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エンジニア×ビジネスの二刀流!圧倒的成長をしたいテックリーダー募集!

技術力×推進力=テックリード
新卒

on 2024/09/20

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エンジニア×ビジネスの二刀流!圧倒的成長をしたいテックリーダー募集!

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佐田 浩太郎

東京都出身。早稲田大学卒業後、人材戦略コンサルティング企業で10年間勤務。営業・研修講師・コンサルタントとして企業の人材戦略を支援しながら社内マネジメント・事業開発等に従事。震災後、東北で復興支援に携わる中で退職し、国際カンファレンスの立ち上げや地域復興イベントの企画・運営、起業家支援、コワーキングスペース・クラウドファンディングサイトの立ち上げ等に従事。グロービス経営大学院にてMBA取得後、多言語コミュニケーションツールの開発・運用を行なうスタートアップへジョイン。経営戦略策定および企業再生・変革のハンズオン実行支援ファーム、大手通信会社でのデジタルマーケティング支援等に従事。2020年同社に入社後、People&Cultureチームに配属。マーケティングディビジョン責任者・企業価値向上PJ等を経て、現在は成長を続ける同社を人と組織面からサポート。

地野 光春

埼玉大学 工学部 機械工学システムデザイン学科 在籍中 大学では機械工学に関して学んでおりましたが、学生時代に続けていたECサイト業務の経験から、EC業界に進みたいと思い、W2に進みました。W2は成長意欲の高い方が多いため、毎日良い刺激を受けながら学んでおります。入社後には、プログラマーをはじめPL業務を行い、5年後にはIT/ECコンサルにも挑戦します!

nao ikeda

川合 志門

大学ではシステム開発や機械学習、インフラ、SREを学びました。幼少期から好奇心のままに手広く取り組む性格のため、チャレンジできる風土であり、自身の成長を一番感じられそうなW2を選びました。どこかで聞いたのか自分で考えたのか覚えていませんが、「人間にできることならできる」精神で日々チャレンジしています。

W2株式会社のメンバー

東京都出身。早稲田大学卒業後、人材戦略コンサルティング企業で10年間勤務。営業・研修講師・コンサルタントとして企業の人材戦略を支援しながら社内マネジメント・事業開発等に従事。震災後、東北で復興支援に携わる中で退職し、国際カンファレンスの立ち上げや地域復興イベントの企画・運営、起業家支援、コワーキングスペース・クラウドファンディングサイトの立ち上げ等に従事。グロービス経営大学院にてMBA取得後、多言語コミュニケーションツールの開発・運用を行なうスタートアップへジョイン。経営戦略策定および企業再生・変革のハンズオン実行支援ファーム、大手通信会社でのデジタルマーケティング支援等に従事。2020年同...

なにをやっているのか

◆事業内容 『W2 Unified Commerce』によって、EC事業の好循環を生み出します: 戦略立案・プラットフォーム構築・デザイン・運用・コンサルティングなど、コマース事業に必要な全てを展開しています。W2 Unified Commerce は、W2プラットフォームでコマースの世界をシームレスに繋ぐことでお客様により良い買い物体験を提供する好循環と、W2エコシステムでパートナー企業と共にお客様により便利なサービスを提供する2つの好循環によって、なめらかな世界を実現します。

なにをやっているのか

◆事業内容 『W2 Unified Commerce』によって、EC事業の好循環を生み出します: 戦略立案・プラットフォーム構築・デザイン・運用・コンサルティングなど、コマース事業に必要な全てを展開しています。W2 Unified Commerce は、W2プラットフォームでコマースの世界をシームレスに繋ぐことでお客様により良い買い物体験を提供する好循環と、W2エコシステムでパートナー企業と共にお客様により便利なサービスを提供する2つの好循環によって、なめらかな世界を実現します。

なぜやるのか

◆我々のミッションとは? 1. WIN-WIN:eビジネスによって関わる人全てを幸せにします。 ~ 相反する課題に果敢に取り組む姿勢と、高いソリューション力 ~ W2が掲げる「eビジネスに関わる人全てを幸せにします」というミッション。この壮大な目標を達成するために欠かせないのが、メンバー一人ひとりの“相反する課題に果敢に取り組む姿勢”と“第三の案を作り出すソリューション力”です。 2. MADE IN JAPAN:W2が生み出す技術とサービスを世界に発信します。 ~ 「技術とサービス」に日本と海外の良さを融合 ~ 私たちが日々当たり前と感じているものの中には、世界でも有数のクオリティを誇る商品・サービスがたくさんあります。W2は、日本の良さと海外の良さを融合することで、世界に対して日本の技術・サービスを伝える役割も担い、グローバルマーケットをターゲットに事業を展開していきます。

どうやっているのか

~W2’s Value~ ◆まずお客様 - with Customer 私たちは、お客様の真のニーズとソリューションを真剣に考え、困難にも立ち向かい、WIN-WINを考え抜き、解決し続けます。そしてお互いの成功のために、お客様と共に進んで行動します。 ◆自分を超えるチャレンジをする - Challenging Spirit 私たちは、変化も好機と捉え、失敗を恐れず「チャレンジ」します。失敗を恐れず成功のための学びとしていく、その「精神」を常に良しとします。 ◆誰からも⼀流と認められる - Professionalism 私たちは「信念」をもって、やると決めたことをやり遂げます。また、一流と認められる成果を創出するため、常に探求心をもち、自らを磨き続けます。 ◆何事も100倍速!!! - Speeeeeeeeeed!!! 私たちは100倍創造的に考え、100倍の成果を目指して行動します。 ◆本気を楽しむ - Have fun! 私たちは困難にも「楽しもう」という前向きな姿勢で取り組みます。そして、仲間と共に楽しい未来を創り続けます。

こんなことやります

マネジメントポジションにご興味がある方は、こちらをご覧ください。 https://www.wantedly.com/projects/1773934 【募集ポジション】 ▶テックリードポジション  『技術力』×『推進力』=エンジニアリングのスペシャリスト 同世代と比べ物にならない成長速度で、テックリードを目指しませんか? 自分の持つ技術力を武器に、様々な課題や業界へアプローチ! 【業務内容例】 ▼自身の技術力を武器に課題解決を牽引します。 社内外の課題を発見、原因特定、解決提案、実行までのリード (例:業務改善システムの構築の推進・実行) ・自社製品の研究・開発 ▼裁量を持ったプロジェクトリーダー ・チーム規模:5名程度 ・経営層が提示した経営計画からプロジェクトの目標を設定し、 必要な人的リソースを算出や提案・実行までを行う。 ※入社半年でのリーダー実績あり ※同時に複数案件のリーダーも可能。 【24卒池田さんインタビュー記事】 https://www.wantedly.com/companies/www-wsolution-co/post_articles/918366 【こんな方は、ぜひお話させてください】 ・就業初年度から裁量権を持って仕事したい ・成長意欲の高いメンバーと切磋琢磨したい ・同世代と比べ物にならない成長速度で市場価値を向上したい まずは「カジュアル面談」でお話ししましょう! あなたの成し遂げたいことや思い描いていることを私たちに教えてください。 もちろん、ふんわりとした構想でもOK!カジュアル面談の中でキャリア相談も出来ます。 興味を持っていただけたなら、先輩との面談の時間も設定可能! 未来に向かって、あなたのイメージをしっかりと具現化していくお手伝いをいたします!
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メンバーの性格タイプ

地野 光春その他エンジニア
nao ikedaWeb エンジニア
川合 志門その他
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会社情報

2005/09に設立

400人のメンバー

  • 海外進出している/

〒104-0045 東京都中央区築地1丁目13-1 銀座松竹スクエア 5階