株式会社RedBear / 人財育成
イチ病棟看護師だった私が、「新しい介護のカタチ」を本気で目指す会社で「本当にやりたい仕事」に出会えたワケ
400万人が利用する会社訪問アプリ
RedBear川口 愛弓
誰もが必要とされ、自分らしく生きる社会を作る
４年制の看護大学を卒業後、総合病院で看護師として働いたのち「地域に根付いた看護をしたい。」という気持ちから、人と人との繋がりを大切にしているRedBearに入社。日々利用者様と楽しく運動を行いながら利用者様の健康管理を行っています。今年から現場の看護師の育成や社員の相談窓口業務を兼任しスタッフがより楽しくやりがいを持ちながら仕事に取り組めるようにサポートしています。
この先やってみたいこと
未来
誰もがやってみたいことを、年齢を気にせずに挑戦することができる体づくりを看護師として提供しながら、同じ志を持つ仲間を増やしていきたい。
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株式会社RedBear6年間
人財育成
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４年間 店舗での看護師業務に携わり利用者様の日々の健康管理を行う。併せて看護師の配属研修を行い、2024年5月より人材育成業務に携わる。
虎の門病院1年間
循環器内科・外科
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新卒で虎の門病院 循環器外科・内科に就職。生活管理が必要な患者さんとの関わりを通して退院してからの生活の質が、その後の生き方に大きく影響することを実感する。病院での経験から退院後の患者様に寄り添うことができる仕事に興味を持つ。