外国人材、半年ぶりの日本への入国（2020年10月）

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【CEOブログ】半年ぶりの入国のこと 1.外国人に対する入国制限弊社では主に以下2つの業務に取り組んでいます。（1）「海外に於ける外国人向け日本語・文化教育」に関わるコンサルティング（2）「外国人材の日本での就労」に関わるコンサルティング具体的には、前者では、海外での教育機関との各種交渉支援を行っています。後者では、国内外の人材紹介会社に対する助言を行っています。 ...

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外国人材、半年ぶりの日本への入国（2020年10月）

吉田健太朗

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人材・教育事業関連でGoziokiが取り組んでいることは、大きく2つあります。ひとつは、人材送り出し元である東南アジアに於ける、トップ大学との提携を含む、地場での人材確保です。東南アジアの大学や専門学校を訪問して、各校の学生が望んでいるキャリアパスをヒアリングして、日本で活躍してもらえる可能性について考えます。東南アジアでは、Facebookの利用も盛んなので、SNSを活用して情報交換を行うこともしています。もうひとつは、日本企業との対話を通じた、外国人学生にとっての就労や研修機会に関するヒアリングです。社内での人材育成プログラム構築方法をお悩みの中小企業様などをサポートする形で、人材活用に関する様々なお話をさせて頂き、最適ソリューションをご提案いたします。

外国人材、半年ぶりの日本への入国（2020年10月）

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