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Web3の新たな可能性を世に知らせる|プロモーションマーケターを募集!

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on 2024/11/26

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Web3の新たな可能性を世に知らせる|プロモーションマーケターを募集!

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岩崎 翔太

- - - - - ▼経歴▼- - - - - 1995年兵庫県西宮市生まれ 灘高校・東京大学卒業 2016年9月株式会社終活ねっと創業 2017年1月通算1億円の資金調達 https://www.nikkei.com/article/DGXMZO24759530Y7A211C1XY0000/ 2018年10月DMM社へM&A https://techcrunchjapan.com/2018/11/12/dmm-syukatsunet/ 終活領域でのNo1アクセス数を達成。テレビCMも実施 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000003480.000002581.html 2020年度フォーブス 30 under30 asia~アジアを変える30人の起業家~に選抜 https://www.forbes.com/profile/shota-iwasaki/ エンジェル投資30件 https://angl.jp/iwasaki 2022年8月株式会社Pacific Meta創業 2022年11月1.5億のシードラウンドの資金調達 - - - - -▼会社概要▼- - - - - 会社名:株式会社Pacific Meta 従業員:30人 所在地:東京都品川区 設立日:2022年8月 資本金:1.5億円 ホームページ:https://pacific-meta.co.jp/ - - - - -▼事業概要▼- - - - - ① 国内企業向けの戦略コンサルティング&グロースマーケティング支援事業 ② 海外のWeb3プロジェクト(主にGameFi)の日本進出支援事業 ③ 国内ユーザー/企業向けのWeb3に特化したメディア事業 - - - - -▼求人▼- - - - - ①コンサルタント 国内外のクライアントに対してソリューションを考え、提案し実行まで一気通貫で伴走する人材を求めております。 英語話者の方には、海外のクライアントを担当していただきます。 ②リサーチャー Web3の現状をリサーチし、コンテンツとしてアウトプットしながらコミュニティを盛り上げてくださる方。 リサーチ内容は、クライアントへの提案の中でも活用します。英語話者である必要はありません。 ③CFO コーポレート全般を任せられ、会社のIPOまで伴走してくださるCFOを常時募集しております。 自薦、他薦共にお待ちしております。

学生起業・M&Aを経験した東大出身CEOがWeb3に挑戦する理由は? | PM創業ストーリー

岩崎 翔太さんのストーリー

邵 鴻成

東京大学経済学部卒業後、TikTok本社を含め、上海で4年半働く。 現在はPacific Metaで、海外事業責任者を務める。 日中英に加え、関西弁上海弁及び3歳児レベルのフランス語を話す。 東京大学時代から国際交流に興味を持ち、フランス(シアンスポ)と中国(清華大学)での交換留学を経験。 https://www.linkedin.com/in/hongcheng-shao/

TikTok上海オフィス出身の海外事業責任者が感じたWeb3コンサルの魅力は? | PM Member Interview #1

邵 鴻成さんのストーリー

畝地 和人

東京外国語大学卒。新卒入社した株式会社Luupで創業期に携わり、0→1の事業成長に関わった後、2022年11月より株式会社Pacific Metaの共同創業メンバー兼国内事業責任者としてWeb3領域の国内企業様・プロジェクト様を中心にマーケティング支援を行なっています。

Web3コンサルの共同創業を選んだ理由は? | PM Member Interview #2

畝地 和人さんのストーリー

三宅 悠介

株式会社Pacific Metaの共同創業者です。コーポレートの責任者として、人事、広報、経営管理/企画、上場準備、管理業務等、幅広い業務を行っています。エネルギー溢れる人/挑戦的な環境が大好きです。IQだけでなく、視座やEQが高い人と一緒に切磋琢磨しながら働きたいです。

株式会社Pacific Metaのメンバー

- - - - - ▼経歴▼- - - - - 1995年兵庫県西宮市生まれ 灘高校・東京大学卒業 2016年9月株式会社終活ねっと創業 2017年1月通算1億円の資金調達 https://www.nikkei.com/article/DGXMZO24759530Y7A211C1XY0000/ 2018年10月DMM社へM&A https://techcrunchjapan.com/2018/11/12/dmm-syukatsunet/ 終活領域でのNo1アクセス数を達成。テレビCMも実施 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000003480.0...

なにをやっているのか

Pacific Metaは、2022年8月に創業したWeb3アクセラレーター事業を手がけるスタートアップです。「To Create the Web3 Standard from Japan」をMissionに、事業投資とコンサルティング、マーケティングを通じて、Web3領域に挑戦する国内外のプロジェクトを支援しております。 Web3は未だ黎明期且つカオスな状態ですが、当領域の事業や技術が一般的に普及することで、社会をさらに良くすると確信しています。 我々は、Web3を機会に新たに挑戦するクライアントの結果と持続的な成長、ならびにエコシステム全体の発展のために事業支援を行なっています。 ▍事業内容 ▼Web3アクセラレーター事業 Web3プロジェクトの立ち上げ~事業成長~Exitの上流から下流に至るプロセスを、プロジェクト側のニーズに合わせて包括的に支援を行い、さらなる事業グロースを実現します。 <具体的なソリューション> 1. 事業投資  - 成長可能性が高くWeb3エコシステムを発展させるプロジェクトへ、投資を通じて事業成長を後押しします。投資リターンを期待する側面に加えて、弊社も正しく投資リスクを取りプロジェクトとワンチームで事業の発展に向き合います。 2. 資金調達支援  - 弊社の国内外の投資家ネットワークを活用し、プロジェクトの立ち上がりにおける資金ニーズを解決します。 3. コンサルティング  - 弊社の専門性とネットワークから得た一次情報を基に、事業企画や事業戦略の策定を行います。 4. マーケティング  - 事業・市場課題をふまえたマーケティング戦略を策定し、ハンズオンでプロジェクトの急成長を生み出します。 5. パートナーシップ  - 弊社の国内外のネットワークを活用し、プロジェクトの成長に資するパートナーシップを締結し、非連続な成長機会を創り出します。 6. トークンコンサルティング  - Web3領域特有の「トークン」の設計と活用をコンサルティングを通じて事業に組み込み、新たなターゲットリーチ、マネタイズ、エコシステム構築を実現します。 ▍会社HP https://pacific-meta.co.jp/
国際的で多種多様なバックグラウンドを持ったメンバーが集まっています。
経験豊富なボードメンバー。「グローバル×Web3」で世界で戦える企業を創ります。
開放的なオフィス共用スペース
年齢を問わず自由な発言が尊重される環境です
若手の優秀なメンバーが揃っています。目標に向かって日々切磋琢磨しています。
ニーズに合わせ、国内だけでなく世界各国のパートナーとも連携。

なにをやっているのか

国際的で多種多様なバックグラウンドを持ったメンバーが集まっています。

経験豊富なボードメンバー。「グローバル×Web3」で世界で戦える企業を創ります。

Pacific Metaは、2022年8月に創業したWeb3アクセラレーター事業を手がけるスタートアップです。「To Create the Web3 Standard from Japan」をMissionに、事業投資とコンサルティング、マーケティングを通じて、Web3領域に挑戦する国内外のプロジェクトを支援しております。 Web3は未だ黎明期且つカオスな状態ですが、当領域の事業や技術が一般的に普及することで、社会をさらに良くすると確信しています。 我々は、Web3を機会に新たに挑戦するクライアントの結果と持続的な成長、ならびにエコシステム全体の発展のために事業支援を行なっています。 ▍事業内容 ▼Web3アクセラレーター事業 Web3プロジェクトの立ち上げ~事業成長~Exitの上流から下流に至るプロセスを、プロジェクト側のニーズに合わせて包括的に支援を行い、さらなる事業グロースを実現します。 <具体的なソリューション> 1. 事業投資  - 成長可能性が高くWeb3エコシステムを発展させるプロジェクトへ、投資を通じて事業成長を後押しします。投資リターンを期待する側面に加えて、弊社も正しく投資リスクを取りプロジェクトとワンチームで事業の発展に向き合います。 2. 資金調達支援  - 弊社の国内外の投資家ネットワークを活用し、プロジェクトの立ち上がりにおける資金ニーズを解決します。 3. コンサルティング  - 弊社の専門性とネットワークから得た一次情報を基に、事業企画や事業戦略の策定を行います。 4. マーケティング  - 事業・市場課題をふまえたマーケティング戦略を策定し、ハンズオンでプロジェクトの急成長を生み出します。 5. パートナーシップ  - 弊社の国内外のネットワークを活用し、プロジェクトの成長に資するパートナーシップを締結し、非連続な成長機会を創り出します。 6. トークンコンサルティング  - Web3領域特有の「トークン」の設計と活用をコンサルティングを通じて事業に組み込み、新たなターゲットリーチ、マネタイズ、エコシステム構築を実現します。 ▍会社HP https://pacific-meta.co.jp/

なぜやるのか

若手の優秀なメンバーが揃っています。目標に向かって日々切磋琢磨しています。

ニーズに合わせ、国内だけでなく世界各国のパートナーとも連携。

カンパニーデックを公開しております。 Pacific Metaの目指す先、カルチャーなどが詳しく載っておりますので、ぜひご覧ください。 https://speakerdeck.com/pacificmeta/pacific-meta-company-deck ▍事業選定理由 日本は2011年以上、11年連続で人口が減少しており、それに伴って国内産業も衰退しつつあります。そのようなマクロ環境の中で、偉大なる企業を作るには、「日本の強みを活かした事業をグローバルに展開する」ことが重要であると考えました。 日本の強みは「IPコンテンツ大国である」ということです。日本の漫画、アニメ、ゲーム等は世界でも非常に人気です。IP世界総収入ランキングでは、上位はほとんど日本のIPになっています。 そして、IPコンテンツはWeb3と非常に相性の良いものとなっています。 上記の理由より、私たちはIPホルダーを初めとする日本企業のWeb3化を支援し、日本企業と世界の橋渡しをする存在になろうと考えました。 また、Web3領域特有の「トークン」という仕組みが、将来的に現在の株式や融資などのファイナンススキームの1つの選択肢になることを期待しています。 「トークン」にもまた株式同様に時価総額という概念がありますが、株式とは異なり社会的価値が組み込まれた時価総額です。 社会にはさまざまな事業があり、価値があります。現在は株式会社であれば時価総額という指標で優劣がつけられますが、我々は未だ評価されていない価値があることや、資本主義における時価総額以上に社会的価値のある事業が現在の枠組みだと過小評価されている、と認識しています。 「トークン」はそうした未評価価値や、社会価値を可視化し、それを基に資金や協力を得た事業がさらに世の中をより良くする概念だと信じており、われわれの事業を通じて「トークン」の一般化にも挑戦していきます。 ▍Web3業界における現状の日本の課題 ① グローバル化の遅れ Web3業界でも、海外企業が業界を先導しており、日本企業は専門人材・知識が不足しています。 ② 信頼できるパートナーの不足 Web3業界では知名度や実績のある企業が非常に少なくなっています。また、グローバルにコネクションを持つWeb3業界の企業が少ないため、日本企業と世界を繋ぐ企業がまだまだ足りていません。 ▍Pacific Metaが提供する価値 私たちは上記のような課題を踏まえ、海外の先行事例や最新情報を収集し、日本企業のWeb3化をハンズオンで支援し、日本の遅れを取り戻します。また、日本企業に対し、Web3の社内教育支援も行うことで、日本全体のWeb3リテラシーを向上させてまいります。そして、いち早く日本・海外で知名度・実績を獲得し、Web3業界で信頼されるパートナー企業になり、日本と世界を繋ぐ存在になります。 ▍インタビュー記事 学生起業・M&Aを経験した東大出身CEOがWeb3に挑戦する理由は? | PM創業ストーリー リンク:https://www.wantedly.com/companies/pacific-meta/post_articles/459899

どうやっているのか

開放的なオフィス共用スペース

年齢を問わず自由な発言が尊重される環境です

▍若くて優秀なグローバルメンバー 平均年齢は27歳と非常に若い組織です。スタートアップでの新規事業立ち上げ経験者やマネジメント経験者、Web3領域に深い知見をもつメンバーが集まっています。また、世界各国から様々なバックグラウドを持つメンバーが集まっており、文字通りグローバルチームになっています。 ▍フラットでオープンなコミュニケーション 年齢層が若く少数精鋭の組織ということもあり、ポジションや年齢に関わらずオープンでフラットなコミュニケーションが多いのが当社の特徴です。 ▍社内勉強会 社内では定期的に流行っているWeb3サービスのリサーチ結果の共有や、ブロックチェーン・NFT等に関するリサーチ結果の共有を行っており、それにより社内全体のWeb3リテラシーが向上しています。また、Notionにこれまでのリサーチ結果を蓄積することで、新しくジョインしたメンバーも非常にキャッチアップしやすい環境になっています。

こんなことやります

以下の仕事内容に少しでも興味があれば、まずは気軽に話を聞きにきてください! オンラインで気軽にお話しましょう! ▍仕事内容 - アジアやその他海外市場を対象としたGTM戦略の策定 - 日本国内~海外企業に対するクライアントワーク - マーケティング戦略の策定から施策案の企画・実行 -社外ステークホルダーと協力したマーケティング施策の企画・実行 - 顧客のニーズや課題を捉えたソリューションの開発、改善 - 市場や顧客ニーズの調査・分析 ▍必要スキル - 社外の顧客向けに提案をしたご経験 - 英語ソースのリサーチに抵抗がない。また、翻訳ツールを活用して英語の文章作成ができる ▍歓迎スキル - プロジェクトマネージャー、Webディレクター、マーケターのいずれかで2年以上のご経験 - インフルエンサー/KOLマーケティングのご経験 - 数値目標をもってSNSアカウントを立ち上げ・運用したご経験 - スタートアップで3年以上1つの事業にコミットしたご経験 - 事業責任者、CxOとして事業を成長させたご経験 ▍ポジションの魅力 - Web3というまだ未成熟市場の第一線で働くことができ、新しい事例を世の中に生み出す機会がある - 創業間もないスタートアップの事業成長に当事者として関わることができる - グローバルな組織で働くことができ、外国語を活用した仕事やキャリアの機会がある ▍求める人物像 - そもそもの本質を考え、前提にとらわれずゼロベースで思考できる方 - 当社やクライアントに対してオーナーシップを発揮できる方 - 全体最適で物事を考えられる方 - 知的好奇心が高く、学習意欲が高い方 -多様なバックグラウンドを持つ方々をリスペクトし、その多様さを楽しめる方 ▍想定キャリアパス メンバー個々の強みや経験を活かした配置・異動を行っています。また、部長や執行役員のポジションにおいても実力評価で抜擢する機会があります。 詳細が気になった方は、カジュアル面談や選考でご質問ください。 ▍雇用形態: 正社員 (試用期間あり) ▍選考フロー ・カジュアル面談 / 1次面接→2次面接→3次面接(ポジションに応じて設定)→最終面接→内定→オファー面談
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
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    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    2022/08に設立

    22人のメンバー

    • 海外進出している/
    • 社長が20代/
    • 1億円以上の資金を調達済み/

    東京都港区芝2丁目2−12 浜松町PREX 801