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開発
【22新卒エンジニアブログ_01】同じ新卒組の皆さんへ
22卒新入社員の竹下です。この記事では、会社の研修内容や、働き方の雰囲気などをご紹介しますので、これから入社される新卒の皆さんに、入社後のイメージをしてもらえたらと思います。配属後の取り組み4月にエンジニアとしてサークレイスに入社し、12月で8ヶ月が経過しました。時の流れを早く感じます。9月までは、社内/社外研修を通じビジネススキル、ITスキル、そしてSalesforceの学習をしてきました(入社後1か月の様子については是非こちらをご覧ください) 。10月からついに、Consulting Service事業部に配属されました。配属後にどのようなことに取り組み、どのような働き方をしていてい...
「一緒に働きたいと思える仲間を増やしたい」日本国内で13名のSalesforce最高峰の資格保持者・CTOが語るエンジニアに対する想い
私は2013年からパソナテキーラにJoinし、現在はCTO(Chief Technical Officer)として社内全体のスキルアップや次世代エンジニアの育成を担っています。また、Salesforce認定テクニカルアーキテクト(Salesforce認定資格の最高峰で国内では保持者13名のみ)でもあるため、Salesforceを中心としたクラウド分野の導入・活用コンサルティングや開発、運用サポートなど幅広いプロジェクトに関わっています。今回は、そんな私自身の今までのキャリアを通じて得たエンジニアとして必要な考え方から、Salesforceに関わる面白さ、パソナテキーラで働く魅力についてな...
開発未経験の運用エンジニアからSalesforce開発・PMの道へ
前職では、仕様書に沿って作業するだけ……テスト・保守運用経験から新しいことにチャレンジしたい!そんな想いでパソナテキーラに入社して約4年。Salesforceの開発プロジェクトを経験した後、今では大規模案件のプロジェクトマネジメントを担うまでに。今後も開発からお客様折衝まで幅広いキャリアを構築し、一人で案件全部を担えるくらいの力をつけていきたいと思いを強くする田中さん。プライベートでも結婚を機に働き方や仕事に対する考えも変わってきたといいます。今回は、そんな彼が感じる仕事観や今まで経験したプロジェクトについてインタビューしました。田中 壽浩(たなか としひろ) カスタマーサクセス事業部 ...
主体的に学ぶ姿勢を武器に、お客様を笑顔にするWeb開発エンジニアへ
「お客様から直に感謝の言葉をもらえたときは、特にやりがいを感じます」そう話すのは、Salesforce Developer(エンジニア) チームの北舘 賢志朗さん。文系出身のエンジニア未経験からSIerへ挑戦し、現在はパソナテキーラで開発チームの第一線で活躍するまでに成長しています。今回は、そんな彼が当社へ入社するに至った経緯や、仕事に取り組む姿勢、今後の目標についてなどをご紹介します。北舘 賢志朗(きただて けんしろう) Salesforce Developer(エンジニア) 28歳 学生時代は文系学部を専攻するも知人の影響や就職活動によりIT業界に興味を持ち、新卒でSIerに入社。...
全ては、お客様の成功を支えるために。
コンサルティング・導入・運用まで「End to End」で手がける新たな組織体制へ「3年前に入った頃とは全く違う会社になった。これからの3年もさらに変化していく」そう話すのは、執行役員の増田 剛さん。Salesforceを中心としたクラウド分野の導入・コンサルティングから、開発、リリース後の定着化、運用サポートまで幅広いサービスをワンストップで手がける体制を構築する構想を手がけるパソナテキーラのキーパーソンです。2019年に3つの事業部を1つにまとめ組織変革を実施するなど、常に変化を続けている中で、今後はどう変わっていくのか。将来のビジョンや一緒に働きたい人物像までインタビューしました。...