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IPOは通過点。未来の当たり前を創造する新規事業開発者を募集

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on 2024/08/07

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IPOは通過点。未来の当たり前を創造する新規事業開発者を募集

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齋藤 淳彦

新卒でソニーのスマートフォンのエンジニアとしてキャリアをスタートし、プロジェクトマネージャーとしてグローバル大規模プロジェクトの統括をしていました。 その後ボッシュにて自動車サブシステムのプロジェクトマネージャー、社内IoT事業の立ち上げ副責任者、楽天モバイルにて事業企画、新規事業立案、ポートフォリオマネージメントと、事業畑でキャリアを積んできております。 現在スタートアップ企業にて次世代に明るい未来を残すために新規事業創出・営業部隊の立ち上げをリードしています。 革新的な新規事業を創造するメンバーを募集します!歴史に名前を刻みましょう!

スタートアップでの挑戦理由

齋藤 淳彦さんのストーリー

大岡 宏子

いつでも上機嫌

茂手木 文武

ソフトバンク株式会社で法人営業、IoTコンサルタント、新規事業などを担当、日本電気株式会社を経て、24年1月にMOYAIに入社しました。 「経験で人は成長する。失敗も成功も含めて。知識では成長しない」と思っています。自動車の運転完璧マニュアル、を読めば運転できるかというと無理、、、なのと同じで。 とにかく多くの経験をしたくて、スピード感のあるベンチャーに進みました。

渡邊 亮

海外大学留学 / California State Unversity, Long Beach(中退ww) 企画営業、デザイン営業、出版事業の編集や広告営業を経てレストラン・商業施設プロデュース業界でキャリアを積み、32歳で独立。 持ち前の独創的アイデアと行動力、バイタリティを活かして様々な事業を立ち上げてきた。 世界中の人々の安心・安全・快適を産み出す仕事を通じて、もっと世界をっしょに仕事をする仲間をワクワクさせたい!!

株式会社MOYAIのメンバー

新卒でソニーのスマートフォンのエンジニアとしてキャリアをスタートし、プロジェクトマネージャーとしてグローバル大規模プロジェクトの統括をしていました。 その後ボッシュにて自動車サブシステムのプロジェクトマネージャー、社内IoT事業の立ち上げ副責任者、楽天モバイルにて事業企画、新規事業立案、ポートフォリオマネージメントと、事業畑でキャリアを積んできております。 現在スタートアップ企業にて次世代に明るい未来を残すために新規事業創出・営業部隊の立ち上げをリードしています。 革新的な新規事業を創造するメンバーを募集します!歴史に名前を刻みましょう!

なにをやっているのか

我々MOYAIはスマートシティのプラットフォームを作ろうとしています。 今は鉄道をはじめ多くのユーザーにIoTデバイスと周辺のソリューションやサービスを提供しています。 具体的には、IoTubeという灯具一体型 IoTマルチセンシング&エッジAiデバイスを鉄道車両などに提供し、車内の安心・安全・快適を提供するためのAI開発やソフトウェア開発、デバイス開発などを手掛けており、それらを使った新しいビジネスモデルの構築や営業提案活動・マーケティング活動を通じて利便性を高めて頂く提案やサポートも行なっています。 また、デジタルサイネージ領域も幅広く事業として行なっており、東京ドームをはじめ様々な実績があり、これからは社会的注目を集める新しいメディアの開発を通じて社会に貢献できる仕組みを構築します。 そして、MOYAIのやっている事業の一つ一つが融合し結合した先にはスマートシティーが広がっていて、誰もがA2K1(安心・安全・快適)を享受できる未来が待っています。 そういった未来をAIやDX、そして社員一人一人のアイデアと行動力で実現していく仕事をしています。
IoTube Pro.4Gモデル
沖縄国際通りに設置したMOYAIのAI&ビーコン搭載デジタルサイネージ
これはMOYAIのクレド。一人ひとりが同じ視座を持ち価値観を共有しながら気持ちよく仕事をするための羅針盤のようなもの。いつでもここに立ち戻って自分自身や組織を見つめ直すためにあります。共感できる方は「MOYAI人」かもしれません。
諦めず、何度も考え、何度も話し合い、何度も試行錯誤を繰り返す。人の4倍は考える。上手くいくのが当たり前、と思えるまでとことんやって、さらに考える。でも、時間はかけられないので光速で考える。
この壁は、MOYAI buzz wallと呼んでいて、MOYAIとしての決意を示しています。「世界をどうしたい?」を社員、株主、パートナーがそれぞれコミットしていく。そしてみんなの想いで埋め尽くされ、金色の壁になった時、新たな夢に向かって壁を塗り替える。未来に向けて惜しみなくしクラップアンドビルドを繰り返す会社の象徴です。
しっかり仕事をして、たくさん笑う。会社のビジョンは 世界を幸せにするためにあるが、社員一人一人が仕事を楽しみ、ビジョンを共有し、輝いてくれる事で会社のビジョンは大きな意味を持つのだと思う。

なにをやっているのか

IoTube Pro.4Gモデル

沖縄国際通りに設置したMOYAIのAI&ビーコン搭載デジタルサイネージ

我々MOYAIはスマートシティのプラットフォームを作ろうとしています。 今は鉄道をはじめ多くのユーザーにIoTデバイスと周辺のソリューションやサービスを提供しています。 具体的には、IoTubeという灯具一体型 IoTマルチセンシング&エッジAiデバイスを鉄道車両などに提供し、車内の安心・安全・快適を提供するためのAI開発やソフトウェア開発、デバイス開発などを手掛けており、それらを使った新しいビジネスモデルの構築や営業提案活動・マーケティング活動を通じて利便性を高めて頂く提案やサポートも行なっています。 また、デジタルサイネージ領域も幅広く事業として行なっており、東京ドームをはじめ様々な実績があり、これからは社会的注目を集める新しいメディアの開発を通じて社会に貢献できる仕組みを構築します。 そして、MOYAIのやっている事業の一つ一つが融合し結合した先にはスマートシティーが広がっていて、誰もがA2K1(安心・安全・快適)を享受できる未来が待っています。 そういった未来をAIやDX、そして社員一人一人のアイデアと行動力で実現していく仕事をしています。

なぜやるのか

この壁は、MOYAI buzz wallと呼んでいて、MOYAIとしての決意を示しています。「世界をどうしたい?」を社員、株主、パートナーがそれぞれコミットしていく。そしてみんなの想いで埋め尽くされ、金色の壁になった時、新たな夢に向かって壁を塗り替える。未来に向けて惜しみなくしクラップアンドビルドを繰り返す会社の象徴です。

しっかり仕事をして、たくさん笑う。会社のビジョンは 世界を幸せにするためにあるが、社員一人一人が仕事を楽しみ、ビジョンを共有し、輝いてくれる事で会社のビジョンは大きな意味を持つのだと思う。

『創造的なアイデアとパッションで世界をもっと幸せに!』 世界をハッピーにするユニークなアイデアを熱量あふれる行動力で実現することこそが我々のミッションです。 Beyond! 『自ら学び、成長し続ける。』 『関わるすべての社会・企業・人にWin-Win-Winを。』 『そして挑戦をやめない。』 ミッションを遂行し、ビジョンを実現するために最も必要不可欠な要素であり、働く社員やその家族、関わるすべての企業や人にいい影響と刺激を与え続け 自己成長や自己実現を可能にする価値観とその価値を実現する行動力こそが我々「MOYAI人」に求められ、備えられるべき資質です。 そして『すべての人のA2K1をAIとDXで実現する』 こういう思いで、我々はDXの加速によってIoTとAIの裾野を広げることで「安心・安全・快適」のアップグレードを実現しようとしています。 アイデア、技術、経験、情熱を持った仲間が集まる会社にしていきたい。 #正社員募集 #基本的に出社いただきます #お休み:土日祝・年末年始+年次有給休暇(法令通り)

どうやっているのか

これはMOYAIのクレド。一人ひとりが同じ視座を持ち価値観を共有しながら気持ちよく仕事をするための羅針盤のようなもの。いつでもここに立ち戻って自分自身や組織を見つめ直すためにあります。共感できる方は「MOYAI人」かもしれません。

諦めず、何度も考え、何度も話し合い、何度も試行錯誤を繰り返す。人の4倍は考える。上手くいくのが当たり前、と思えるまでとことんやって、さらに考える。でも、時間はかけられないので光速で考える。

失敗を恐れず思いついたことはどんどんやっていく企業文化を作りたい。 以下に参考にしている大事な考え方を紹介します。 薩摩の教え「男の順序」 1、何かに挑戦し、成功した者 2、何かに挑戦し、失敗した者 3、自ら挑戦しなかったが、挑戦した人の手伝いをした者 4、何もしなかった者 5、何もせず、批判だけしている者 6、何もせずに批判するだけではなく、足を引っ張る者 まさにその通りだと感じます。 そして、もう一つは「あきらめの悪さ」が挙げられます。 あきらめたらそこでゲームオーバー。 人があきらめた所から、あの手この手を根気強く繰り出し、とことん最後まで粘り切る。 最後に残るのはこういう人であり、企業だと思います。

こんなことやります

退屈な日常に飽き飽きしていませんか? 世界は、あなたのアイデアを待っています。MOYAIは、IoT、DX、AIなどの先端技術を駆使し、人々の生活を劇的に変えるスマートシティの実現を目指しています。 私たちは、単なる「便利」や「快適」を超え、人々の心を震わせるような、まだ誰も見たことのない未来を創造したいと考えています。 職務概要: • 経営戦略に基づき、新規事業開発や既存事業の拡大に関する戦略、事業計画を立案する。 • 業界、顧客の課題やニーズを分析し、ソリューションの設計、事業スキームの構築およびその推進を行う。 • 市場調査や競合分析を行い、事業展開の機会を創出する。 業務内容: • 既存事業の新規マーケット開拓(新規顧客開拓、パートナー開拓)。 • 顧客の課題解決のためのソリューション設計、提案。 • 市場調査を行い、新規ビジネスのアイデアを創出する。またそのアセスメント。 • 外部パートナーシップや提携の機会を模索し、交渉。 • 事業計画を策定し、実行するためのプロジェクトをリード。 応募資格: • 新規事業開発や戦略企画の経験がある方、もしくはそれに準ずる経験のある方。 • ICT業界における業務経験、およびDX全般(IoT、デジタルサイネージ、AI)に関する知識。 • スマートシティ、スマートオフィス等、IoT関連産業の知見があるとなお良い • ソリューション提案に関する業務経験があるとなお良い。(クライアントとの折衝経験) • 上記経験に合致しなくとも応相談 MOYAIでしか得られない経験 圧倒的な成長と自己実現:: 急成長中のスタートアップで、あなたの才能と情熱を解き放ち、社会にインパクトを与えるプロジェクトを牽引できます。 無限の可能性: 既存の概念や常識にとらわれず、あなたの斬新なアイデアを形にするチャンスがあります。 世界を変える仲間との出会い: 同じ志を持つ、多様なバックグラウンドを持つ仲間と共に、刺激的な環境で切磋琢磨できます。 あなたにお願いしたいこと • 破壊と創造::既存のビジネスモデルを打ち破り、新たな価値を生み出す。 • 未来への投資::最新技術を駆使し、まだ世の中にないサービスを創り出す。 • 世界への挑戦:グローバルな視点で市場を分析し、新たなビジネスチャンスを開拓する。 求める人物像 • 飽くなき探究心::新しい技術や知識を貪欲に吸収し、常に自己成長を追求する。 • 不屈の精神: 困難な状況にも立ち向かい、最後までやり遂げる強い意志を持つ。 • 共創する力: チームメンバーとの協力関係を築き、共に最高の結果を生み出す。 歓迎スキル・経験 ・優れたコミュニケーション能力 ・プロジェクトマネジメントスキル ・リーダーシップ、課題解決能力 ・ロジカルシンキング、俯瞰力 ・数値分析やビジネスモデリングのスキル ・新規事業開発、戦略企画の経験 ・ICT業界、DX、IoT、AI、デジタルサイネージ、広告事業に関する深い知識 ・ソリューション提案、クライアント折衝経験 ・スマートシティ、スマートオフィスに関する知見 ・スタートアップでの就業経験 MOYAIで、あなたの可能性を最大限に引き出し、世界を驚かせませんか? さあ、共に未来を創造しましょう。 【備考】 今回の募集は、MOYAIのビジョンに共感し、共に未来を創造する情熱を持つ仲間を求めています。 経験やスキルよりも、あなたの熱意と可能性を重視します。 少しでも興味を持った方は、ぜひご応募ください。
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メンバーの性格タイプ

大岡 宏子組織開発部 部長
茂手木 文武取締役 COO
渡邊 亮代表取締役CEO
大岡 宏子組織開発部 部長
茂手木 文武取締役 COO
渡邊 亮代表取締役CEO

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性格診断とは

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2018/11に設立

20人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー16F