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第2新卒|業務改革のエキスパートにチャレンジされたい方募集!

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on 2024/11/01

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第2新卒|業務改革のエキスパートにチャレンジされたい方募集!

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Arai Tomohiro

代表経歴 高校時代、恩師の助言に触発され、他者を成長させる教員を目指す決意をし、大学へ進学。専攻は数学と情報科学で、プログラミングに出会い、その才能を発揮しました。卒業研究ではプログラミングを活用し、独力でアンケートシステムを開発するなど、成果を上げました。この経験からIT業界への関心が高まりました。 AGREX(TIS INTECグループ)に入社し、BPOの部署に配属されました。7年間で30以上のプロジェクトを成功させ、特にプログラミング経験が役立ちました。業務とITの融合を図り、プロジェクトメンバーに指導を行いました。その後、DXコンサルティング企業に転職し、2年で4階級昇進。上流工程での支援に従事しました。 しかし、理想的なコンサルティング環境を求めてFROM CENTERを創業いたしました。

株式会社FROM CENTERのメンバー

代表経歴 高校時代、恩師の助言に触発され、他者を成長させる教員を目指す決意をし、大学へ進学。専攻は数学と情報科学で、プログラミングに出会い、その才能を発揮しました。卒業研究ではプログラミングを活用し、独力でアンケートシステムを開発するなど、成果を上げました。この経験からIT業界への関心が高まりました。 AGREX(TIS INTECグループ)に入社し、BPOの部署に配属されました。7年間で30以上のプロジェクトを成功させ、特にプログラミング経験が役立ちました。業務とITの融合を図り、プロジェクトメンバーに指導を行いました。その後、DXコンサルティング企業に転職し、2年で4階級昇進。上流工程...

なにをやっているのか

変革には第三者の視点が不可欠です。 当事者だけでは、これまで自分たちが培ってきた、ノウハウ・伝統を尊重するあまり 今までのやり方を変えられずにいるケースを多く見てきました。 当社は第三者だからこそ見えるクライアントの強み・弱みを分析し、 客観的な視点から業務の合理化を進め、最も「面白い仕事ができる環境」を提供する会社です。 ▍事業概要 ・経営コンサルティングサービス ・研修・教育サービス ▍サービスコアバリュー ・ジェネラリストによる俯瞰的な視点を持った品質保証 ・マネジメントと現場をワンチームにする教育・研修 ・ゴールを共有した顧客のフロントマン
クライアントの置かれている状況に合わせて、最適なBXを支援しています
BXプロジェクトを戦略立案から運用まで一気通貫で支援する
従業員を成長機会に「抜擢」することで、コンサルタントを育成する。多くの成長機会を創るために、会社を成長させる。
当社独自の研修コンテンツ
ビジネス・マネジメント・テクノロジーの融和を図り、それによって人々が仕事を楽しみ、喜ぶ未来を目指して

なにをやっているのか

クライアントの置かれている状況に合わせて、最適なBXを支援しています

BXプロジェクトを戦略立案から運用まで一気通貫で支援する

変革には第三者の視点が不可欠です。 当事者だけでは、これまで自分たちが培ってきた、ノウハウ・伝統を尊重するあまり 今までのやり方を変えられずにいるケースを多く見てきました。 当社は第三者だからこそ見えるクライアントの強み・弱みを分析し、 客観的な視点から業務の合理化を進め、最も「面白い仕事ができる環境」を提供する会社です。 ▍事業概要 ・経営コンサルティングサービス ・研修・教育サービス ▍サービスコアバリュー ・ジェネラリストによる俯瞰的な視点を持った品質保証 ・マネジメントと現場をワンチームにする教育・研修 ・ゴールを共有した顧客のフロントマン

なぜやるのか

ビジネス・マネジメント・テクノロジーの融和を図り、それによって人々が仕事を楽しみ、喜ぶ未来を目指して

日本は労働人口の減少の問題に直面しています。これにより社会全体の 労働環境悪化と競争力の低下が生じるリスクが高まっています。 株式会社FROM CENTERは、ミッションとして「仕事を私事(しごと)に変える」を掲げ、 BPRコンサルティングサービスを通じて、DX(業務変革)し、働かれている方が やりたいことに集中できる環境を提供することにより、生産性の向上、 働きがいの向上に貢献する会社です。 ▍経営理念 我々のミッションは、ビジネス・マネジメント・テクノロジーの融和により、「仕事を私事(しごと)にする」ことで、最も「生産的」で「面白い」職場をクライアントと協創することです ▍Vision 誰しもが働くことで感謝され、充足感を感じ、自ら望んで行動する、「ワークアズライフ」の実現を目指しています。

どうやっているのか

従業員を成長機会に「抜擢」することで、コンサルタントを育成する。多くの成長機会を創るために、会社を成長させる。

当社独自の研修コンテンツ

▍行動指針 1.面白いことをする 2.顧客目線 3.現場主義 4.使命感と責任感 5.知識の更新

こんなことやります

▍募集職種 戦略コンサルタント、ITコンサルタント、ビジネスコンサルタント、セキュリティコンサルタント ▍概要 コンサルタントとして、企業や公的機関のビジネス課題に対し変革のリーダーとして機能し、先端テクノロジーを利用してプロジェクトを推進します。業務改革の専門家として、クラウド、インダストリーX、ビッグデータ、ロボティクスなどのデジタルテクノロジーを活用し、ビジネス課題の解決や新しい顧客体験の実現を目指します。 ▍職務内容: ・ビジネス課題の特定と分析 ・変革戦略の設計と提案 ・GPTなど先端デジタルテクノロジーの適用と実装 ・プロジェクト計画、管理、および実行 ・ソリューションの追求と評価 ・クライアントとの関係構築 ・専門知識のアップデートと共有 ・研修のプランニング ▍求める人物像 ・目的達成に対する強いモチベーションと問題解決への集中。 ・他者に役立つことへの喜びを感じ他者の利益を優先できる人。 ・自己成長への情熱と新たな知識・スキルの追求。 ・現実的なアプローチと顧客・現場に合わせた提案。 ・他者の評価への関心と自己価値の向上を追求。 ▍キャリアイメージ 業務改革プロジェクトに参画し、ビジネス・IT・セキュリティ・プロジェクトマネジメントなど、幅広いスキルが獲得できます。 常に新しい課題に挑戦でき、自己を成長させ続けることが可能な職場環境です。 ▍研修・教育 ・新人研修(IT・ビジネス基礎など) ・Consulting Basic研修 ・パーパス研修 ・PMO基礎研修 ・OJT・メンター制度 ・eラーニング ・資格獲得の支援 ▍職場環境 勤務地:東京都、神奈川県、大阪府 設備 :会社スマホ支給、全国のサテライトオフィス利用可能、Chat-GPT、RPAのライセンスを貸与 在宅率:約50% ※本社住所は埼玉県ですが、お仕事や研修は都内が中心です ▍福利厚生 当社では、社員が仕事とプライベートを一体として捉える「ワークアズライフ」を大切にしています。そのために、以下のようなサポートを行っています。 学びのサポート:自分のキャリアを伸ばしたいと思ったとき、手厚い支援があるから安心。学生時代に頑張った分、集中して仕事に取り組める環境を整えています。 未来設計のサポート:将来のことを考えるときも、安心感が大事。しっかりとした支援体制で、安定した未来を描けるようにしています。 技術ツールの提供:RPAやGPTなど、最先端のツールを使って、自分磨きも業務効率化もバッチリ。新しいことを学ぶ楽しさが、仕事のモチベーションにつながります。 資格取得の応援:専門性を高めたいときには、資格取得のサポートが心強い。自分のスキルアップに自信を持って挑めます。 当社は、社員が仕事を通じて自分自身を実現し、満足のいく人生を送れるよう、全力で応援しています。また、コンサルティングサービスを通じて、社員が学んだ新しい知識や経験をクライアントに提供することで、社会にも貢献しています。
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    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2022/11に設立

    1人のメンバー

    • 社長がプログラミングできる/

    東京都豊島区東池袋1-3-4 三桐ビル 4-7F