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海の家経営をバックアップ!?独立支援を受けた六尾さんに迫る!
今回は、独立支援を受けて会社を設立した元REOrGA社員の六尾さんにインタビュー!リクルートからREOrGAへ移り、どんな心境の変化を経て、独立に至ったのか。そして、その先にどんなビジョンを見据えるのか、広く深くお聞きしました。REOrGAへの入社を考えている方や、将来独立することを考えている方にとっても非常に魅力的な内容となっているので、是非、最後までお楽しみください!⑴リクルートからREOrGAへ!転職の決め手とは?⑵海の家経営を全面的にバックアップ!?⑶なんでも話し合えるREOrGAの社風リクルートからREOrGAへ!転職の決め手とは?ーまず初めに、簡単に自己紹介をお願いします。六...
家電量販店スタッフからシステムエンジニアに⁉未経験からスキルアップを果たした若手社員に迫る。
今回は、REOrGAの弓場元さんにインタビュー!人材派遣会社からREOrGAへ移り、どんな心境、環境の変化を経て、キャリアを歩んでいるのか。そして、その先にどんなビジョンを見据えるのか、広く深くお聞きしました。REOrGAへの入社を考えている方にとっても、未経験からのキャリアチェンジを考えている方にとっても非常に魅力的な内容となっているので、是非、最後までお楽しみください!⑴家電量販店スタッフからシステムエンジニアに!挑戦を後押ししたものとは⑵エンジニアとしてのやりがいと苦労⑶アットホームでコミュニケーションの活発な社内環境家電量販店スタッフからシステムエンジニアに!挑戦を後押ししたもの...
人材派遣から会社の代表へ。自分の成長と人材育成に妥協せずに進んできた道のりとは。
本日はREOrGA株式会社の代表の浅野さんにインタビュー。自身が経験された人材に関する問題意識を深掘り、これまではどのようなキャリアを歩まれてきたのか、なぜREOrGAを立ち上げたのかを詳しくお聞きしています。そして、現在の活動と今後の展望についても伺い、REOrGAについて詳しく知りたい方におすすめのコンテンツとなっております。是非、最後までお楽しみください!⑴新卒の派遣会社で感じた人材に関する問題意識⑵人材育成によって繋がる世界と自社の魅力⑶REOrGAの環境と今後の展望⑷浅野さん個人の目標⑴新卒の派遣会社で感じた人材に関する問題意識本日はよろしくお願いいたします。初めに自己紹介をお...