UBIQSでは従来の”宿泊”のかたちに囚われない、新たな宿泊体験ができる施設づくりに挑戦しております。現在全国約50施設、230部屋の運営をしていおり、それぞれコンセプトの異なる施設作りを積極的に展開しております。施設があるエリアの特徴・建物の特徴を活かし、無人ホテルとしての運営に力を入れております（一部有人施設も有り） 主な事業は２点 １：ホテル企画・運営 ホテル・民泊といった宿泊施設を運営しております。ホテル用地・施設の仕入や運営許可申請も自社で対応しており、運営スタート後のカスタマーサポート（CS）も行っております。宿泊施設の立上・企画といったゼロイチに関わる事や、CSではインバウンド観光客に対して語学を活かした業務に関わる事ができます。 ２：清掃業務 自社運営のホテルの客室清掃は勿論のこと、マンションアパートの共用部清掃や賃貸物件のハウスクリーニングも行っております。最近では他社ホテル運営会社さんの客室清掃の受託も増加しており、月間約1000室の清掃業務をUBIQSとして担当しております。 設立5年目、社員の平均年齢29歳のフレッシュな会社です。

「新たな宿泊体験を提供するため」 UBIQSでは宿泊体験できる施設はホテルや旅館だけでは無いと捉えております。それはテナントビルやオフィスビル、住宅、アパートと言った一見他の用途で建てられた施設でも該当し、その様な施設をコンバージョンする事で、従来の施設では成しえなかった宿泊体験を提供しております。 「新たな不動産価値を創造するため」 UBIQSで手掛ける施設は一軒家の住宅やアパート、マンションと言った従来は居住用としての建物が多い事が特徴。居住用途だけではなく、宿泊施設としても併用できる建物として新たな不動産価値を創造しております。

「柔軟性を重視する」 私たちUBIQSは常識や現状の手法に固執する事なく、柔軟性を重視し時には斬新なアイデアを取り入れて業務を遂行していくカルチャーがございます。マニュアルやルールも最小限に留めており臨機応変さを大事にしております。 きっと私たちが属する民泊業界・無人ホテル業界は業界自体が真新しいもので、既存スタッフも業界未経験のスタッフが多いこともあって皆でアイデアを出し合い一つの形にしていくスタイルが会社として確立されたのだと。 「チームプレーを大事にする」 明確な個人目標が無く、各部署ごと、各チームごと目標を達成する体制を構築しております。 【宿泊サービスに関するありとあらゆることをUBIQSで一気通貫で手掛けることが出来る】こともあり、チーム・部署の垣根を超えたリレーションを図る場面は多々ございます。その為個々が独立した働き方ではなく、チームでの働き方を意識して日々業務に当たっております。

創業6年目、現在絶賛拡大中のホテル運営会社で事務スタッフとして担当頂きます。 ■主な業務内容： メイン業務は新規ホテル運営の新規開業の許認可申請スタッフとして、ご担当頂きます。 ①役所事前相談 ②各種申請書類準備・作成（建物登記・各種建物図面・事業届出書等） ⓷民泊ポータルサイト申請業務 ④協力業者対応 ホテルや民泊を運営するに必要な官公庁に対する許認可申請業務を主にご担当頂きます。 現在当社では毎月4~5施設ペースで新規ホテル開業を実施しており、 許可申請業務は、正にホテル運営が出来るか否かが決まる重要な業務！ これまで都内を中心に70~80施設の許認可申請業務・許可取得を実現し、多くのノウハウを学び、専門性のあるキャリアを築いて頂く事が可能です。 宿泊施設の運営許可申請業務だけでなく、各種助成金・補助金申請業務等各種申請業務にもチャレンジ頂く事も可能です。 ※このような方におススメの業務です※ ・コツコツと正確に物事を進める事が得意な方 ・専門的なキャリア形成をしたい方 ・手に職を付けたい方 ・絶賛拡大中のベンチャーフェーズの企業で働きたい方 ・対官公庁に対する職務経験がある方 ・建築/不動産関連の職務経験がある方 ・士業界隈の各種職務経験がある方