私たちLSIGN POST株式会社は、通信事業やHR事業、Web事業を通じて若手が挑戦し成長できる場を提供する会社です。1人でも多く「仕事にやりがいと情熱を持てる人」を世の中に輩出します。 ■事業内容■ LSIGN POST株式会社は 「若手にきっかけを、世の中に情熱を」を企業理念とし、情熱を持って仕事に取り組める環境作りを目指しています。 現在の事業は以下のとおりです。 ・インフラ事業 インターネットを始め、電気やガスなど生活に欠かせないサービスを、より低価格かつ安心してご利用いただけるように提案、サポートします。メリットが大きくお客様に大変感謝される仕事です。 ・HR事業 10代後半〜30代前半の若手人材に特化した人材開発、キャリア支援を行います。 また、採用や定着率に課題がある企業を相手にコンサルティングを行います。 ・Web事業 店舗の売り上げUPを目的に、Webマーケティングや営業コンサルを行います。 ■事業のこれまでとこれから■ 上記の事業に加え、子会社ではWebのMEOなどを対策する事業も行っています。今後は徐々にHR事業に注力していく方針で、人材紹介や採用コンサル、求人広告や採用支援も展開する予定です。新規事業を任せられる人員も募集しております。

■経営理念■ 若手にきっかけを、 世の中に情熱を 世界で最も少子高齢化が進む日本 若者一人一人の役割が高まる中、 仕事に熱意のある人の割合はわずか5% 一度きりの人生、二度ない人生の時間を惰性で過ごして後悔しないだろうか 人生はその人が思った通りの人生になる やりたいことは全て成し遂げられる ここには、夢や理想を実現できる環境がある 本気になれる環境がある 情熱を燃やす日々の先で、 やがて人生は、大きく変わる。 ■創業の経緯■ 代表は大学時代に事業に失敗したことでホームレスを経験しました。自分の人生を振り返った時に、「実力」が無ければ自分の好きなことはできないし、大切な人も大切に出来ないことに気づきました。 そこで、自分自身が稼ぐ力を付けるべく、営業代行の事業を開始しました。最初は成果が出ませんでしたが、徐々に実績が積み上がり、大学生にして社会人の何倍も稼ぐ力を身につけました。 ある程度の理想を実現した時に、「自分だけが良い思いをしても豊かになれない」ことに気がつき、「若手の夢を現実にする」「きっかけを与える」会社にしようと創業しました。 ■解決したい問題■ 日本の労働人口減少は喫緊の課題です。日本は物質的に豊かな国であるにも関わらず、精神的な豊かさを得ることが難しく、仕事に対して熱意を持てない若者が増えています。当社は、若者にもっと自分の人生に目的・目標を持って取り組み、仕事に熱意を持ってほしいと考えています。

■当社の強み■ 当社の平均年齢は24,5歳、平均年収は674万円です。 年収はその人が世の中に与えた「価値の定量化」と捉えています。 スキルも経験もない状態からビジネスを学べる環境で、若くして本物の実力をつけ、世の中に価値提供できる人材になれる環境です。 また、当社では「個人の自己実現」にフォーカスしており、下記のようなキャリアパスを明確に打ち出しています。 ・一定の売上を上げられたら、チームを持ちマネジメントに取り組んでいただきます。 ・マネジメントが出来て、チームで成果が出せるようになれば、採用広報にも取り組んでいただきます。 ・売上が作れて、人を育成できて、他人を巻き込むことが出来れば、あなたは一人前です。新規事業を作ることや経営者を目指すことも可能になります。 ・新規事業の立ち上げや独立を支援します。 昨年は5名のメンバーが独立を果たし、社長全員が一期目から黒字経営を成し遂げています。 ■VALUE■ ・貢献 自分の利益だけを考えるのではなく、利他の精神で人に与えること。利害関係がない人に対しても貢献をすること。 ・実力主義 年齢や性別、学歴などの社会的な要素ではなく、個人の能力や実績、仕事の成果を重視する。 ・道標 人の憧れとなるような姿勢、態度、振る舞いをする。自分の存在自体が人の一歩踏み出す勇気になること。 ■このようなメンバーが働いています■ 社員40名、学生インターン40名の総勢80名程度が在籍。入社時に人生の目標から逆算してマイルストーンや働く意義を提示するので、働くことに対する意義を答えられない人はいません。メンバー全員が、夢中で仕事に取り組んでいます。 ■働く環境■ 通信事業は週2回出勤・他は現場に直行直帰、HR事業はフル出社になります。 また、高い成果を挙げた人は週休3日になる制度もあります。

■募集内容■ HRもしくは通信の営業メンバーを募集します。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・HR事業（テレアポ） 10時に出社し1時間弱程度MTGをした後、テレアポを開始。途中休憩を挟みながら、19時に終了して終礼を行います。 ・通信事業（訪問販売） 12時出社・オフィスに来てMTGを行い、他のメンバーと情報共有や数字の確認、ロープレを実施。その後、現場に出て15時～21時の稼働になります（途中休憩あり）。出社しない日は12時〜現場で稼働します。 ■仕事の醍醐味■ 人生における目的・目標が明確になることで、本気で仕事に取り組めることが最大の醍醐味。志の高いメンバーに囲まれた環境に身を置けるのも魅力の一つです。弊社は本当に価値のある良質なサービスを提供しているので、お客様に感謝されることもやりがいになります。HR事業は人生に関わる事業なので、自分の人生にも目的を持って取り組めます。 ■今後のキャリアについて■ ゆくゆくは中核メンバーや幹部、子会社の代表になってほしいです。部長まで行くと事業の数字の確認や、月ごとの売り上げや利益も自分で計画ができます。その中で予算を使ってイベントを企画したり、自分で事業を作れたりと、若くして経営者のような動きができます。 ■求める人物像■ ・素直な方 ・向上心がある方 なお、経験やスキルは特に求めません。 これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか？ 是非お気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンよりエントリーしてください！