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社長直下のポジション!楽しい新規企画をどんどん提案しよう @名古屋

プランニング・ディレクター
中途

on 2023/05/30

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社長直下のポジション!楽しい新規企画をどんどん提案しよう @名古屋

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齋藤 孝司

大学卒業後で営業職にてビジネスのいろはを学ぶ。入社式で「1年で結果を出して起業します」宣言。Macスクール運営会社にクリエイター専門の人財事業立ち上げに従事、事業責任者を務める。 数多くのクリエイターと出会い、クリエイターの価値に見合った仕事ができる世の中にしたいと思い、2013年1月、ディレクション会社としてアイデアプラス設立。

好きが高じて、得意になり、強みにする

齋藤 孝司さんのストーリー

せきぐち ひでひと

2006年、 鈴鹿サーキット(現:モビリティランド)のデザイナー、プランナー、プロデューサーとしてゆうえんち企画に携わり、エリア開発をはじめ、子ども達の「できた!」を創出してきました。 2017年、 アイデアディレクションカンパニー「アイデアプラス」でCCO(クリエイティブの最高責任者)として、右手に色鉛筆、左手にソロバンをもって、未来づくりを楽しんでいます。 みんなで「ワクワクすること」を大切にしています。

アイデアプラスの「共創サービス事業」には驚きとワクワクがたくさん!責任者に根掘り葉掘り聞いてみた。

せきぐち ひでひとさんのストーリー

近藤 綾子

DTPオペレーター・デザイナー ~ クリエイター人材派遣コーディネーターを経て 2013年 アイデアプラス入社。 初期メンバーとして、今日までのアイデアプラスをリアルタイムで経験。 現在は、経営企画本部 コーポレートチーム マネージャー兼CHO(クリエイティブホスピタリティ責任者)として、アイデアプラスの持つ世界観のデザイン(設計)に携わっています。

近藤MGRに聞く『確固たるチームの作り方』

近藤 綾子さんのストーリー

星野 真保

1年間の教員生活を経て、2015年入社。 ディレクターとして主に、制作進行管理・校正・許諾等の案件を担当。 結婚による転居に伴いフルリモート勤務へ転向し、 現在はコーポレートメンバーとして人事採用、評価制度、社内ルール整備など、 『会社をより良くする』ことに広く関わっています。無類の動物好き。

結婚で余儀なくされた引っ越し、フルリモート勤務にシフトし業務を続けているその実態は?

星野 真保さんのストーリー

株式会社アイデアプラスのメンバー

大学卒業後で営業職にてビジネスのいろはを学ぶ。入社式で「1年で結果を出して起業します」宣言。Macスクール運営会社にクリエイター専門の人財事業立ち上げに従事、事業責任者を務める。 数多くのクリエイターと出会い、クリエイターの価値に見合った仕事ができる世の中にしたいと思い、2013年1月、ディレクション会社としてアイデアプラス設立。

なにをやっているのか

お客さまのお悩みに対し、アイデアやクリエイティブの力で解決するのがお仕事です。 わたしたちは制作会社ではありません。 例えば「Webサイトを作ってください」とご依頼を受けてデザインを提供することもできます。が、「Webサイトを作る目的は?本当にその手段が課題解決に繋がるのか?」と見つめ直し本質を考えることが好きな集団です。 具体的な課題解決の打ち手の例としては ・カタログ、パンフレットなどの紙媒体 ・パッケージ ・Webサイト ・SNS ・動画 ・展示会などのスペースデザイン ・デジタルサイネージ …などなど多岐に渡り、対応の幅広さが特徴です。
ワークショップを通してお客さまの問題、課題を探ります。
紐解いた問題に対し課題解決のアイデアを提案します。
個性豊かなメンバーが集まっています。
行き詰まった時はみんなでブレストをおこないます。
600名のクリエイターズネットワークと連携してチームで案件を進めます。
大きく2つのサービスでお客様の問題解決お手伝いします

なにをやっているのか

ワークショップを通してお客さまの問題、課題を探ります。

紐解いた問題に対し課題解決のアイデアを提案します。

お客さまのお悩みに対し、アイデアやクリエイティブの力で解決するのがお仕事です。 わたしたちは制作会社ではありません。 例えば「Webサイトを作ってください」とご依頼を受けてデザインを提供することもできます。が、「Webサイトを作る目的は?本当にその手段が課題解決に繋がるのか?」と見つめ直し本質を考えることが好きな集団です。 具体的な課題解決の打ち手の例としては ・カタログ、パンフレットなどの紙媒体 ・パッケージ ・Webサイト ・SNS ・動画 ・展示会などのスペースデザイン ・デジタルサイネージ …などなど多岐に渡り、対応の幅広さが特徴です。

なぜやるのか

600名のクリエイターズネットワークと連携してチームで案件を進めます。

大きく2つのサービスでお客様の問題解決お手伝いします

私たちは【「アイデア」の新しい価値を創り出し、世の中をもっと楽しくする】という理念を掲げて活動しています。 この理念の背景にはアイデアプラスの前身がクリエイター専門の人材会社だったことが関係しています。 当時27歳だった代表の齋藤は、数多くのクリエイターに出会いました。彼らは面白いアイデアを持っていて素敵なデザインを作っているにも関わらず、価値に見合わないお給料が支払われたり、時にはタダで踏み倒されてしまう現実を目の当たりにします。 そこで、クリエイターに対し正当な価値を生み出せるようなマネジメントを事業にし、彼らがもっと楽しく働ける世の中にしていきたいと思ったのがアイデアプラス設立のきっかけです。 アイデアプラスのメンバーは基本的にプロデューサー・ディレクターで構成されています。デザイナーやカメラマンなどのクリエイターはパートナー契約を結んでおり、その数600名にも及びます。案件やプロジェクトごとに最適なメンバーとチームを組んで、お客さまに価値を提供しています。

どうやっているのか

個性豊かなメンバーが集まっています。

行き詰まった時はみんなでブレストをおこないます。

■わたしたちが大切にしていること 1:考え抜く 2:速考動 3:常識をうたがえ 4:自分アップデート 5:共に創る 6:共に考える人を大切に ■メンバー 個性的なメンバーが多いです。前職はグラフィック・Web・アパレルなどのデザイナーから教師、遊園地プロデューサーまで様々なバックボーンをもったメンバーが集まっています。 https://idea-plus.co.jp/member/ ■環境 <Nagoya> 執務室、打ち合わせルーム、集中ブース、シェアオフィスがあります。 打ち合わせルームには壁一面のホワイトボードや大型モニターを設置し、アイデアが生まれやすい開放的な空間にしています。 https://www.wantedly.com/companies/company_6906539/post_articles/367278 <Tokyo> 2019年10月より立ち上がった新オフィスです。現在4人のメンバーが働いています。 <Matsumoto> 松本市ICT拠点「33Gaku(サザンガク)」内にあるサテライトオフィスです。施設内託児所を活用して働くワーカーさん達と一緒に価値創出ディレクションを行っています。 https://33gaku.jp/satellite/ ■社内の雰囲気 自主的に勉強会を開いたり、会社を良くするためのプロジェクトが生まれるなど積極的に会社作りに参加しています。年2回開催される『方針発表会』『推進発表会』では社員全員が集まります。 方針発表会の様子はこちら https://www.wantedly.com/companies/company_6906539/post_articles/452094

こんなことやります

クライアントの課題を解決するためであれば、どんな提案をするのも自由。クリエイティブ力が発揮できるポジションです!クライアントの期待を超える「+α提案」をモットーにしています。 ■業務内容 ・クライアントの課題ヒアリング ・企画提案(企画書・提案資料の作成とプレゼン、プロジェクト提案、定期ミーティングなど) ・見積り作成 ・クライアント対応、スケジュール調整・管理 ・クリエイターと連携してプロジェクト進行管理 ・セールス戦略の立案 …など ■クライアント業種 ・出版社 ・インテリア ・自動車 ・食品メーカー ・官公庁 ・美容、健康 ・ペット関連サービス …などなど。 大手企業から中小企業まで業種はさまざまです! ■こんなことも経験できます ・新規事業の立ち上げ ・社内外のイベント企画、運営 ・経営戦略 ■応募条件 ・営業または折衝の実務経験、またはコンサルティング経験(法人・個人問わず) ・学歴不問 ■こんな方に出会いたいです ・人を引っ張っていくのが好き ・本質の課題を探ることが好き ・成長意欲が高く、主体的に学び動ける人 ・自分なりに問題解決の仮説を立て、自ら進めていける ◆職場の特徴  ・フラットな職場で、なんでも気軽に質問できます ・服装自由。自由なファッションでOK! ◼︎勤務地 名古屋市中区栄2-9-30 栄山吉ビル2F 地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」5番出口より徒歩1分 自身のアイデアを提案し、お客さまの課題を解決できたときには非常に達成感と歓びを感じられます!
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星野 真保
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