中長期の採用ブランディング～コンテンツ戦略を担当する採用広報PR

▍ミッション クライアントのMVV・事業戦略を理解した上で、言語化、コンテンツ制作を行い、認知の最大化を図ること。2～5年ほどの採用戦略を元に、採用ターゲットに自社の魅力を最大限認知してもらうこと。 ▍業務概要 当社のクライアントであるスタートアップ・ベンチャー・地方中小企業の採用業務（RPO）の採用広報/採用PRをお任せします。マーケット/求職者/競合/自社など、様々な変数を元に、採用ターゲットの感情変化を考えていただきます。数年後を見据えた戦略を描きます。 ▍業務内容 ・クライアントのMVV理解 ・事業戦略・組織戦略の理解 ・採用ターゲットの理解 ・採用ブランディングの戦略立案～提案 ・採用広報/PRの戦略立案 ・記事コンテンツの企画～インタビュー～ライティング ・記事以外のコンテンツ企画～制作 ▍働き方 ・日本全国からフルリモート勤務可能です。 ・案件によって異なりますが1日0.5-2時間ほどが目安になります。 ・クライアントとの連絡、定例等は日中ご対応いただく必要があります。 ▍ポジションの特徴 ・プライム100%で事業戦略理解/MVV理解などから入る且つ1人目広報として入るため、戦略策定における自由度が高いです。 ・フルリモートOK×基本フレックスなので、業務の柔軟性がございます。 ▍必須要件 ・採用広報/PRの実務経験 ・戦略～記事企画～ライティングの経験 ▍歓迎要件 ・ベンチャー企業での実務経験 ・webサイトのディレクションの経験 ▍その他 業務委託契約ですが、案件や業務量/業務クオリティによって、報酬や雇用形態などは相談可能です。 お気軽にご応募ください！