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自社オリジナルブランドとインフルエンサーブランドEC運営サポートを募集!

自社ブランドEC運営サポート
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on 2024/10/25

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自社オリジナルブランドとインフルエンサーブランドEC運営サポートを募集!

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北島 竜太郎

■職歴 ・2006年2月~株式会社アド・プランナー(求人広告代理店)  ∟広告営業 ・2009年3月~株式会社TOY-BOX(広告代理店/音楽・映画業界特化)  ∟広告営業 ・2012年1月~株式会社ドリコム(ソーシャルゲーム・web広告)  ∟広告営業 ・2014年5月~SHOPLIST  ∟SHOPLIST新規営業/既存営業

齋藤 大輝

神奈川県出身。理系出身で大学時代は遺伝子の研究をしていた傍で、2013年に採用コンサルティング会社にインターン生として勤務。2014年から新卒として同採用支援会社して入社。営業として3年半従事。2017年 CROOZ入社。新卒採用およびグループの広報PR担当経験後、今の社長特命配属。SHOPLISTの経営企画を中心に広報・IR・財務・MAなど幅広く業務を推進。

松岡 弘樹

1995年博多生まれ クルーズ株式会社社長特命執行部 兼 グループ全体人事責任者(新卒採用/中途採用/育成/配置など) 子会社12社の経営管理/経営推進 ◆学生時代 博多ラーメン店でアルバイト。 大学2年生時に、店舗責任者(店長)となり、単月1,200万の売り上げ実績。 大学4年生時に、エンカレッジ4期生として広島支部の立ち上げ。 400名ほど就活生に就活支援に従事。 ◆ファーストキャリア 新卒で株式会社ネオキャリアに入社。 1年目、新卒採用担当に抜擢。 2年目、西日本採用責任者を経験。 3年目、新卒採用コンサルティング営業をと採用責任者を兼任。 ◆セカンドキャリア 2020年10月 クルーズグループ子会社 CROOZ SHOPLIST株式会社に新卒採用責任者として入社 2021年2月 中途採用責任者を兼務、採用執行責任者に就任 2021年4月~現在 クルーズ株式会社 社長特命執行部に異動、子会社の経営管理を複数社担当。 ◆この先 自分がいた世界といなかった世界に差分をツクルー世の中に残り続けるサービスを

CROOZ SHOPLIST株式会社のメンバー

■職歴 ・2006年2月~株式会社アド・プランナー(求人広告代理店)  ∟広告営業 ・2009年3月~株式会社TOY-BOX(広告代理店/音楽・映画業界特化)  ∟広告営業 ・2012年1月~株式会社ドリコム(ソーシャルゲーム・web広告)  ∟広告営業 ・2014年5月~SHOPLIST  ∟SHOPLIST新規営業/既存営業

なにをやっているのか

私たちCROOZ SHOPLIST株式会社は、カジュアルブランドに特化したECサイト「SHOPLIST.com by CROOZ」(以下、SHOPLIST)の企画・開発・運営を中心とした会社です。EC・メディア/Gamefiなど、20社以上で幅広い事業を展開する上場企業、クルーズ株式会社のグループ企業として、2018年に設立しました。 ひと昔前はファストファッションはおしゃれというよりは安いという印象が強かった時代もありましたが、今は「いかに上手く着こなすか」という捉え方に消費者の意識も変化しています。アウターはハイブランドを身につけ、インナーはファストファッションを取り入れるなどが当たり前のファッションとして浸透しています。 ■事業内容 #SHOPLIST.com by CROOZの運営(https://shop-list.com/) ■事業内容の特徴 #レディース・メンズ・キッズのファッションアイテムを中心の通販サイト #コスメやインテリア雑貨に至るまで、幅広いジャンルのアイテムをまとめて購入可能 #気軽にリーズナブルな価格でショッピングを楽しめるアイテムを多数取り扱い ■実績と成長性 #10年間で売上高200億円 #年間ユニーク購入者数186万人 #年間出荷件数492万件 #アプリDL数は1,000万超 ■今後の展望 #売上を現在の200億から1,000億という高い目標へ邁進中 #年間ユニーク購入者数500万人 #1人あたり年間購入金額2万円 #ファッション通販領域だけでなくEコマース領域全体での変革も狙います
『SHOPLIST.com by CROOZ』はサービス開始からわずか7年で年間売上高249億円を超えております。
部署や、職種の垣根を超えたコミュニケーションも活発です♪
スタンディングミーティングができるスペースも!
オフィスの風景
オフィスの風景

なにをやっているのか

『SHOPLIST.com by CROOZ』はサービス開始からわずか7年で年間売上高249億円を超えております。

私たちCROOZ SHOPLIST株式会社は、カジュアルブランドに特化したECサイト「SHOPLIST.com by CROOZ」(以下、SHOPLIST)の企画・開発・運営を中心とした会社です。EC・メディア/Gamefiなど、20社以上で幅広い事業を展開する上場企業、クルーズ株式会社のグループ企業として、2018年に設立しました。 ひと昔前はファストファッションはおしゃれというよりは安いという印象が強かった時代もありましたが、今は「いかに上手く着こなすか」という捉え方に消費者の意識も変化しています。アウターはハイブランドを身につけ、インナーはファストファッションを取り入れるなどが当たり前のファッションとして浸透しています。 ■事業内容 #SHOPLIST.com by CROOZの運営(https://shop-list.com/) ■事業内容の特徴 #レディース・メンズ・キッズのファッションアイテムを中心の通販サイト #コスメやインテリア雑貨に至るまで、幅広いジャンルのアイテムをまとめて購入可能 #気軽にリーズナブルな価格でショッピングを楽しめるアイテムを多数取り扱い ■実績と成長性 #10年間で売上高200億円 #年間ユニーク購入者数186万人 #年間出荷件数492万件 #アプリDL数は1,000万超 ■今後の展望 #売上を現在の200億から1,000億という高い目標へ邁進中 #年間ユニーク購入者数500万人 #1人あたり年間購入金額2万円 #ファッション通販領域だけでなくEコマース領域全体での変革も狙います

なぜやるのか

オフィスの風景

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■企業理念 「一番お得、ここにしかない、商品の提供」 カジュアルブランドに特化したECサイトでNo1を目指し、 SHOPLISTでしか出会えない商品の提供をしていきます。 ●毎日の中の1つに、SHOPLIST ファッションを身近にすることで、すべての人がありたい自分でいられる。そんな社会を作りたいと思っています。そのために、大事にしていることは2つです。 #1つ目は「誰に対しても届けるということ」 #2つ目は「出会いを生み出すということ」 ●みんながファッションを安心して楽しめるように インターネットを使ってファッションアイテムを選んでいると、届いたときにサイズが合わなかったり、見た目が思っていたのと違ったりすることも起こります。 「沢山の商品からより良いものを選びたい」「自分に合ったサイズが一目でわかるようにして欲しい」など、ユーザーの声はもちろんのこと販売拡大につながるより良い写真の見せ方や配送期間の短縮化など、ブランド側の要望にも全社一丸となって取り組んでいます。

どうやっているのか

部署や、職種の垣根を超えたコミュニケーションも活発です♪

スタンディングミーティングができるスペースも!

■行動指針 #スピード。以上 「一番お得、ここにしかない、商品の提供」のビジョンを実現するために この行動指針があります。 ■はたらく環境 オフィスは恵比寿駅から徒歩1分ほどの恵比寿SSビルです。2022年2月に移転をしました。 カフェスペースがあり、ちょっと一休みしたい時やメンバー同士の交流の場としても活用しています。無料のアルコールドリンクも提供しているので、業務終了後に「ちょっと軽く飲みながら話そう!」など気軽に利用できます。 ■充実の社内制度 福利厚生面では、一般的な休暇制度に加え「アニバーサリー休暇」も導入しています。ご自身やご家族の記念日などに利用可能です。また、勤続7年となった方には、特別休暇とお祝い金をプレゼント。 なお、コロナ禍の対策として、リモートワーク(週1、2でオフィス勤務※対象制限あり)を導入しています。

こんなことやります

<募集ポジション概要・仕事内容> 自社ブランドや、インフルエンサーブランドのEC運用サポート業務です。 商品を販売開始するにあたっての登録業務を中心に、EC運用に関わる様々な業務をお願いします。 具体的には・・・ ■商品登録業務 ZOZOTOWNやSHOPLISTで商品を販売開始するにあたり、専用の管理画面へ必要な情報を登録 ・商品着用のモデル画像 ・商品紹介文 ・採寸情報 ・スタッフ着用コメント等 ・・・まずは登録業務から開始して頂き、慣れてくれば画像のレタッチや加工、商品紹介文面の作成等、情報そのものの作成もお願いします。 ■その他EC運営に関わる諸業務 ・販売戦略分析に必要なデータ抽出作業 ・商品撮影の準備や補助・・・等 <このポジションの魅力> ①アパレルEC運営の初歩・基礎が身につきます ②平均年齢が20代で、未経験からの若手社員やアルバイトが活躍しています ③トレンドを取り入れた商品や、インフルエンサーブランドの商品の情報に携わり、最新のファッション情報にに触れることができます <求めるひと> ■ファッションへの興味関心が高く、毎日のようにトレンドチェックしている方 ■柔軟に物事や変化に対して対応ができる方 ■任された仕事を完遂する責任感のある方 ■コミュニケーションを良好に行うことができ、チームワークを大切にできる方 <必須要件> ■基本的なPC操作ができる方(Word、Excel、PowerPointを問題なくお使いいただける方) <歓迎要件> ■ECサイト運用経験 ■ZOZOTOWNやSHOPLISTのようなアパレルECサイトでの運用経験 まずはエントリーからご応募ください。
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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
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募集の特徴
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会社情報

2018/03に設立

94人のメンバー

東京都渋谷区恵比寿4丁目3−14 恵比寿SSビル 1階