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クライアントのBPR導入に向けたコンサルティング!まずは話してみませんか?

ITコンサルタント

on 2021/06/30

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クライアントのBPR導入に向けたコンサルティング!まずは話してみませんか?

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古屋 淳史

学生時代からベンチャー企業で人材管理 / 営業の仕事を行い、代理店営業では営業成績で県内1位になる。2012年にIT企業のスタートアップに関わり、営業 / エンジニア / 経理の経験を経て、2015年に株式会社Gizumoの取締役に就任。「人との出会いを大切にし、常に挑戦し続ける側でいたい」を信念として持っているとのこと。

坂田 聖史

人材系ベンチャー企業にてエンジニア養成する人材開発事業の立ち上げに携わる。エンジニアの教育を行いながら受託開発を経験。自社サービスの設計・開発からローンチまで経験し、独立。 その後、株式会社Gizumoの企業理念に共感し、ジョイン。 現在、株式会社Gizumo取締役としてエンジニアの教育と主にPHPを使った受託開発に従事。

安藤 大地

株式会社Gizumo / 執行役員 ITx教育の観点からプログラミングに興味を持ち、「技術で学習をより楽しく効率的にすること」を目標にIT技術についての学習を始める。 「人の未来を創る」という理念に共感しGizumo入社後は、大規模Webアプリケーション開発にバックエンドエンジニアとして携わり、主にPHP・JavaScriptを使用し開発・改修業務に従事する。 本社勤務へ転属後はバックエンドメンターとして研修生や社内エンジニアの教育を担当。メンター/マネージャーとして約200名のエンジニア教育を手掛け、またAI技術の研究開発チームにも所属。 2020年に執行役員兼教育事業部本部長に就任し、現在は教育事業の全体統括と開発事業のプロジェクトマネジメントを行なっている。

株式会社Gizumoのメンバー

学生時代からベンチャー企業で人材管理 / 営業の仕事を行い、代理店営業では営業成績で県内1位になる。2012年にIT企業のスタートアップに関わり、営業 / エンジニア / 経理の経験を経て、2015年に株式会社Gizumoの取締役に就任。「人との出会いを大切にし、常に挑戦し続ける側でいたい」を信念として持っているとのこと。

なにをやっているのか

▍株式会社Gizumoについて 「人の未来を創る」をビジョンに掲げ、Web開発支援サービスや業務のデジタル化支援サービスを提供しています。 「人口減少」と「少子高齢化」による労働人口の減少が日本の国際的な競争力を衰退させる社会問題として多くの場所で語られてきました。そのような社会の中において、これまでホワイトカラー10人が手作業で行っていた仕事をプログラミングによって「自動化・省力化」する1人のエンジニアが高い価値を発揮する存在になります。そのようなIT人材を輩出し、デジタル化を推進して社会に価値を提供する企業であることを目指しています。 ▍事業展開 ・Web開発支援サービス ・DX支援事業 ・Webサイト制作 ・システム受託開発 ▶3年連続ベストベンチャー100に選出されました。 https://best100.v-tsushin.jp/company/gizumo/ ▶2018年に資金調達をしました。 (累計3億円以上調達済み) https://www.wantedly.com/companies/gizumo-inc/post_articles/113217
コミュニケーションの取りやすい環境
開放感のあるオフィス
Web制作、アプリケーション開発を受託
お客様の課題解決に真摯に取り組みます
CEO井上:ファンドマネージャー・VC経験あり
CTO坂田:PHPエキスパート。現在はDeep Learningを用いた新規事業開発に注力

なにをやっているのか

コミュニケーションの取りやすい環境

開放感のあるオフィス

▍株式会社Gizumoについて 「人の未来を創る」をビジョンに掲げ、Web開発支援サービスや業務のデジタル化支援サービスを提供しています。 「人口減少」と「少子高齢化」による労働人口の減少が日本の国際的な競争力を衰退させる社会問題として多くの場所で語られてきました。そのような社会の中において、これまでホワイトカラー10人が手作業で行っていた仕事をプログラミングによって「自動化・省力化」する1人のエンジニアが高い価値を発揮する存在になります。そのようなIT人材を輩出し、デジタル化を推進して社会に価値を提供する企業であることを目指しています。 ▍事業展開 ・Web開発支援サービス ・DX支援事業 ・Webサイト制作 ・システム受託開発 ▶3年連続ベストベンチャー100に選出されました。 https://best100.v-tsushin.jp/company/gizumo/ ▶2018年に資金調達をしました。 (累計3億円以上調達済み) https://www.wantedly.com/companies/gizumo-inc/post_articles/113217

なぜやるのか

CEO井上:ファンドマネージャー・VC経験あり

CTO坂田:PHPエキスパート。現在はDeep Learningを用いた新規事業開発に注力

▍2つのソリューション提供 Gizumoは、開発組織をお持ちの企業様には開発支援サービスおよび請負開発を、開発組織を持たない企業様にはコンサルティングと業務のデジタル化支援サービスを提供しています。 Web/SI問わず開発言語がマッチするIT企業様と協力体制を築かせていただき、常駐型の開発支援や請負開発を通じてソリューション提供しています。プロジェクト単位で数ヶ月のスポット参画から、お客様全体の開発体制のうち数割を担って年単位のご支援までニーズに応じて柔軟にお引き受けします。 ▼主な開発支援案件: ・2,000万人規模のユーザーがいる予約管理システム開発 ・国内最大級のファッション系ECサイト開発 ・化粧品の比較サイト運用、改修 ・大手広告代理店様との企業サイト制作 ・ソーシャルゲーム開発、他 ▍システム受託開発 企画、設計、開発、運用まですべてのフェーズを一貫して担当しています。最新のデザイントレンド、技術トレンドを加味し、効果の持続するシステム開発をスピーディに行います。オーダーに応じて少数のチームを組成し、フロントエンドからサーバサイドのプログラミング、マルチデバイス対応、テスト設計に至るまでの開発工程を一元化しています。 ▼事例: ・不動産物件売買、業者マッチングシステム開発 ・ペットショップECサイト開発 ・介護施設検索、見学予約受付システム開発 ・ヘルスケア領域、エンターテインメント領域の会員制サイト ・メディアサイト ▍Webサイト制作 実績としてコーポレートサイト、リクルートサイト、ランディングページ、大規模フェデレーションサイト、スペシャルコンテンツサイトなどの制作案件をお承りしています。フロントエンドに制作案件で経験豊富なエンジニアが在籍をしており、そのメンバーを中心に品質の高い制作を目指しています。 ▍業務のデジタル化支援事業 先端テクノロジーを扱う私たちならではの知見を活かしたシステムコンサルティングと、実行支援サービスを提供しています。お客様の課題や現状を把握し、課題解決のためのITツールの導入施策の立案、スケジュール策定、実行支援までを一貫してお引き受けしています。 システム屋として作って納品して終わりといったお付き合いではなく、経営層の皆様、現場の社員様と直接コミュニケーションをとり、経営課題への理解を深め長期的な信頼関係を築きながら、お客様とともに事業継続性を高めることを目指しています。 ▼支援時の取り扱いツール: MS365、Salesforce、G Suite、サイボウズ、キントーン、Teams、Zoom、Slack、MF、freee、チャットワーク、クラウドサイン、DocuSign、ジョブカン、KoT、Chrome Remote Desktop、Zapier

どうやっているのか

Web制作、アプリケーション開発を受託

お客様の課題解決に真摯に取り組みます

▍積極的に事業を創り上げられる環境 マーケットに求められ、社会に対して長期的に価値貢献できることであれば、事業形態にこだわることなく積極的に新規事業を立ち上げています。 私たちは、新規事業の立ち上げを担う人材の育成に対して非常に強い思いがあり、産業・事業を創り出せる人材を本気で育成しようという意思を持って、採用を行なっております。入社したメンバーも「事業を創りたい、主体的に仕事をしたい」という想いを持ち入社を決めた方が多いです。 ▍セルフスターター重視、大きな裁量 自ら手を動かし、主体的に課題を解決する気持ちの強いメンバーが多いです。現在専任マーケターがいない状況のため、大きな裁量を持ち「こういうことがしたい」と自ら役割を広げようという方には多くのチャンスが渡されます。 ▍利用ツール CRM:Salesforce サイト分析:Google Analytics、Microsoft Clarity コミュニケーションツール:Slack、Workplace by Facebook お客様との連絡:Chatwork、Teams、Gmail、Messengerなどお客様がお使いの環境で対応 グループウェア:Google Workspace タスク管理:Trello 情報共有:Google Docs / Drive タスク半自動化:Zapier ▍企業カルチャー ・チームワークを優先し相互に配慮したコミュニケーション(IQよりEQ) ・クライアントファーストの志向性を持つ(お客様の課題解決を目的に議論) ・技術的な「正しさ」の追求とお客様の課題解決の度合いやQCDのバランスを考える ・積極的に学び、吸収したことやプラクティスをシェアする ▍ルーティン ・チーム定例(KPT、目線合わせ、情報共有) ・案件定例(進捗管理) ・1on1(目標管理、キャリアプランニング) ▍働き方、ベネフィット ・フレックスタイム制 ・服装髪型原則自由(お客様対応時除く) ・最新MacbookProと24インチディスプレイ支給 ・社内ライブラリー制度 ・資格取得支援制度

こんなことやります

▍募集ポジションについて 顧客に最も近いITパートナーとして、長期的なリレーションを構築しながら顧客のシステムライフサイクル全体を提案型で支援します。最新のSaaS、スクラッチ開発のシステムなどの新たなITを用いたソリューションの企画、導入を行い顧客に新たな価値を提供し続けることをミッションとしています。 プロジェクトのチームリーダーとして、プロジェクトマネージャ候補としての経験を積みながら下記職務を担当していただきます。 ・非IT業界の中小企業に対し、SIソリューションの企画・提案・構築・運用保守など、幅広く担当していただきます。 ・顧客のニーズに合わせて一から新しいアイディアや技術にも挑戦し、新たなITを用いたソリューションの企画、導入を担当していただきます。 ▍業務内容 ・クラウド、Web、SaaS活用に関する顧客コンサルティング ・システムの企画、提案、導入、運用定着支援 ・ソリューション営業(新規・既存) ・プロジェクトマネジメント ・システムオペレーション代行 ・ヘルプデスク ・オンサイトサポート ▍歓迎スキル・経験(下記いずれかに該当) ・システムの基本設計経験 1年以上 ・PL、PMの経験 1年以上 ・パッケージ製品もしくはSaaSの導入経験(自社/他社いずれでも) ・要件定義を主体的に実施した経験 ・外部パートナー企業と連携した進行管理の経験 ・エンジニア経験 ▍こんな方と働けたら幸せです! ・クライアントファーストの志向性を持っていただける方 ・事業成長に高いコミットをしたい方 ・セルフスターターで実行部分まで積極的に挑戦できる方 ▍今後のキャリアパス ・システムコンサルタントおよびPjMとして、顧客折衝及びプロジェクトマネジメントを行うキャリアを描いていただけます。 ▍雇用形態 正規雇用 成長中企業で裁量あるお仕事をしていただきます! まずは気軽に話しを聞きにきてください!
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    2015/05に設立

    347人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    東京都渋谷区渋谷3-28-15 渋谷S.野口Bldg.7階