大門 浩之

社内技術者へのフォローを行っています。 技術者の方が日々業務行う中で生じる問題や自身の目標や将来に向けたスキルアップ、スキルチェンジなど、人品を踏まえた相談を心がけています。まずは、カジュアルに声をかけていただける関係性を作っています。また、採用面接も行っています。