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本町の新オフィスで腰を据えて働きませんか?✨|エンジニア・リーダー候補

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on 2024/09/05

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本町の新オフィスで腰を据えて働きませんか?✨|エンジニア・リーダー候補

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久原 央士

株式会社アンビシャス取締役社長の久原(くはら)です。 目まぐるしく変化する技術の世界で、IT業界には夢と面白さが詰まっています。 一緒に”be ambitious”しましょう!

創業ヒストリー|業績は右肩上がり!久原が思い描くアンビシャスの未来

久原 央士さんのストーリー

帆足 熙

ホテル業から職業訓練校を経て現在の会社へ至る。エンジニア1年目からあらゆる経験をさせていただいたおかげで、 営業から提案、企画、設計、開発、納品、保守まであらゆる分野をカバーできます。

アメリカ留学希望の未経験エンジニアが入社半年でセブ島へ!夢を追い続ける彼の活躍ぶりに迫る

帆足 熙さんのストーリー

山本 理紗

2014:こども写真スタジオ 店長  こども苦手を克服。カメラをもっと好きに。  喉・体力面考慮/営業にチャレンジしてみたかったので転職。 2017:予約システム/店舗紹介ページ 営業・CRM  カスタマーサポート1年 ルート営業・解約止め  営業2年 新規営業・追加システム紹介営業・ページ取材・新規部署立ち上げ 2020:webシステム開発 WEBデザイン  未経験で入社。日々勉強。営業の経験を活かしクライアント対応  新たにデザインの勉強も進めてます。

未経験SEで入社後、デザイナーに転身!チャレンジャーな山本さんのキャリア観に迫る

山本 理紗さんのストーリー

飛永 来実

ホテル業界からスタートし、2社経験後 株式会社アンビシャスの採用担当として2024年入社いたしました!☆

☆事務所移転決定!!☆Part4 ついに完成!

飛永 来実さんのストーリー

株式会社アンビシャスのメンバー

株式会社アンビシャス取締役社長の久原(くはら)です。 目まぐるしく変化する技術の世界で、IT業界には夢と面白さが詰まっています。 一緒に”be ambitious”しましょう!

なにをやっているのか

私たちは、直案件が80%以上の受託システム開発会社です! 内容としては、メイン顧客となる中小企業の社内システム開発が8割。 具体的には、 ・勤怠管理 ・顧客管理 ・販売・在庫管理 など、顧客ニーズに合わせた提案・開発を行っています。 そのほか、ECサイト構築やWebサイト制作の案件も社内で行っています!
ITの力でクライアントの課題を解決します
社内受託案件のチーム開発
チームの仲間と一緒にスキルアップ!!
分からない事があればすぐに相談しあえる環境です
代表の久原と、成長にかける想い
個人の成長も応援!

なにをやっているのか

ITの力でクライアントの課題を解決します

社内受託案件のチーム開発

私たちは、直案件が80%以上の受託システム開発会社です! 内容としては、メイン顧客となる中小企業の社内システム開発が8割。 具体的には、 ・勤怠管理 ・顧客管理 ・販売・在庫管理 など、顧客ニーズに合わせた提案・開発を行っています。 そのほか、ECサイト構築やWebサイト制作の案件も社内で行っています!

なぜやるのか

代表の久原と、成長にかける想い

個人の成長も応援!

システム開発会社のミッションは、 ・顧客の生産性UP ・業務の効率化 ・労働環境の改善 これらが第一だと考えています。 顧客がシステムを活用し、そこで得た利益でさらなる社内投資を行うことで、 弊社も伴走しながらWin-Winの関係を築いていきたいと思っています。

どうやっているのか

チームの仲間と一緒にスキルアップ!!

分からない事があればすぐに相談しあえる環境です

お客さまと対話し、関係性を構築しながら、 弊社で解決できる課題を洗い出し提案を行っております。 お客さまの立場で考えて業務を行うことで、案件は紹介が100%。 リピート率も高く、追加のご依頼をたくさんいただいています。 結果、営業が無理な受注をしてきたり、仕事に負荷がかかるようなスケジュールになったりせず、残業は平均 10時間/月 以下とワークライフバランスも抜群。 お客さまも社員もハッピーになれる会社、それがアンビシャスです! **「誰と働くのか」は大切ですよね。アンビシャスでは次のコアバリューを、メンバー全員が大切にしています** ■アンビシャスコアバリュー■ 1.ヘルプアクティブ ・困ってる人を助ける ・自分のコトだと捉え積極的に取り組む ・協力・貢献する姿勢 2.柔軟な発想 ・前向きな思考・姿勢 ・実現できる可能性を模索 ・建設的なアイデア 3.謙虚さ ・いつも謙虚な心で「ある」ことに気づく ・問題の原因を外ではなく内に探す ・自分ができることに着目する 4.感謝と敬意 ・小さなコトにも感謝の気持ちを抱く ・全ての人に敬意を払い、言葉を大切にする ・他人の良いところを見つける 5.オープンで正直 ・自分の気持ちや意見を正直に話せる ・自分の弱みを見せれる ・他人の意見を受け入れる きもちのいい人柄のメンバーばかりで、本当に楽しく働ける環境です! ぜひ一度、お話しに来てみてくださいね。

こんなことやります

\ 開発エンジニアチームのリーダー・マネージャー候補募集! / アンビシャスでは、チームのまとめ役となるリーダー・マネージャーとして ご活躍いただける方を募集中です! まずは先輩リーダーと一緒に案件に入っていただき、 半年~1年かけて弊社の業務の進め方などを学んでいただきます。 そして、ゆくゆくはあなたにリーダやマネージャーをおまかせいたします。 ※リーダーは2~5名、マネージャーは10名前後のメンバーのチームを マネジメントいただく予定です! ※弊社は顔をあわせてのコミュニケーションを大切にしているため、 大阪・本町のオフィスに出社いただける方を募集しております。 Our company highly values face-to-face communication, so we are looking for employees who are able to work at the office. ▼くわしい仕事内容 【システム開発】 案件規模:300万円〜2,000万円超えなどさまざま 開発例:顧客管理、勤怠管理、見積・受発注・請求管理、タスク管理システムなど 【EC構築】 案件規模:150万円~1,000万円 開発例:ペット食品業界・通信業界・アパレル関連業界 【HP制作】 案件規模:100万円~ ※おもな使用言語は PHP(Laravel)です。ほかにも、JavaScript、Ruby、React、Vue.js 等を使用します。 要件定義から運用までワンストップで対応していただく案件がほとんどのため、PGとしてのスキルアップだけではなく、SEのスキルも磨くことができます。 また上記の業務に加えて、プロジェクトの進捗状況の確認やメンバー管理、面談、練習課題の選定などのマネジメント業務にもご対応いただきます。 ▼必須条件(MUST) ・プログラミング言語を用いた開発・実装経験をお持ちの方 ・IT開発プロジェクトの要件定義や上流工程の経験をお持ちの方  (IT業界経験2年以上、上流工程経験1年以上) ・2名以上のチームでマネジメント経験をお持ちの方 ・アンビシャスのコアバリューに共感いただける方 ▼歓迎条件(WANT) ・PHP・Laravelの知識や経験がある方 ・上記言語以外の実務経験がある方 ▼勤務地 大阪府大阪市西区阿波座1-15-15 第一協業ビル5F(本社) 興味をもっていただけた方は、ぜひ一度、採用担当とカジュアルにお話してみませんか? あなたのご応募をお待ちしております!
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
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    募集の特徴
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    会社情報

    2019/12に設立

    20人のメンバー

    • 社長がプログラミングできる/

    大阪府大阪市西区阿波座1丁目15−15 第一協業ビル 5F