！ この受賞を記念して、Jr. Champions を受賞した2名のエンジニアに、 率直な今の気持ちから、今後の目標な...

【未経験転職】プログラミング未経験だった2人が、Fusicに入社するまでの勉強プロセスを大公開！

こんにちは。採用インターンの土橋です。今回は、業務未経験エンジニアの2人にインタビューを行いました。前職は消防士と化粧品販売の接客業という、ITとは縁がなかった2人が、「なぜFusicに入社することになったのか」「どうやって勉強してきたのか」などとことん深掘りしてきました！！エンジニア転職、キャリアチェンジを考えている方にとってもおすすめの内容です！ぜひご覧ください！■インタビュイー森 優斗（https://fusic.co.jp/members/146）鹿児島県出身。消防職員として主にレスキュー隊等で10年間勤務した後、自分の強みをもっと活かして仕事をしてみたいという思いからFusic...

知らぬ土地で新しい生活を切り拓いた新卒同期2人の1年間とは（2023年新卒入社）

（※この投稿はFusic HPブログ「Fusicってなんしようと？」の記事を転載しています。）今回は、2023年4月に新卒入社した2人に、入社してからの1年間を振り返って、どのように成長したのか、自分自身の変化について、採用担当の佐藤がインタビューしてきました。福岡に縁もゆかりもなかった２人が、何を感じ、どう成長していったのか、ぜひ最後までご覧ください。以下、2名のインタビュー内容です。- 技術本部/先進技術部門/IoTチーム 関口 陽太- 技術本部/先進技術部門/先端技術チーム 西條 未来はじめに、2人がFusicを選んだ理由を教えてください。関口）僕はもともと、クラウド×IoTをやり...

【必見】Fusicの積極採用中のポジションを大公開！

こんにちは。採用インターンの土橋です。Fusicは上場を迎え、さらに会社を拡大していくにあたり、全社的に採用に力を入れております！そのためたくさんのポジションを募集しており、「どのポジションに応募しようかな？」「このポジションにはどんな人がいるのだろう…」と悩まれている方もいらっしゃると思います。なので今回は、現在積極採用中のポジション＋おすすめ記事をまとめてみました！ぜひ応募の際の参考になれば嬉しいです！【エンジニア】Fusicが求める人物像「夢中なヤツ！」「いいヤツ！ 」「ヤバいヤツ！」に当てはまる方、大歓迎です！キャリア採用＊Webエンジニア＊Webエンジニア（業務未経験）＊機械学...

【内定者インタビュー】突き抜けた行動力によって広がった人生の選択、その中で選んだ最高にワクワクできる会社とは

こんにちは。Fusic採用インターンの土橋です。今回は、初めて内定者インタビューを行いました！今回のインタビュイーは、24卒のエンジニア職の内定者であり、約2年間、Fusicの学生インターンとして大活躍していた砂本さんにお願いをしました。彼のエンジニアとしてのスタートやその後の様々な出会い、Fusicならではの成長機会、そして今後の展望について伺ってきました。「Fusicにはどんな人がいるの？」「Fusicに入ったら何ができるの？」と気になっている就活生には特に読んでいただきたいです！それではインタビューをご覧ください。—まずは自己紹介をお願いします福岡県出身の砂本樹矢です。現在、九州工...

本部長が語る！エンジニアの「ワクワク」を最大限に活かすFusicのエンジニア組織とは？

こんにちは。Fusic採用担当の佐藤です。今回のインタビューは、エンジニア60名超が所属するFusicの最大チームである、技術本部にフォーカス。技術本部本部長に、Fusicのエンジニアリング組織の強みや求める人物像などを聞きました。（※2023年6月末時点）Fusicのエンジニア組織に興味のある方、必見です！インタビュイー■杉本 慎太郎《プロフィール》https://fusic.co.jp/members/7東京生まれ、幼少期は西日本を中心に様々な土地で育つ。広島の高校を卒業後、福岡の大学で半導体デバイスを専攻し、有機半導体の研究を行う。大学院卒業後、国内半導体会社に就職し、LSIの開発...

アイドルと結婚したかった文系学生が3年でAWS Jr. Championになる話

こんにちは!Fusic採用担当です。ITという言葉が世の中に浸透してきてエンジニアになりたい！と考えている人が年々増えていますね！今回は、大学時代は経済学を専攻、在学中独学でプログラミングを勉強し、エンジニアとしてFusicに入社したメンバーにインタビューをしてきました。Fusicに入るまで、そして実際に入社してからについて語ってもらいました！インタビュイー■藤澤 亮平《プロフィール》https://fusic.co.jp/members/86大学時代は、経済学を専攻。アイドルと結婚したい！という思いを胸に起業を志し、プログラミングを始める。プログラミングが楽しくなり、共同開発でWebア...

Fusicのオンボーディングはコミュニケーションが活発！困ったときはおせっかいで全力サポートします

こんにちは。Fusic採用担当の佐藤です。Fusicは現在事業拡大に伴い、超積極採用中！年間10名近くのエンジニアが入社しています。今回は、未経験からエンジニアになったメンバーに、エンジニアを目指したきっかけやモチベーション維持の方法、またご自身が体験したFusicのオンボーディングについてインタビューをしてきました。Fusicに入るまで、そして実際に入社してからについて語ってもらいました！インタビュイー■鶴田 諒輔《プロフィール》鹿児島県出身。大学進学をきっかけに福岡に引っ越し、大学では制御工学を専攻。卒業後は東京の会社で、制御機器を用いたシステムの提案や設計業務などに従事。利用者が豊...

【激アツ事業！？】Fusicで2022年7月に発足したフロントエンドチーム、その誕生秘話と今後の目標をリーダーに直撃！！

皆さんこんにちは！Fusic採用広報インターンの姥嶽（うばたけ）です。突然ですが、みなさんに質問です！Fusicといえば何が思い浮かびますか……？サーバーサイドに強い？AWSの技術力がすごい？もちろん、サーバーサイドやAWSにも強いですが……実は、いまフロントエンド分野が激アツなんです！！！Fusicでは、2022年の7月にフロントエンドチームが発足しました。そこで、今回はリーダーである山路さんにフロントエンドチーム誕生の裏側Fusicでフロントエンド開発をする魅力今後の目標や理想のチーム像などなど伺ってきました。インタビューの最後には、フロントエンドチームの話が生で聴ける「Fusic ...

（Part.2）福岡のIT企業からAWS Top Engineersに選ばれたその秘訣とは？！AWS Top Engineersが語るFusicがAWSに強いワケ！

こんにちは！株式会社Fusic採用担当の佐藤です。前回のPart.1では、ふたりの受賞の喜びや、AWSを通してどのような活動しているのかをインタビューしました。今回は、そんなふたりが、受賞の決め手となった取り組みや今後の目標を語ってくれました！では、Part.2スタートです！！（清家）では、今回もよろしくお願いします！前回はおふたりの活動などにスポットをあてていましたが、その活動を経て、TOP Engineersを受賞できたのだと思います。その決め手は何だったと思いますか？（杉本）僕は、自動車教習所のオンライン学科システムのプロジェクトに1年半前から関わっていました。（システムについては...

（Part.1）福岡のIT企業からAWS Top Engineersに選ばれたその秘訣とは？！AWS Top Engineersが語るFusicがAWSに強いワケ！

みなさんこんにちは。Fusic採用担当の佐藤です。この度Fusicから、Amazon Web Services（以下、AWS）が選出する・2022 APN ALL AWS Certifications Engineers・2022 APN AWS Top Engineers（以下、Top Engineers）のふたつのタイトルで、3名のエンジニアが見事受賞しました！Fusicでは、なんと初めての受賞です！受賞者はこちらの3名！https://fusic.co.jp/news/678この受賞をお祝いして（？）Fusic Tech Live vol.9で受賞者3名による発表とトークセッション...

経験者に聞いた！受託開発と自社開発、それぞれの魅力や苦労とは？

こんにちは。Fusic採用担当の佐藤です。みなさんは、お客様のご要望に合わせてシステムを構築するいわゆる「受託開発」や自社ブランド・サービスのシステム開発をする自社開発について、それぞれどのようなイメージをお持ちですか？Webで検索すると、よく「徹底比較！」と題して様々な記事を目にすることがありますが実際のところ、それぞれどのような魅力があって、やりがいがあって、逆にどんなところが大変で、苦労があるのか、わからないという方もいらっしゃるのではないでしょうか。最近ではSaaS、パッケージなどのサービスを提供する企業が増えていますよね。スカウトの辞退理由に、「自社開発をしたい」という返信をい...

Fusicの技術力を知りたい方必見！Fusic Tech Liveとは？！

こんにちは！Fusic採用担当の佐藤です。現在Fusicでは様々な技術発信を行っています。その中で、今回は、Fusic Tech Liveについて紹介したいと思います！Fusic Tech Liveってなんなん？Fusicで働くエンジニアが日頃使っている技術や、どのような開発を行っているのかを発信していく技術発表会です。2021年4月からスタートし、2か月に1回開催をしています。これまでにすでに7回（※1）実施！次回は4月にvol.7を開催することが決まっています。（※１）vol.1.5を開催しているため、回数は全7回実施なぜはじめたの？率直に、「エンジニアの魅力を語るのは、エンジニアに...

Fusicの採用手法の要！「リファラル採用」について当事者たちに聞いてみた！【vol.1】

こんにちは！Fusic採用広報チームの佐藤です。最近「リファラル採用」という言葉をよく聞くようになりました。Fusicでも採用を強化する中、リファラル採用の重要性が高いと常々考えています。＊リファラル採用ってなんなん？そもそも「リファラル採用」ってなんなん？という話ですが、“働いている社員から人材を紹介してもらう採用手法のこと”をいいます。実際に働いている社員からの紹介なので、会社のこともより理解してもらいやすいことや、カルチャーマッチもしやすく入社後のミスマッチも起こりづらいため、あらゆる採用手法の中でも有効な手法です。カルチャーマッチを大切にしているFusicとしては、最重要手法とい...