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誰かの挑戦を後押しする仕事しませんか?キャリアアドバイザー募集中!!

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on 2024/11/13

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誰かの挑戦を後押しする仕事しませんか?キャリアアドバイザー募集中!!

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土屋 まい

大手人材紹介会社に入社し、インサイドセールスからキャリアをスタート! 一度人材業界を離れ、WEBマーケティングの会社に入社するも、人材業界の面白さを再認識し、 株式会社HR CAREERに入社。 現在は、未経験の人事・広報を任せていただき、会社のために、そして自分のために尽力しています。

後藤 峻

新卒で人材業界に飛び込み、キャリアアドバイザーとして「介護業界」の転職・採用支援に従事。 2023年7月から採用と研修の強化のために人事部の立ち上げ。 『受けて忘れず、尽くして求めず』の精神を大切にしながら、組織拡大のために邁進中。

鈴木 愛唯

業種・職種共に未経験でHR CAREERへ転職。 キャリアアドバイザーを経て、人事・採用担当へ。 人事の枠にとどまらず、やれる事はなんでもやります精神で毎日奮闘中...!

森 聡介

高校卒業後、大学には進学せず飲食店に就職。23歳で飲食業で起業。失敗を繰り返し30歳で事業売却。30歳で営業未経験で人材紹介の業界に。5年間、医療・福祉領域特化の人材紹介に関わり、コロナ渦の中で人材紹介会社を起業。人材紹介の魅力にはまり中。

株式会社HR CAREERのメンバー

大手人材紹介会社に入社し、インサイドセールスからキャリアをスタート! 一度人材業界を離れ、WEBマーケティングの会社に入社するも、人材業界の面白さを再認識し、 株式会社HR CAREERに入社。 現在は、未経験の人事・広報を任せていただき、会社のために、そして自分のために尽力しています。

なにをやっているのか

私たち株式会社HR CAREER(エイチアールキャリア)は、医療・福祉・建設業界に特化した人材紹介会社です。 『人とトコトン向き合う』という理念のもとに集まったメンバーで熱く、泥臭く求職者様と企業様に向き合っております。 ■サービス■ ・介護ギフト ・看護エール ・栄養士エール ・建設エール 上記4つのサービスを展開しており、求職者様の課題と求人企業様の課題を転職という手段を用いて解決しております。 アドバイザーは狭く深く、各職種への理解を深めるために、1つのサービスに特化しております。 ■商品は人じゃない■ 人材紹介というビジネスにおいて、ほとんどの場合、商品は『求職者』になります。 しかし、弊社は違います。 「今を変えたい人」すべてをお客様と捉えており、働く環境を変えたい求職者様も、会社の状況を好転させたい企業様も等しくお客様だと考えております。 では、弊社の商品とは何か。 『人間力』と『質の高い情報』です。 キャリアアドバイザーはよく個人名ではなく、「〇〇ナビさん」や「〇〇ルートさん」のようにサービス名で呼ばれることがあります。 弊社のアドバイザーは良い意味で逆です。 サービス名はうる覚えでも、個人名で覚えていただいていることがほとんどです。 弊社の定める『人間力』はトコトン向き合うを突き詰めることにより、HRCAREERのサービスというより、アドバイザー個人にサポートしてもらうことに価値を感じていただくことです。 『質の高い情報』とは上記の『人間力』を発揮することで得られる、信頼している人にしか教えてくれない情報を商品としております。 ■今後の展望■ 2020年の創業以来、HR CAREERでは毎年200%以上のスピードでの事業成長をしております。 5期目を迎えた現在、社員数は100名を超え、拠点数も5か所に増えました。 今後も慢性的な人手不足が深刻な医療・福祉・建設業界において、困っている全国の求職者様、法人様に対応できる体制を整えていきます。

なにをやっているのか

私たち株式会社HR CAREER(エイチアールキャリア)は、医療・福祉・建設業界に特化した人材紹介会社です。 『人とトコトン向き合う』という理念のもとに集まったメンバーで熱く、泥臭く求職者様と企業様に向き合っております。 ■サービス■ ・介護ギフト ・看護エール ・栄養士エール ・建設エール 上記4つのサービスを展開しており、求職者様の課題と求人企業様の課題を転職という手段を用いて解決しております。 アドバイザーは狭く深く、各職種への理解を深めるために、1つのサービスに特化しております。 ■商品は人じゃない■ 人材紹介というビジネスにおいて、ほとんどの場合、商品は『求職者』になります。 しかし、弊社は違います。 「今を変えたい人」すべてをお客様と捉えており、働く環境を変えたい求職者様も、会社の状況を好転させたい企業様も等しくお客様だと考えております。 では、弊社の商品とは何か。 『人間力』と『質の高い情報』です。 キャリアアドバイザーはよく個人名ではなく、「〇〇ナビさん」や「〇〇ルートさん」のようにサービス名で呼ばれることがあります。 弊社のアドバイザーは良い意味で逆です。 サービス名はうる覚えでも、個人名で覚えていただいていることがほとんどです。 弊社の定める『人間力』はトコトン向き合うを突き詰めることにより、HRCAREERのサービスというより、アドバイザー個人にサポートしてもらうことに価値を感じていただくことです。 『質の高い情報』とは上記の『人間力』を発揮することで得られる、信頼している人にしか教えてくれない情報を商品としております。 ■今後の展望■ 2020年の創業以来、HR CAREERでは毎年200%以上のスピードでの事業成長をしております。 5期目を迎えた現在、社員数は100名を超え、拠点数も5か所に増えました。 今後も慢性的な人手不足が深刻な医療・福祉・建設業界において、困っている全国の求職者様、法人様に対応できる体制を整えていきます。

なぜやるのか

■世界で一番人想いの人材紹介会社■ 私たちは、『人とトコトン向き合う』ことを企業理念としています。 「キャリアアドバイザー」と言うとカッコいい横文字の仕事ですが、仕事内容は泥臭い黒子のお仕事です。人と向き合う仕事なので大変なこともありますが、それ以上に新しい出会いがあり、深く付き合っていく方もいます。だからこそ人材業界は面白いのです。 ■お客様のNo.1サポーターでありたい■ HR CAREERは、人との出会いを大切にする会社です。 効率ばかりを考えず、非効率だろうと「人と会う」ことを重視しています。そのため、こうした私たちの想いに共感してくれて、楽しく人と向き合える方と一緒に働きたいと考えています。「人と向き合う人材紹介の仕事がしたい」「お客様のNo.1サポーターでありたい」という方は、ぜひ応募ください!

どうやっているのか

■HR CAREERの強み■ 私たちの強みは、医療・福祉・建設業に特化している点です。 また“求職者に会いに行く”というスタイルを徹底し、時には面接の同席なども行っています。転職のサポートは、人生のサポートとも言える重要なものです。 大手企業を含め、電話やオンライン通話での転職サポートも増えている中、私たちは自分達自身が重要な役を担っていることを胸に刻み、お客様に寄り添った支援を行っています。

こんなことやります

■募集するポジション■ ・キャリアアドバイザー  ┗求職者・企業双方をまとめて担当する両面型です ・就業場所:東京本社、大阪支社、札幌支社、大宮支社、横浜支社       ┗今後、船橋、名古屋、福岡、仙台、広島に支社開設予定! ・募集背景:事業拡大!!!!       ┗事業部も支社も増えております!       ┗東京本社は2025年春に「恵比寿ガーデンプレイス」へ移転します♪ ■会社の雰囲気■ ・社員人数:110名(2024年11月現在) ・平均年齢:約30歳(20代半ばから30代前半がボリュームゾーン) ・男女比:7:3(現状、男性多めです) ・部活動:無し←必要なし。会社として強制させる必要がなく、好きな人と好きな時に好きなだけやってもらってます!サッカー経験者が多いので、フットサルは盛んです♪ ・社員旅行:過去は行っておりましたが、社員数の拡大に伴い、2024年は運動会になりました!       2025年は何やるか考え中です! ・飲み会:強制はほぼなし、年末の忘年会と全社会議くらいです。      アルコールは飲みたい人だけ!人事の後藤は一滴も飲めません。 ■今後のビジョン■ 弊社は5年後には年間売り上げ100億企業を目指しております。 5年間で急激に成長していきますし、変化していきます。 この期間に会社とともに成長、進化してくれる方のご応募をお待ちしております!
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メンバーの性格タイプ

土屋 まいコーポレート・スタッフ
後藤 峻コーポレート・スタッフ
鈴木 愛唯コーポレート・スタッフ
土屋 まいコーポレート・スタッフ
後藤 峻コーポレート・スタッフ
鈴木 愛唯コーポレート・スタッフ

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2020/06に設立

100人のメンバー

東京都中央区日本橋小伝馬町15-18 EDGE小伝馬町ビル 8階