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世の中にHeart Beatを!本質的な価値を届けるデジタルマーケター募集

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on 2023/10/06

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世の中にHeart Beatを!本質的な価値を届けるデジタルマーケター募集

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木村 貞宏

代表取締役社長 デジタルマーケティング事業責任者

加藤 翔大

取締役 HE事業責任者

Masakazu Takahashi

取締役 クリエイティブ責任者

田中 李奈

人事担当

株式会社CUOREMOのメンバー

代表取締役社長 デジタルマーケティング事業責任者

なにをやっているのか

私たち株式会社CUOREMOは“Heart Beat”を起点にしたビジネスを展開しています。 現在は人材・リーダーシップ育成のためのHE(Human Empowerment)事業とデジタルマーケティング事業の2軸を推進し、社会に“Heart Beat”をもたらす支援をしています。 「CUOREMO」という社名は「CUORE=心」と「MOVE=動かす」を掛け合わせた造語です。 この社名に込めた想いのように、“自分の心と原動力に向き合い、それを元にたくさんの人の心を動かす瞬間をつくっていくこと”を目指しています。 ■わたしたちが大切にする“Heart Beat”とは?■ 「ココロのど真ん中にある本気の“好き”」を指します。 個人も会社も、どちらもがHeart Beatにあふれている状態こそが、最高の幸せと最高のパフォーマンスにつながると信じています。 そんなHeart Beatを起点としたデジタルマーケティング事業に加え、新たに、人々にHeart BeatをもたらすHE(Human Enpowerment)事業もスタート。 さあ、みんなで一緒に、Heart Beatしましょう! ■事業のコアとなる考え方■ 創業当時より主幹事業としてきたデジタルマーケティング事業に加え、CUOREMO独自の取り組みとしてHE(Human Empowerment)事業を発足。「より多くの方々に、より多くの組織にHeart Beatしている状態になって欲しい」、そんな想いをコアとしたサービスをご提供しています。 いずれの事業においても、価値ある結果を残すためには「人間力」が欠かせません。 そして、私たちCUOREMOにはお客様・案件・課題に真摯に向き合える人間力豊かな人材が揃っています。理念ドリブンで本質的な価値に向き合い続けている私たちだからこそ、お客様が本当に困っている課題を的確に見抜き、手厚いご支援を提供することができています。 ■各事業の具体的なサービス内容■ ▍Heart Beat for Business Heart Beat for Businessは、当社独自のノウハウを活用した組織・人材育成サービスです。産学連携で生み出したツールやメソッドを活用しながら「データ」と「人」の両面で伴走。継続的な事業成長を実現するために不可欠な"活躍するリーダー人材"を見つけ出し、育て、ワークさせるまでをフルサポートします。「データ化ツール」「1on1」「ワークショップ」3つの切り口からアプローチし、組織をHeart Beatな状態にブラッシュアップします。 これらの取り組みから主人公思考(≒自分事化)を養成し、自主的かつ持続的に進化を遂げる組織を創ります。 ▍Heart Beat for Seniors 企業とシニアの架け橋となり、「社会全体にポジディブな影響を与える」をサービスビジョンに掲げ、シニア世代が新しい業務に挑戦して自身の可能性を広げていくためのサポートをしております。具体的には、広告数値のレポーティング作業やSNS投稿の記事チェックなど、デジタルからリアルまで幅広い業務に対応。企業が抱える課題を、経験が豊富で優秀なシニア人材と一緒にCUORERMOが解決していきます ▍デジタルマーケティング事業 多彩かつ経験豊富なメンバーが、お客様の課題・目的に真摯に向き合い、デジタル領域の支援を実行。 計画策定/市場分析/デジタル集客/効果計測/制作/CRMなど、幅広いソリューションを提供しています。 今や、デジタルツールの活用や広告運用においては大きな違いやメリットを提供しづらいのが現実です。 大切なのは、お客様とともに商品・ブランド・企業の価値を考え抜き、マーケティングの「本質」=「本当の価値」にたどり着けるか、そして、そこに根ざしたマーケティング施策を提案・実行できるかであると考えています。 わたしたちCUOREMOが最も大切にしているのは、深くコミュニケートし、企画し、創出することができる「人間力」あふれるマーケティングサービスです。「デジタル×人」が生み出す力を信じ抜き、お客様に伴走し続けています。 徹底した社内研修によって個々の主体性とお客様ファースト思考を育成している当社だからこそ、本質的な価値を見抜き、そこに根ざした質の高いマーケティング施策を届けられています。

なにをやっているのか

私たち株式会社CUOREMOは“Heart Beat”を起点にしたビジネスを展開しています。 現在は人材・リーダーシップ育成のためのHE(Human Empowerment)事業とデジタルマーケティング事業の2軸を推進し、社会に“Heart Beat”をもたらす支援をしています。 「CUOREMO」という社名は「CUORE=心」と「MOVE=動かす」を掛け合わせた造語です。 この社名に込めた想いのように、“自分の心と原動力に向き合い、それを元にたくさんの人の心を動かす瞬間をつくっていくこと”を目指しています。 ■わたしたちが大切にする“Heart Beat”とは?■ 「ココロのど真ん中にある本気の“好き”」を指します。 個人も会社も、どちらもがHeart Beatにあふれている状態こそが、最高の幸せと最高のパフォーマンスにつながると信じています。 そんなHeart Beatを起点としたデジタルマーケティング事業に加え、新たに、人々にHeart BeatをもたらすHE(Human Enpowerment)事業もスタート。 さあ、みんなで一緒に、Heart Beatしましょう! ■事業のコアとなる考え方■ 創業当時より主幹事業としてきたデジタルマーケティング事業に加え、CUOREMO独自の取り組みとしてHE(Human Empowerment)事業を発足。「より多くの方々に、より多くの組織にHeart Beatしている状態になって欲しい」、そんな想いをコアとしたサービスをご提供しています。 いずれの事業においても、価値ある結果を残すためには「人間力」が欠かせません。 そして、私たちCUOREMOにはお客様・案件・課題に真摯に向き合える人間力豊かな人材が揃っています。理念ドリブンで本質的な価値に向き合い続けている私たちだからこそ、お客様が本当に困っている課題を的確に見抜き、手厚いご支援を提供することができています。 ■各事業の具体的なサービス内容■ ▍Heart Beat for Business Heart Beat for Businessは、当社独自のノウハウを活用した組織・人材育成サービスです。産学連携で生み出したツールやメソッドを活用しながら「データ」と「人」の両面で伴走。継続的な事業成長を実現するために不可欠な"活躍するリーダー人材"を見つけ出し、育て、ワークさせるまでをフルサポートします。「データ化ツール」「1on1」「ワークショップ」3つの切り口からアプローチし、組織をHeart Beatな状態にブラッシュアップします。 これらの取り組みから主人公思考(≒自分事化)を養成し、自主的かつ持続的に進化を遂げる組織を創ります。 ▍Heart Beat for Seniors 企業とシニアの架け橋となり、「社会全体にポジディブな影響を与える」をサービスビジョンに掲げ、シニア世代が新しい業務に挑戦して自身の可能性を広げていくためのサポートをしております。具体的には、広告数値のレポーティング作業やSNS投稿の記事チェックなど、デジタルからリアルまで幅広い業務に対応。企業が抱える課題を、経験が豊富で優秀なシニア人材と一緒にCUORERMOが解決していきます ▍デジタルマーケティング事業 多彩かつ経験豊富なメンバーが、お客様の課題・目的に真摯に向き合い、デジタル領域の支援を実行。 計画策定/市場分析/デジタル集客/効果計測/制作/CRMなど、幅広いソリューションを提供しています。 今や、デジタルツールの活用や広告運用においては大きな違いやメリットを提供しづらいのが現実です。 大切なのは、お客様とともに商品・ブランド・企業の価値を考え抜き、マーケティングの「本質」=「本当の価値」にたどり着けるか、そして、そこに根ざしたマーケティング施策を提案・実行できるかであると考えています。 わたしたちCUOREMOが最も大切にしているのは、深くコミュニケートし、企画し、創出することができる「人間力」あふれるマーケティングサービスです。「デジタル×人」が生み出す力を信じ抜き、お客様に伴走し続けています。 徹底した社内研修によって個々の主体性とお客様ファースト思考を育成している当社だからこそ、本質的な価値を見抜き、そこに根ざした質の高いマーケティング施策を届けられています。

なぜやるのか

■Mission:「好き」を信じ抜く。届け抜く。■ 「最高の好き」って、どんなものだろう? 本気で没頭できて、ココロのど真ん中にある安心感があって、そして何より、そこに向かうことでパワーの高まりを実感できる生きる上での “原動力そのもの” 。 それこそが「最高の好き」なんだと思う。 私たちは、みんなそれぞれが「最高の好き」を見つけ、全力で追い求め、そして一緒に成長できる場でありたい。そこには責任や覚悟も必要だけど、「最高の好き」をひたすら信じ抜き、届け抜けば、必ずや、まわりの人たちへと幸せの輪が広がるはず。 ひとりよがりにならず、常に心を開き、そして深く心に向き合い、進み続けよう! 「好き」へと真っ直ぐに。 ■Philosophy:心に向き合い行動し、みんなの「幸せ」をつくる■ 自分の心、他人の心に向き合い、本音の対話を通じて自分と社会にとってのど真ん中を発見していく。そして、それを通じて、自分と他人と社会に幸せを生み出す(価値貢献)循環を作っていく。それを社内でも社外でも事業でも体現して、実現していくのがCUOREMOです。 ■事業のきっかけ■ デジタルツールが普及した現代。このような時代のなかで代理店やプランニング会社の存在意義を改めて考え、『マーケティングの「本質」=「本当の価値」にたどり着けるか、そして、そこに根ざしたマーケティング施策を提案・実行できるか』を徹底的に考え抜くことの大切さと、それらを実行するには「人間力」が必要であることに気づきました。 そして、より多くの人が自分や他人の「心」に向き合い「人生の主人公」になれるような仕組みがあれば、より良い幸せを生み出すサイクルが作れるのではないかと考え、事業がスタートしました。 ■今後の展望■ 数値目標としては、5年後には売上50億の会社規模に挑戦。組織としては個人理念と会社理念が統合され、自身が人生の主人公になれているという、「HeartBeatしている状態」を社員全員が感じられるような会社づくりをしていきたいと考えています。

どうやっているのか

■「CUOREMOらしさ」のつくり方■ 社内でも、社外でも、事業でも。CUOREMOでは自己理解・他者理解・相互理解を大切にしています。 事業設計と同じように、制度や組織づくりにも私たちの“想い”が息づいています。 ▍社内での取り組み ・社員の人間性を高める 自己・他者理解や相互理解を促進するための研修制度を整備するとともに、360度評価を導入しています。 ・個/組織/事業をエンパワーメント 基幹事業であるデジタルマーケティングも「人」に主軸を置くことを意識し、新規事業でもクライアント様やシニア人材のエンパワーメントを行っています。 ・徹底した基礎の構築 充実した研修制度に加え、メンター制度を導入。新入社員へ徹底的にサポートを行っています。 MissionとPhilosophyに基づいた研修制度を行っていることもあり、ハイレベルな人材育成を実現できています。お客様との直取り引き継続性が100%を超えるなど、充実した研修制度から質の高い支援を生み出しています。 ■社風■ HeartBeatしている状態を目指すために、全員で対話する機会も多く取り入れており、自分の感情を開示し、アウトプットするといったことを日常的に行います。 これにより、メンバーがお互いにプライベートの話もするような、風通しの良い職場の雰囲気が生まれています。 ■社内制度■ 出社日を固定しないハイブリッド勤務を取り入れており、週のなかで2〜3日は出社、2〜3日はリモートで勤務することができます。そのほか、コアタイム有りのフレックス制度も導入しています。 また、会社の独自制度として、感謝の気持ちをコインで送り合う仕組み(CUOREMOコイン)も導入。こちらのコインを受け取ると、期末にリターンを受け取れるようになっており、社内のコミュニケーションを活性化するために取り入れています。

こんなことやります

■募集内容■ デジタルマーケティング職を募集します。 主に下記の業務をお任せします。 ▍業務内容一例 ・Google、LINE、Twitter、Instagramなど各媒体での広告運用 ・広告戦略の立案、および運用プラン策定~運用管理/実行 ・コミュニケーションプランの設計、提案、実行 ・プロジェクト全体の進行管理 ■求める経験■ ・1年以上のWeb広告運用経験(必須) ・半年以上のリレーション営業経験(歓迎) ■求める資質■ ・成長意欲があり、視座が高い方 ・当社のミッションや理念に心から共感できる方 ・数値への意識が高い方 ・目標達成に向けて創意工夫できる方 ・自分の目標が明確な方 ■当社で働く魅力■ 当社では一人当たりが担当する社数を絞り、企業様により手厚いサポートを届けられる体制を敷いています。デジタル上の数値課題にコミットするだけでなく、お客様のお困りごとを広くサポートできる余地があることは大きな魅力です。 密なご支援ができる環境があるからこそ、担当者はより早くPDCAを回していける。そして、自身がクライアントに与えるインパクトの大きさを実感しながら働けます。お客様との距離が近い分、感じる責任感も大きくなりますが、得られるやりがいも一層充実したものになるはずです。 また支援するクライアントの幅が広く、新規事業の立ち上げに伴走する機会などもあります。 抽象度が高い事業初期の段階からスケール&グロースしていくプロセスに携わる中で、様々な学びと経験が得られます。 ■今後の活躍の場■ 将来的には社内で新規事業を立ち上げるなど、自分のやりたいことを実現していって欲しいと思います。 マーケティングは汎用性の高いスキルなので、どのような道に進むとしても本ポジションで養ったスキルが活かせると考えています。 これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか? 是非お気軽に「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください!
2人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2017/01に設立

10人のメンバー

東京都渋谷区恵比寿南3丁目1-1 恵比寿グリーングラス6階