TOPPANデジタルは、TOPPANグループが提供する商品･サービスにデジタル技術で横串を通し、お客さまの課題に付加価値をつけてお応えすることを目的に、2023年10月に事業を開始しました。 ▍ペイメント事業推進部 ギフトカードASPサービス基盤を軸に、 ・ハウス電子マネー ・デジタルギフト ・スイッチングゲートウェイ ・eクーポン ・ギフトカード発行業務 など、決済に関連する様々なサービスを提供しています。 決済サービス提供者として自社サービス・プロダクトを管理・運用しています。 ▍実績と成長性 2005年度に開始したギフトカードASPサービスは、導入実績170社を超えるペイメント事業のパイオニアとして大きく成長。豊富な導入実績とシステム基盤で、キャッシュレス時代の新しいニーズに応えるサービスをご提供しています。 ▍今後の展望 今後も拡大するキャッシュレスを支えるサービスを安全・安心に提供できるよう、システム基盤のスケールアップやサービスの拡大を図ります。 並行して、新規事業の創出にも取り組んでいます。自由参加型の社内プロジェクトを通じて、事業立ち上げまでを会社がバックアップします。私たちと一緒に新規事業に挑戦してみませんか？

▍チームの役割 ハウス電子マネーを部署全体で運営している中で、販売促進や、サービスの稼働管理、得意先対応、新規サービス開拓など、チーム別にそれぞれ異なる役割を担っている中で、当部署は「システム開発管理」をミッションとしています。 日々変化する顧客ニーズに応えるため、システム基盤並びに周辺機能を強化する開発を常に行っており、それら１つ１つの開発プロジェクトを、安全にリリースするために全体管理を行うことが我々の部署の役目です。 軽微なアプリ修正から、大規模なインフラ更改まで、多岐にわたる開発プロジェクトを扱います。 開発プロジェクトは、いくつかの開発ベンダーに開発を委託しており、本部署のメンバーは、委託先の開発ベンダーと協調して、開発プロジェクトを円滑に進めるPM（プロジェクトマネージャ）の役割を担います。 ▍チーム紹介 【チームの雰囲気】 アットホームで、いつでも誰にでも相談しやすい風通しの良い雰囲気づくりをしています。 【チームワーク】 チーム全体としても、プロジェクト単位でも密なコミュニケーションを大切にしています。意見交換を積極的に行い、協力しあいながら課題解決に取り組める環境です 【目指せるキャリア】 研究開発、エンジニア、データサイエンティストなど Eラーニングを通じた、あらゆる知識醸成基盤もあるので、自分が興味のある分野や業務に必要なスキルアップが可能です。 ▍募集するポジション（役割）、人財像 ・開発プロジェクトを円滑に進めるPMO・PM・PL（プロジェクト管理層）の役割 ・自分が作ったサービスを世の中に普及させる意欲のある方 ▍歓迎するスキル ・開発プロジェクトのマネジメント経験（PM・PL） ・PMO経験 ・開発ベンダーコントロール経験 ・サーバーネットワーク構築経験（インフラ知識） ・プログラマーとして、開発プロジェクトの担当として従事した経験 ・開発プロジェクトの上流工程の業務に担当として従事した経験 ・決済サービスに従事した経験 ・ステークホルダーとの円滑なコミュニケーションができる会話力 ▍入社後のイメージ 今まで、マネジメントの経験がない方でも、開発プロジェクトに今まで何らかの形で関わってきた方は、入社後、その知見を活かして活躍いただけます。 開発プロジェクトの立ち上げからサービスインまで、自身の裁量により一気通貫で仕事を進め、達成感を得られます。 一人一つのプロジェクトというよりも、複数のプロジェクトを複数のメンバーで行うことが多いので、ハウス電子マネーの知見がない方でも、安心して業務に従事することができます。 ▍こんな方、お待ちしています！ TOPPANのもつ、大規模な自社サービスシステムの開発管理に従事してみたい方はぜひ一緒に働きましょう！ 皆様のご応募お待ちしております。