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事業拡大が止まらない!!会社と一緒に成長してくれる方を募集中!!

キャリアアドバイザー
中途

on 2024/08/15

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後藤 峻

人事部 採用・研修担当の後藤です。 私の仕事は一緒に働きたい方にラブコールを送ることです! 入社前の面談や面接から、入社後の研修、その後のフォローも担当しております。 私から弊社のメンバー紹介させてください! X:https://x.com/hrcareer6

山元 彰仁

【熱い漢】 取締役COO 兼 大阪支社長の山元です。 とにかく熱いです。パッションです。誰よりも向き合います。 この熱さ、面接で感じてください。 滋賀県の農家出身。休日は田植えしてます。 (by人事 後藤) X:https://x.com/yamaaki03109061

森 聡介

【我らが代表】 一言で表現するなら『人望の塊』です。 弊社は私をはじめ、「森さんと一緒に働きたい!!」というメンバーが集まっております! キャバクラ・美容室の経営から、メガベンチャーでの責任者を経験し、HRCAREERを起業。 森との面接終わりに応募者さんからいただく感想ランキング1位「怖い方だと思ってたんですが、すごく話しやすかったです。。。」 (by人事 後藤) X:https://x.com/morisosuke_ インスタ:https://www.instagram.com/morisosuke.hr/?hl=ja

株式会社HR CAREERのメンバー

人事部 採用・研修担当の後藤です。 私の仕事は一緒に働きたい方にラブコールを送ることです! 入社前の面談や面接から、入社後の研修、その後のフォローも担当しております。 私から弊社のメンバー紹介させてください! X:https://x.com/hrcareer6

なにをやっているのか

私たち株式会社HR CAREER(エイチアールキャリア)は、医療・福祉・建設業界に特化した人材紹介会社です。 『人とトコトン向き合う』という理念のもとに集まったメンバーで熱く、泥臭く求職者様と企業様に向き合っております。 ■サービス■ ・介護ギフト ・看護エール ・栄養士エール ・建設エール 上記4つのサービスを展開しており、求職者様の課題と求人企業様の課題を転職という手段を用いて解決しております。 アドバイザーは狭く深く、各職種への理解を深めるために、1つのサービスに特化しております。 ■商品は人じゃない■ 人材紹介というビジネスにおいて、ほとんどの場合、商品は『求職者』になります。 しかし、弊社は違います。 「今を変えたい人」すべてをお客様と捉えており、働く環境を変えたい求職者様も、会社の状況を好転させたい企業様も等しくお客様だと考えております。 では、弊社の商品とは何か。 『人間力』と『質の高い情報』です。 キャリアアドバイザーはよく個人名ではなく、「〇〇ナビさん」や「〇〇ルートさん」のようにサービス名で呼ばれることがあります。 弊社のアドバイザーは良い意味で逆です。 サービス名はうる覚えでも、個人名で覚えていただいていることがほとんどです。 弊社の定める『人間力』はトコトン向き合うを突き詰めることにより、HRCAREERのサービスというより、アドバイザー個人にサポートしてもらうことに価値を感じていただくことです。 『質の高い情報』とは上記の『人間力』を発揮することで得られる、信頼している人にしか教えてくれない情報を商品としております。 ■今後の展望■ 2020年の創業以来、HR CAREERでは毎年200%以上のスピードでの事業成長をしております。 5期目を迎えた現在、社員数は100名を超え、拠点数も5か所に増えました。 今後も慢性的な人手不足が深刻な医療・福祉・建設業界において、困っている全国の求職者様、法人様に対応できる体制を整えていきます。

なにをやっているのか

私たち株式会社HR CAREER(エイチアールキャリア)は、医療・福祉・建設業界に特化した人材紹介会社です。 『人とトコトン向き合う』という理念のもとに集まったメンバーで熱く、泥臭く求職者様と企業様に向き合っております。 ■サービス■ ・介護ギフト ・看護エール ・栄養士エール ・建設エール 上記4つのサービスを展開しており、求職者様の課題と求人企業様の課題を転職という手段を用いて解決しております。 アドバイザーは狭く深く、各職種への理解を深めるために、1つのサービスに特化しております。 ■商品は人じゃない■ 人材紹介というビジネスにおいて、ほとんどの場合、商品は『求職者』になります。 しかし、弊社は違います。 「今を変えたい人」すべてをお客様と捉えており、働く環境を変えたい求職者様も、会社の状況を好転させたい企業様も等しくお客様だと考えております。 では、弊社の商品とは何か。 『人間力』と『質の高い情報』です。 キャリアアドバイザーはよく個人名ではなく、「〇〇ナビさん」や「〇〇ルートさん」のようにサービス名で呼ばれることがあります。 弊社のアドバイザーは良い意味で逆です。 サービス名はうる覚えでも、個人名で覚えていただいていることがほとんどです。 弊社の定める『人間力』はトコトン向き合うを突き詰めることにより、HRCAREERのサービスというより、アドバイザー個人にサポートしてもらうことに価値を感じていただくことです。 『質の高い情報』とは上記の『人間力』を発揮することで得られる、信頼している人にしか教えてくれない情報を商品としております。 ■今後の展望■ 2020年の創業以来、HR CAREERでは毎年200%以上のスピードでの事業成長をしております。 5期目を迎えた現在、社員数は100名を超え、拠点数も5か所に増えました。 今後も慢性的な人手不足が深刻な医療・福祉・建設業界において、困っている全国の求職者様、法人様に対応できる体制を整えていきます。

なぜやるのか

■世界で一番人想いの人材紹介会社■ 私たちは、『人とトコトン向き合う』ことを企業理念としています。 「キャリアアドバイザー」と言うとカッコいい横文字の仕事ですが、仕事内容は泥臭い黒子のお仕事です。人と向き合う仕事なので大変なこともありますが、それ以上に新しい出会いがあり、深く付き合っていく方もいます。だからこそ人材業界は面白いのです。 ■お客様のNo.1サポーターでありたい■ HR CAREERは、人との出会いを大切にする会社です。 効率ばかりを考えず、非効率だろうと「人と会う」ことを重視しています。そのため、こうした私たちの想いに共感してくれて、楽しく人と向き合える方と一緒に働きたいと考えています。「人と向き合う人材紹介の仕事がしたい」「お客様のNo.1サポーターでありたい」という方は、ぜひ応募ください!

どうやっているのか

■HR CAREERの強み■ 私たちの強みは、医療・福祉・建設業に特化している点です。 また“求職者に会いに行く”というスタイルを徹底し、時には面接の同席なども行っています。転職のサポートは、人生のサポートとも言える重要なものです。 大手企業を含め、電話やオンライン通話での転職サポートも増えている中、私たちは自分達自身が重要な役を担っていることを胸に刻み、お客様に寄り添った支援を行っています。

こんなことやります

【人とトコトン向き合う】 この綺麗事を本気で体現するポジションです。 「求職者」「企業」「同僚」そのすべてに本気で向き合います。 場合によっては喧嘩もします。 言いたくないことも言います。 向き合うってカロリー使います。 でもやるんです。 ■仕事内容 ・求職者のヒアリング ・企業のヒアリング ・企業へ求職者のご紹介(プレゼン) ・求職者へ求人のご紹介(プレゼン) ・面接日程の調整 ・面接対策 ・履歴書、職務経歴書の作成 ・面接に同席(面接に一緒に伺って、一緒に面接を受けます) ・給与の交渉 ・入社手続き ・入社後のフォロー など ■キャリアプラン 弊社は99%中途社員でそのほとんどが、未経験です。 未経験者でも早い方では、入社半年でチームを持ち始めることも珍しくありません! 年功序列も一切なし! 昇進の条件は【営業成績&バリューを満たしていること】です♪ ■ご応募いただいた方にも「トコトン向き合います」 弊社や人材紹介のメリットだけでなく、明確なデメリットも具体的にお伝えし、ご応募いただいた皆様に納得いくご決断をいただけるように、情報提供させていただいております! ご応募お待ちしております!
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    後藤 峻コーポレート・スタッフ
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    2020/06に設立

    100人のメンバー

    東京都中央区日本橋小伝馬町15‐18 Edge小伝馬町ビル8F