Smart Hotel Solutions

神奈川県

ワクワクを最大限に、自分の価値を最大化

常にワクワクした状態で仕事をしませんか？「嫌な思いをして、我慢をしてその対価として報酬を得る」これを仕事だと思っていませんか？当社の考え方は違います。「嫌なことの対価でなく、楽しいことの対価で報酬を得る」これぞ仕事だと思っています。たった一度の人生、嫌だと思う時間は少しでも少なくしましょう！ネガティブに取り組めば嫌な時間になってしまいます。そんなこと理想論じゃん・・と思いますか？どうやってそんな風に仕事をするの？と思いますか？ワクワクを創出すること。それが基本の考えです！

価値観

当社の開発したPMS「bnb+顔パス」はホテルのチェックインを顔認識システムにて行えるシステムです。お客様の利便性はもちろん、スタッフの事務作業軽減にも効果を発揮しています。「あったらいいな」を実現させること。その探求心がビジネスを加速させます。

通常の会社の選考では現在のスキル・経験などを重要視すると思いますが、弊社ではそれほど重要視しておりません。「この数年で成長したい人たちと、一緒に仕事をしたい。共に成長したい」のみです。従来型である「業務遂行型組織」では限界が見え始めています。指示されたことを効率よく遂行していくだけの考えでは、個々の個性が排除されてしまい多様化および高速化する社会には、通用しなくなってくると弊社は考えております。そのため個性的で魅力的なメンバーがそろっています

当社はティール組織を目指す取り組みを行っております。※ティール組織について詳しくは検索してください。簡単に一言で言うならば「社長や上司が指示や管理をしなくても、組織の目的実現に向けてメンバーが進むことができる仕組みに溢れている組織」です。上司部下の関係ではなく、役割を持った人と、サポートする人の関係です。個性を生かして、皆で成長していく文化です。