【リファラル採用者 座談会】信頼感と安心感が意欲を後押し！ リファラル採用で叶った、希望のキャリアと働き方

こんにちは！Attack黒木です。人材のマッチングとエンゲージメントの向上、採用コストの削減などの観点から注目され、中途採用では採用手法のひとつとして定着している「リファラル採用」。弊社でも積極的に推奨しており、リファラルで入社した社員も数名在籍しています。 今回は、リファラル採用でメンバーを紹介したコーディネー...