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大阪|インフルエンサーマッチングプラットフォームのディレクターを募集

SNS運用ディレクター|大阪
パートタイム・契約

on 2025/01/08

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大阪|インフルエンサーマッチングプラットフォームのディレクターを募集

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森山 佳亮

2013年、入社。 入社後は、デザイナーやディレクター、プランナーと幅広い職種に従事。2016年から新規事業領域に挑戦し、複数の事業を企画。 インフルエンサーマーケティング領域に可能性を見出し、2018年からはインフルエンサーマーケティング事業部長に就任。2020年にCast Me!を立ち上げ。 2019年ベストSPIRIT賞、2022年ベストプロジェクト賞と全社MVPを受賞。

森 太一

大阪大学大学院を卒業後、2020年に新卒として、株式会社PLAN-Bに入社。 学生時代はNPO法人にて、幹部役職として組織のマネジメントにあたりながら、数多くの学生のキャリアと向き合った。 入社後、新規事業部門のインフルエンサーマーケティングプラットフォーム「Cast Me!」の立ち上げに従事。ディレクターを経てカスタマーサクセス部門を立ち上げる。 2022年、Cast Me!にてベストプロジェクト賞、個人でもベストスタッフ優秀賞を受賞。 2023年に同事業部マネージャーに就任し、現場の第一人者として顧客対応を行いつつ、業界No.1のサービスを目指しカスタマーサクセス目線からのサービス作りを行っている。

川上 真由

学生時代のアルバイトを含め、アパレル業界にて10年間従事。 VMDやチームマネジメント、店舗戦略の業務も経験。 2022年にPLAN-Bへ入社。 現在はインフルエンサーマーケティングプラットフォーム「Cast Me!」のカスタマーサクセスとして、様々な企業様のインフルエンサー施策、SNS施策のサポートを務めている。

異業種から”SNSコンサルタント”に! 未経験でも自分らしく活躍できる環境とは

川上 真由さんのストーリー

株式会社PLAN-Bのメンバー

2013年、入社。 入社後は、デザイナーやディレクター、プランナーと幅広い職種に従事。2016年から新規事業領域に挑戦し、複数の事業を企画。 インフルエンサーマーケティング領域に可能性を見出し、2018年からはインフルエンサーマーケティング事業部長に就任。2020年にCast Me!を立ち上げ。 2019年ベストSPIRIT賞、2022年ベストプロジェクト賞と全社MVPを受賞。

なにをやっているのか

私達は、“世界中の人々に「!(驚き)」と「♡(感動)」を” をミッションに圧倒的な顧客志向で他社にはないBESTな PLAN を提案し続けているデジタルマーケティングカンパニーです。 また、最近では、デジタルマーケティング領域にとどまらず、 オウンドメディアの運営や新規メディア開設、インフルエンサーマーケティング事業にも力を入れています。 私たちは誰もやらない、やるべきことに向き合い、今ある常識を変え、これからの常識をつくることで顧客の想像を超える感動を届けていきます。
東京本社エントランス
平均年齢31歳の若いベンチャー企業です
不明点は社員になんでもご相談ください
男女比は7:3程度、女性社員も増えてきています

なにをやっているのか

東京本社エントランス

平均年齢31歳の若いベンチャー企業です

私達は、“世界中の人々に「!(驚き)」と「♡(感動)」を” をミッションに圧倒的な顧客志向で他社にはないBESTな PLAN を提案し続けているデジタルマーケティングカンパニーです。 また、最近では、デジタルマーケティング領域にとどまらず、 オウンドメディアの運営や新規メディア開設、インフルエンサーマーケティング事業にも力を入れています。 私たちは誰もやらない、やるべきことに向き合い、今ある常識を変え、これからの常識をつくることで顧客の想像を超える感動を届けていきます。

なぜやるのか

不明点は社員になんでもご相談ください

男女比は7:3程度、女性社員も増えてきています

世界中の人々に「!」と「♡」をお届けするためです。 私たちが事業を展開しているIT領域は、市場こそ伸びていますが顧客満足が高い業界とはいえません。 とりわけBtoBのデジタルマーケティング領域はサービス提供者と受領者の間の情報格差が大きく、顧客満足が特に低い業界といえます。 そこに私たちは「テクノロジー」と「ホスピタリティ」という強みを活かし、徹底的に顧客に向き合い、業界の顧客満足の基準になるべくサービスを展開してきました。 様々な領域で「!」と「♡」を提供し、企業ステージをミドルベンチャーからメガベンチャーへと移していきます。 IT領域において、圧倒的顧客志向で、世間から愛され続ける事業をお届けし続けます。

どうやっているのか

弊社には営業からWebコンサルタント・ディレクター・デザイナー・エンジニアまで様々な職種の社員が在籍しています。 クライアント様の期待に応えるべく、私たちは独自のデジタルマーケティング技術を駆使し、専門チームがお客様をワンストップでサポートします。

こんなことやります

■業務概要 インフルエンサーマーケティングプラットフォーム「Cast Me!」を用いたディレクター業務 ・「Cast Me!」にてクライアントの案件の作成~実行までの進行作業 ・「Cast Me!」を実際に操作し、インフルエンサーとのやり取り 多種多様な業界のクライアント様のそれぞれの目的に応じた案件を作成し、無事に投稿・成果のご報告までを完遂していただくことで、クライアントへの価値提供を行っていただきたいです! ■主な業務内容 ・SNS上の発信力がある「インフルエンサー」様のスケジュール管理、チャットコミュニケーション、スカウト ・クライアントの案件の作成と、それに伴う進行管理 ・インフルエンサー様の投稿のクオリティチェックと修正指示出しなどのクリエイティブディレクション ■仕事のやりがい 弊社はインフルエンサーマーケティングだけでなく、web広告やサイト制作等デジタルマーケティングにおける様々な領域のサービスを展開しております。 お客様のフェーズや目的に合わせて、当事業だけでなく、他事業部と連携してデジタルマーケティングの包括的な支援を行うことが可能です。 SNSのマーケティングは今後更なる伸びが期待されます。SNSマーケターとしての市場価値もますます高騰する中、その一端をご助力いただける方を探しています。特に、SNS上でフォロワーの多い「インフルエンサー」の方々とのコミュニケーション経験は今後のキャリアにもポジティブに働くと考えています。 成長著しいこの業界のサービスを是非とも一緒に作り上げていければと思います。 【採用背景】 弊社では、企業としても無視できない領域となりつつあるインフルエンサーを活用した施策において、お客様の課題解決や目的達成に向けて、常に新たな挑戦を続けております。 今回、事業部の体制強化に伴い採用を行うことになりました。 【応募資格】 ■必須条件 ・大阪オフィスに出社可能な方(4~5時間×4日/週程度) ・社内外のパートナー様とのコミュニケーションを任せられる方 ・前向きに仕事に取り組める方 ・弊社の経営理念に共感出来る方 ・PPT、EXCELなど基本スキル ■歓迎条件 ・ディレクション経験のある方(1年以上) ・Webマーケティングに関する知識をお持ちの方 ・自ら深く考えて、本質を捉えて論理的思考を持って業務を遂行していただける方 ■求める人物像 ・チームワークを重視したコミュニケーションを大切にできる方 ・クライアントの目線に立ち、成果にコミットできる方 ・マーケティングが好きな方 ・何事にも積極的にチャレンジする方 ・与えられた仕事だけをこなすのではなく、自ら戦略を立てて実行していきたい方 【選考フロー】 選考回数:1回
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    会社情報

    2003/10に設立

    192人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    大阪府大阪市西区新町 1-28-3 四ツ橋グランスクエア 6階