CFO候補募集｜年商6億・成長ベンチャーでIPOを牽引！

■背景　 IPOに備えて、内部体制を整備、財務/投資活動を推進頂ける方を募集中です。 IMK Re-Nectは創業初期で10名以上の組織まで急成長してきており、現在もそれを上回るスピードで事業拡大をしています。そのため、IMK Re-Nectの組織成長を共に担っていただけるCFO候補を募集しております。 管理部門業務全般、及びIPOを視野に入れた経営管理体制の整備、構築をお任せします。 将来的にはCFOとしての活躍を期待します。 経理、財務、人事労務、法務、総務など幅広い経験が得られます。 ■募集職種 『CFO候補　-経営管理部長候補-』 ■業務内容 ・経営メンバーの中心として中期経営方針を策定 ・財務/投資計画を立案、組織と業務を設計、全ての執行を統括 ・経営目標を達成すること 以下はあくまで一例となります。具体的なミッションはご相談の上、決定します。 ・全社の資産活用の財務/投資計画を策定と推進　 ・新規事業インキュベーションのための事業計画立案と実行 ・業務フローを構築し、常に改善を行い、効率化する ・経営企画/財務/法務/人事/総務/経理/税務部門のマネジメント ・資⾦調達/IPOに向けたエクイティストーリーの構築 ・IPO準備室/内部体制の構築/開示資料作成 ・株主/銀行/監査法人/証券会社との関係強化/ロードショー ■ポジションの魅力 ●上場を視野に入れて活動中 通常の管理部門業務に加えて、役員と連携しながらの社内体制整備や開示資料の作成など、上場を見据えた業務に携わるポジションです。現在のフェーズでしか得られない、貴重な経験とスキルが身につきます。 ●幅広い知識とスキルの習得 管理部門業務全般に携わるため人事労務、経理など、バックオフィス業務に必要な専門性の高い知識とスキルが身につきます。また、予算管理や資金調達に必要な経営者目線の知見も得られます。 ■応募資格（必須） ●経営管理部門における10年以上の実務経験 ●週5勤務が可能な方 →基本出社を前提としますが、状況に応じてリモートワーク等柔軟に対応いたします。 ■応募資格（歓迎） ●上場企業子会社などでの代表経験がある（経営経験がある） ●士業の資格を有している ●銀行や公的機関での実務経験がある ●スタートアップとしてIPO承認経験/証券会社担当としてIPO引受経験 ■代表からのメッセージ IMK Re-Nect代表の鮫島です。 IMK Re-Nectは、世界と戦うことのできる日本企業を一社でも増やすことを目的に挑戦をし続ける会社です。あるときは覚悟ある企業様リーダーのパートナーとして、またあるときは私を含むメンバーがその当事者として、共に汗をかきながら企業革新に取り組みます。 このページをご覧の優秀な皆様のお力を集結させ、IMK Re-Nectを次のステージまで飛躍的に成長させていければと存じます。 IMK Re-Nectは創業初期の企業ですが、うちで働くからには、経験や知識は惜しみなく提供しますし、今までにないような成長実感を得られると思います！ もし興味を持っていただけたのであれば、メンバー一同、カジュアルな面談の機会から最後の内定オファーを提示する瞬間まで全力で臨ませて頂きます。 これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか？ 是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください！