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高橋 嘉誉
「よく笑っている」「どうしたら実現できるか前向きに考えようとする人達」「やっちゃダメが少ない」(“Wonder Forest の魅力って何?”との質問に対するスタッフの回答) Wonder Forest が目指す社会を、仲間はすでに具現化してくれている。有難いことです。 私は、それぞれの強みを活かし働くことを通して、サービスの受け手が笑顔になり、仲間が「あなたがいてくれてよかったです。ありがとう!」と言われること、そして、仲間がそれを「よかった。また頑張ろう!次はこれやろう♪」と思えるようにすること。そんな人の「ありがとう」「笑顔」「成長」の循環を生み出せるワクワクの森(Wonder Forest)を活動を通して育てたい。働くことで、私たちと一緒にWonder Forestを育ててくださると嬉しいです。 Profile (株)Wonder Forest代表取締役。(一社)Wonder Forest代表理事。トータスキッズ・Wonder Labo代表 聖心女子大学卒。公認心理師。広告代理店、輸入商社のマーケティング(シャンパンのトップブランド・Moet&Chandonのブランドマネージャー)を経て現職。 発達障害児支援事業、プログラミング教室等、枠にとらわれない発想で、子どもと家族、そして働く人を笑顔にする地域づくりのモデルを生み出し続けている。
エンジニアから講師に。子どもたちの“好き”を伸ばすために大切にしていること。【Wonder(ワクワク)なスタッフインタビュー/龍崎さん】
高橋 嘉誉さんのストーリー
古賀 香代子
お子さまの「困った」を「できた!」に変えるマンツーマンの個別支援
子どもたちが自ら協働する力を支援
一人の「これやりたい!」をみんなで支えるチームです
ワクワクするスタッフの指導で、子どももワクワク・楽しく学びます
代表も新人も同じフロアで働いているのでコミュニケーションが取りやすい環境
全国で講演活動をする代表の研修ほか、社内外問わず研修の機会が豊富です
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