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HRプロダクトとエージェント2軸で急成長中!人材紹介コンサルタント募集

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on 2023/11/15

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HRプロダクトとエージェント2軸で急成長中!人材紹介コンサルタント募集

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南雲 亮

1985年生まれ、明治大学商学部卒業。 2008年株式会社リクルートキャリア(現リクルート)に入社。 キャリアアドバイザー、マーケティング企画を経た後、リクルートエージェントの事業企画/プロダクト/DX推進マネジャーを経験。 その後、新規事業開発に携わり、HRテクノロジーSaaS「リクナビHRTech」の新規事業開発/エージェントサービス企画部長を歴任。 2021年にsincereed株式会社を創業。

藤井 俊介

1982年生まれ、早稲田大学政治経済学部卒業。2005年メガバンクに新卒入社、その後2006年に株式会社リクルートキャリア(現リクルート)に入社。 IT・インターネット領域の法人営業/営業マネジャー、営業領域・IT領域のキャリアアドバイザー組織のマネジャー/部長、東海エリアの部長・地方エリアの部長を歴任。 2021年にsincereed株式会社を共同創業。

sincereed株式会社のメンバー

1985年生まれ、明治大学商学部卒業。 2008年株式会社リクルートキャリア(現リクルート)に入社。 キャリアアドバイザー、マーケティング企画を経た後、リクルートエージェントの事業企画/プロダクト/DX推進マネジャーを経験。 その後、新規事業開発に携わり、HRテクノロジーSaaS「リクナビHRTech」の新規事業開発/エージェントサービス企画部長を歴任。 2021年にsincereed株式会社を創業。

なにをやっているのか

私たちsincereed株式会社は、HRプロダクト事業・人材紹介事業を展開する会社です。「人とITの力」を用いて、求職者と採用企業のめぐりあいをサポートします。 ■事業内容■ ・プロダクト事業 「Resumee」 大手企業の採用責任者とハイクラス向けエージェントが、匿名レジュメでつながれるマッチングプラットフォームを開発・運営しています。人材と企業が効率的に結びつくためのパイプを作ります。 https://lp.resumee-hr.com/agency/index.html ・人材紹介事業 成長中の大手企業様との取引を中心に、主にDXやデジタル分野での事業企画・マーケティング・PM・デザイナー・コンサルタントなどの職種の方をご支援しています。 https://sincereed-agent.com/ ■今後の展望■ 5年後に上場を目指し、プロダクト事業と人材紹介事業双方の拡大を図っていきます。 プロダクト事業 現在弊社の主力プロダクトである『Resumee』は、採用企業様/人材紹介会社様をつなぐToBのプラットフォームサービスとして、2023年の5月から正式版としてグロースを目指しリリースいたしました。 既に多くのエージェント様・採用企業様にご利用いただいており、有料化も順調に進んでいます。 更に多くの顧客にご利用いただくために、プロダクトの磨き込みを続けています。 また新規事業として、新たなプロダクトの構想も進んでいます。 人材紹介事業 創業から2年半で、現在コンサルタント12名の体制まで成長しました。現状は成長中の大手企業様との取引を中心に、主にDXやデジタル分野での事業企画・マーケティング・PM・デザイナー・コンサルタントなどの職種の方をご支援してきました。 今後はさらに、ご支援の地域や業界、職種を広げ、総合エージェントとして業界内での知名度を上げていきたいと考えています。

なにをやっているのか

私たちsincereed株式会社は、HRプロダクト事業・人材紹介事業を展開する会社です。「人とITの力」を用いて、求職者と採用企業のめぐりあいをサポートします。 ■事業内容■ ・プロダクト事業 「Resumee」 大手企業の採用責任者とハイクラス向けエージェントが、匿名レジュメでつながれるマッチングプラットフォームを開発・運営しています。人材と企業が効率的に結びつくためのパイプを作ります。 https://lp.resumee-hr.com/agency/index.html ・人材紹介事業 成長中の大手企業様との取引を中心に、主にDXやデジタル分野での事業企画・マーケティング・PM・デザイナー・コンサルタントなどの職種の方をご支援しています。 https://sincereed-agent.com/ ■今後の展望■ 5年後に上場を目指し、プロダクト事業と人材紹介事業双方の拡大を図っていきます。 プロダクト事業 現在弊社の主力プロダクトである『Resumee』は、採用企業様/人材紹介会社様をつなぐToBのプラットフォームサービスとして、2023年の5月から正式版としてグロースを目指しリリースいたしました。 既に多くのエージェント様・採用企業様にご利用いただいており、有料化も順調に進んでいます。 更に多くの顧客にご利用いただくために、プロダクトの磨き込みを続けています。 また新規事業として、新たなプロダクトの構想も進んでいます。 人材紹介事業 創業から2年半で、現在コンサルタント12名の体制まで成長しました。現状は成長中の大手企業様との取引を中心に、主にDXやデジタル分野での事業企画・マーケティング・PM・デザイナー・コンサルタントなどの職種の方をご支援してきました。 今後はさらに、ご支援の地域や業界、職種を広げ、総合エージェントとして業界内での知名度を上げていきたいと考えています。

なぜやるのか

「めぐりあいを、もっとシンプルに創造する。」 めぐりあいという言葉は「長い間求めていたものに、思いがけず出会う」という意味合いがあります。人と仕事のめぐりあいは、人生において非常に大切なことです。しかし、働く・仕事探しという分野において、世の中にはまだまだ課題が存在します。「この仕事に出会えて本当に良かった」と思える「めぐりあい」を、私たちは人とテクノロジーの力で支援します。

どうやっているのか

■魅力的なメンバー 約20名のメンバーが活躍中です。在籍するコンサルタントは、リクルート出身者を中心とした、大手人材紹介会社のOBOGばかり。多様な領域での転職支援・業務経験もあり、業界知識に精通しています。 私達の強みは会社のカルチャーです。バリューにもある、「四方良し」「共同共創」を特に大事に、社内社外ともに相対する方に誠実に向き合うこと、またチームで勝つこと、を何よりも大事にしています。 「チームで進んでいく」雰囲気が自然と醸成されています。 ■職場の雰囲気 リモートワークと出社のハイブリッドスタイルで働いています。オフラインでのコミュニケーションを大切に、毎月の納会や研修旅行など、交流する機会を定期的に開催。 一方、大半の社員が育児をしながら働いており、リモートワークやフレックス制度など、子育てしながらでも働きやすい環境も整えています。 ■バリュー 1.四方良し 仕事において、判断に迷うことはたくさんある。 いかなる時も、「顧客」・「パートナー」・「社会」・「私たち」の四方がHappyとなる意思決定と行動を心がけよう。 2.協働共創 チームの力は偉大。積極的にナレッジをシェアし、ひとりの課題に全員で向き合い、みんなで喜びをわかちあい、チームで価値を創造していこう。 3.大胆になる勇気 大胆な意思決定をするときは誰だって不安。しかし、それを乗り越えた時にはチームにも自分にも大きな発見が得られる。目の前のチャンスを捉え、もう一歩踏み込む勇気を持とう。 4.Learn & Unlearn 世の中は常に変わり続ける。日々新しいことを学び、時には今までの成功体験を捨て、自らをアップデートし続けよう。 5.最適解の追求 物事を多面的に捉え、もっと良い方法はないかを思考し続けよう。 6.with Speed スピードは結果的に品質と信頼に繋がる。 即時会話・即断即決・即行動を徹底してみよう。

こんなことやります

■業務内容 人材紹介コンサルタントを募集します。入社いただく方にはRA/CA双方の業務をお任せします。 ▍個人のご転職活動支援 ・媒体へのスカウト送信 ・ご面談での転職理由やキャリアプランなどのヒアリング ・キャリアパス・求人のご提案 ・提出書類の添削、面接対策などの選考フォロー ▍企業の採用支援 ・求人内容のヒアリング ・採用手法についてのご提案 ・人材のご紹介 ・候補者への魅力付け、選考状況に応じた対応のご提案など なお、コンサルタント業務以外にも経歴や要望に合わせ、営業企画やBPR、リクルーター、マーケティング企画などの業務にチャレンジできます。 ■仕事のやりがい ・求職者起点での対応がメインとなるので、求職者のキャリアプランに寄り添った本質的な提案ができます。 ・経験豊富なコンサルタントが多く在籍しています。アドバイスを惜しまない社風ですので、早いスピードでコンサルタントとして成長することができます。 ・エージェント向けプロダクト『Resumee』を自社のエージェント業務でも活用しています。エージェント当事者としてプロダクトを利用しながら意見を社内で共有することで、プロダクトのブラッシュアップとエージェント業務の生産性が相乗効果で上がっていくことを経験できます。エージェント業務だけではなくプロダクトの企画や改善業務にも一緒に携わりながら仕事ができるのが楽しさのひとつです。 ・企業様へのご支援事例のインタビューや弊社エージェント紹介のオウンドメディア作成などにも携わることができます。特に大手企業様へのご支援を強みとしており、事例の掲載が蓄積されています。 オウンドメディア https://sincereed-agent.com/ ■求める人物像 ・企業/候補者それぞれに寄り添い、顧客志向で人材紹介の仕事をしたい方 ・私たちのVALUEに共感できる方 なお、人材紹介コンサルタント(RA、CAのみでも可)として、1年以上の実務経験が必須条件となります。 これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか? 是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください!
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    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
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    会社情報

    2021/02に設立

    50人のメンバー

    東京都港区西新橋2-11-13 CIRCLES新橋7階