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on 2024/08/16

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インスタメディアを40個保有するプロフェッショナル集団でメディア運営者募集

株式会社OTONARI

東京
フリーランス

株式会社OTONARIのメンバー

宮下 晴光

セールス

早稲田大学3年の3月に株式会社OTONARIを創業し、代表取締役に就任。

なにをやっているのか

OTONARIでは、“売れる“インフルエンサーマーケティングを提供しています。 そもそもインフルエンサーマーケティングとは“企業の魅力”と“インフルエンサーの魅力”をかけわせた共創マーケティングのことを示します。 そしてインフルエンサーマーケティングのゴールは、「インフルエンサーマーケティングを通じて自社ブランドの顧客になってもらうこと」です。 このゴールを果たすため、当社の強みである“売れるインフルエンサー”と長年蓄積した“売れる企画”を“クライアント様の魅力”と掛け合わせ、購買まで繋がる“売れるインフルエンサーマーケティング”を実現します。 ◆OTONARIの強み  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 売れるインフルエンサーネットワーク OTONARIが提携するインフルエンサーは、単にフォロワー数が多いだけではありません。エンゲージメント率やフォロワー属性から選抜された“売れるインフルエンサー”と提携しています。また、キャスティングの際にはクライアントの狙うターゲット層とインフルエンサーのファン層の一致度(On target reach)を調査し、最も適切なインフルエンサーをキャスティングします。 □ 売れるクリエイティブ OTONARIには自社SNSアカウントの運用やASP運営でPDCAを繰り返し蓄積した”売れるクリエイティブ”があります。仮説・検証により実証された確かなノウハウで購買を最大化します。 ◆展開しているサービス  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 売れるインフルエンサーマーケティング 認知だけでなく購買に繋がるインフルエンサーマーケティングの戦略設計から投稿までを提供。フォロワー合計70万人を超えるInstagramメディアの運営や、数多くの施策実績を基にしたプロモーションでクライアントの課題解決を支援します。 □ 大人YouTuber事務所「OTONARI」 20代後半〜60代と大人の視聴者を保有する大人YouTuberをマネジメントする事務所を運営し、「好きなことで生きていく」大人クリエイターの活動をサポートしています。 □ 成果報酬型ASP「OTONARI ASP」 インスタグラマーやYouTuber、TikTokerなどインフルエンサーに特化した成果報酬型ASPを運営。成果報酬型の形態にすることで、通常固定費が必要なインフルエンサーマーケティングのハードルを下げ、より多くの企業様にインフルエンサーマーケティングの価値を提供しています。 □ インスタメディアの運用 累計50以上のインスタディア運用で培った売れる企画やノウハウを蓄積し、他のサービスとのシナジーを生み出します。 ▼フォロワー45万人超えも!自社運用のSNSアカウントを一部ご紹介! ・節約ライフ!:https://www.instagram.com/okane_tamaru/?hl=ja ・大人女子コスメ:https://www.instagram.com/otonajoshi_cosme/ □ OTONARI LIVE トップインフルエンサーによるInstagramライブ配信を活用したプロモーション。 視聴者とのリアルタイムなコミュニケーションを通じて、商品の魅力を直接伝え、信頼度と購買意欲を高めます。

なぜやるのか

◆MISSION  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 売れるSNSマーケティングでおとなりを幸せに 世界中のおとなりの(クライアント・インフルエンサー・社員・OTONARI)「スキ」を追求し、魅力と未来の可能性を引き出し、共創することにより、世界中のおとなり(消費者)に生活の質の向上、充実を生み出し、幸せの創造に繋げます。 ◆OTONARIのVISION  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ SNS上で最も売れるメディア、ノウハウ、商品を保有する売れるSNSマーケティング企業 SNSの可能性を最大限に活かし、企業、インフルエンサー、消費者全てに利益をもたらすエコシステムを構築します。 ◆組織としてのVISION  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □人の幸せを追求するために主体的に考え、やり抜くこと高い知性をもつことに対して熱量が高い組織 我々は主体的におとなりの幸せを追求する熱量(先天)が高い組織で、仲間が集まることで、やり抜く力を増幅させ、生み出される高い知性によって、おとなりの幸せを創造します。 ◆VALUE  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ おとなりの幸せを第一に(OTONARI first) おとなりの幸せを第一にするために、おとなりのスキを追求し、おとなり(ファン・クライアント・インフルエンサー・社員・OTONARI)を幸せにすることを楽しみながら、そのために誠実で謙虚に学習・努力し続けます。 1. おとなりのスキを徹底追求 2. おとなりを幸せにすることを自分たちも楽しむ 3. おとなりの幸せのための自己研鑽 □ 主体的なミッションへのコミット(Comit to mission) 主体的にミッションへのコミットするためにあくなき当事者意識を持って、高い基準で挑戦し続け、可能性を追求しやり遂げます。 1. あくなき当事者意識 2. 高い基準で挑戦し続ける 3. 可能性を追求しやり遂げる □ 魅力の共創(Co-creation) 魅力を共創するために社員、クライアント、インフルエンサーそれぞれの魅力を引き出し、魅力を増幅させます。 1. 社員の魅力の共創 2. クライアントの魅力の共創 3. インフルエンサーの魅力の共創

どうやっているのか

◆当社で働く魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 急成長業界×急成長ベンチャーで手に入れる希少価値の高いスキル! SNSマーケティング市場は急成長中であり、近い将来に1兆円の市場規模に到達すると予測されています。OTONARIでは、この成長市場の最前線で、企業と消費者を繋ぐ「売れるマーケティング」を実現するノウハウを学び、実践することができます。市場の動向をいち早くキャッチし、新たな価値を創造するスキルは、他では得られない貴重な財産となるはずです! □ 全員が主役!少数精鋭のチームで高い当事者意識を持って働くことができる! OTONARIでは、少数精鋭のチームの一員として、大きな裁量を持って働くことができます。入社年次や役職に関係なく、アイデアを積極的に発信し、それが形になるまで挑戦できる環境が整っています。また、20代半ばの若いメンバーが中心となり、上下関係のないフラットな組織体制を築いているため、互いに意見を交わしながら風通しの良い環境で活躍できます。責任を持った仕事を任されるからこそ、自分の成長を肌で感じられ、「自分が組織を動かしている」という実感を得ることができます。 □ 徹底して「おとなりの幸せ」を追求するからこそのやりがいと充実感! OTONARIのミッションは、「売れるSNSマーケティング」でおとなりを幸せにすることです。そのミッション、そして、ミッションを体現するためのバリューは事業・組織に浸透しており、一人ひとりが主体的に「おとなりの幸せ」を追求しています。当社のMVVに共感できる方であれば、同じ志を持つ仲間と共にやりがいと充実感を実感しながら働くことができます!

こんなことやります

当社では現在、自社メディアを50アカウント以上保有しています。そうしたSNSメディア事業が円滑に回るような仕組みを整えるメンバーを募集しています! 弊社で運営している -節約ライフ! 44万フォロワー https://www.instagram.com/okane_tamaru/?hl=ja -作りおきレシピ36万フォロワー https://www.instagram.com/tsukurioki_recipe___/?hl=ja -大人女子コスメ 26万フォロワー https://www.instagram.com/otonajoshi_cosme/?hl=ja --5kg 16万フォロワー https://www.instagram.com/mainashu5kg/?hl=ja -離乳食ラボ 17万フォロワー https://www.instagram.com/baby_food_lab/?hl=ja -キッズフードラボ 9.0万フォロワー https://www.instagram.com/kids_foodlab/?hl=ja -まゆこすめ 7.7万フォロワー https://www.instagram.com/mayu_cosme_/?hl=ja に加えて新たにアカウントを複数立ち上げており、その中でフォロワー数1万人以上の自社SNSメディアの運用・マーケティングをお任せいたします。 インスタグラムアカウントの運用、売り上げ増加に繋がる施策立案実行をメインに活動いた だきます。また、ご希望に応じてマネジメント業務もお任せいたします。 ▼業務内容▼ ・売上増加施策立案〜実行 ・フォロワー数増加施策立案〜実行 ・広告クリエイティブ作成 ・ストーリー投稿 ・数値分析、改善案の企画・実行(売上・フォロワー数) ・チームMTG ・他事業部との協業など ▼働き方▼ ・週3出社、週2リモート ▼入社後の流れ▼ まずはメンターと一緒に業務の流れを掴んでいただきます。 入社後2-3週間は実践を交えた研修を実施します。 研修修了後にフォロワー数1万人以上のアカウントをお任せします。 ▼得られる経験▼ ・SNSマーケティングのノウハウ ・画像編集スキル ・実践的なPDCAの回し方 ・自分の力で売上を上げる経験 ・急成長ベンチャー企業での業務経験 ▼少しでもご興味を持った方へ▼ 常にアンテナを張り続け、新しい情報を見逃さないようにすることが大切です。 クライアント様の商品の収益拡大というミッション達成のために、商品PRのためのストーリー作りの質は常に求められます。 ただし、「売れるSNSマーケティング」を体系的にノウハウとして蓄積しているのが当社の強み。提案のためのナレッジは社内に蓄積しているので、入社後に身に着けることが可能です! OTONARIは上下間のないフラットな組織環境で、ボトムアップを大事にしています。 ミッションベースで仕事をお渡しする点も、社員の成長と自由度を大切にしているから。 ぜひ今までのご経験を活かして、楽しみながらご活躍ください。 こんな魅力溢れるOTONARIのメンバーとして、あなたも一緒に働きませんか? OTONARIの一員として、会社全体で皆さんの成長をサポートさせていただきます。 沢山のご応募をお待ちしております!
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    宮下 晴光セールス

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    性格診断とは

    会社の注目のストーリー

    【インターン生インタビュー】東大生がSNSマーケティングの最前線へ 。圧倒的な裁量を手に、事業を動かしていく

    宮下 晴光
    セールス

    【業務内容紹介】インフルエンサーの成功をデザインする。OTONARIのインフルエンサーマネジメント職を紹介します!

    宮下 晴光
    セールス

    SNSマーケティングの最前線を支えるセールス職のリアル──OTONARIで実現する成長とキャリア

    宮下 晴光
    セールス

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    会社情報

    株式会社OTONARI
    https://otonari.fun

    2015/03に設立

    50人のメンバー

    • 社長が20代/

    東京都品川区西五反田2丁目13−6 セラヴィ五反田ビル5F

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