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本気の失敗には価値がある

デジタルサイネージ事業を手掛けるLED TOKYO株式会社の人事として、新卒・中途採用に携わっています。

この先やってみたいこと

未来

採用戦略の策定、人事制度設計、マネジメントに携わり、人事としてのキャリアを駆け上がりたい。

 LED TOKYO株式会社の会社情報

LED TOKYO株式会社7ヶ月

人事部長現在

- 現在

リファラルをきっかけに、デジタルサイネージ事業を手掛けるLED TOKYO株式会社に人事として入社しました。現在はIPO準備フェーズのため、事業拡大・管理体制強化を実現するべく、採用・労務・総務・制度設計に携わっています。

西村 颯馬さん

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