こんにちは。N2i の広報担当です。 以前、「N2i に応募していいレベル感がわからない」という声をお伺いして、こちらの記事を書いたところ、たくさんの方にご覧いただくことができました。 それから1年半を経て、色々と内容が変わってきましたので、今回こちらにアップデート版を記します。 N2i の採用に関するあれこれを...
こんにちは。N2i の広報担当です。以前こちらで N2i メンバーの就活エピソードをお話ししました。 こちらに味を占めて?「今だから言えるシリーズ」として社会人1年目の自分に送るメッセージを募ってみました! バリバリご活躍中のあなたにも、すでに転職モードのあなたにも、ご参考になれば嬉しいです。 【お仕事編】 【...
こんにちは。N2i の広報担当です。 こちらでSREを募集している話を書いています。是非ご覧ください。
N2i採用担当です。 コロナ禍は収まる気配もなく、皆さんも何かと不自由のある生活が続いていらっしゃることと思います。 N2iでは3ヶ月に1回、全社員が集まる「社員総会」を実施しています。 N2iの本社は名古屋市ですが、 社員は関東から九州まで全国各地に住んでいます。 社員総会では、そんな各地に住んでいる社員も...
こんにちは。N2i の広報担当です。 まだ5月だというのに、N2i が本社を置く東海地方は例年より20日ほど早く梅雨入りしました。今週はすでに雨続きでジメッとした日が続いています。体調管理が大変な時期かと思いますので、気圧の変化などにご注意ください。 さて、N2i では、創業時から運営してきたブログ「Nagoya...
こんにちは。最近産休から復帰した N2i COOの清水です。 産休以前は、いかに売上を立てるか?というところに集中していた私ですが、職場復帰後は目下、会社の新事業や人事制度構築に頭を悩ませています。これもセールスや開発チームが強化され、サービス開発や売上獲得に向けてグングン成長をしているおかげです。 成長真っ只中...
こんにちは。N2i の広報担当です。 2021年の年明けは音声SNSの「Clubhouse(クラブハウス)」の話題でもちきりでした。皆さん、一度は試されましたか? Facebook もTwitter も音声機能を強化していますし、国内ではVoicy も順調に伸びている模様。音声の重要性が増しています。 そこで、こ...
こんにちは。N2i の広報担当です。 以前こちらで、出産を控えた取締役/COO は清水のインタビューをお届けしました。 今回、無事に出産を終えた清水が、復職にあたり今後チャレンジしたいことなどを寄せてくれたので、こちらにお届けします。 産後の働き方は、100人いれば100通りあるかと思います。「挑戦せずに後悔する...
こんにちは。N2i の広報担当です。ちょっと過激なタイトルをつけてしまいました。月曜の朝なので、『進撃の巨人』に脳内をやられています。 それはさておき。 N2i が創業当時から挑戦している分野の1つに「日程調整の自動化」があります。 日程調整、正直なところ面倒ですよね? 弊社代表の篭橋も、長年日程調整の煩わしさに...
こんにちは。N2i の広報担当です。当初、2020年中の予定で始まった N2i でのリモートワークですが、昨今の状況を鑑み、2021年に入っても続いています。 以前こちらで、リモートレクリエーションから始まる N2i の1日をご紹介させていただいたのですが、 3月1日の就活解禁を受けた翌日のレクリエーションのお題...
こんにちは。採用担当です。 「新卒Ⅰ期生」の募集を始めた当社ですが、職種は2つ。WEBアプリの開発エンジニアとセールス(大きくくくれば「法人営業」ですが、アポとりから導入企業様へのサポート=CSカスタマーサクセスまで、担当領域により広く担当していただきます)。 今回は、セールスチームの若手・山本へのインタビューを...
こんにちは。採用担当です。 ついに!?当社では2022卒採用から「新卒Ⅰ期生」を募集することになりました。そこで、今回はまず当社の「新卒0(ゼロ)期生」エンジニアの岡部に会社や仕事について、インタビューしてみました。 ーーまず、自己紹介からどうぞ。 WEBアプリ開発エンジニアの岡部です!突然の"辞令"により「新...
こんにちは。N2i 採用担当です。 今回は、2021年最初の社員インタビューをお届けします。 「ここや!」という企業と出会えるまで転職はしないという決意の下に臨んだ転職活動。 前職では執行役員の肩書にあった吉田が N2i に参加をしてくれることになった経緯を聞きました。 ーーまずは吉田さんの転職経験についてお伺...