2024年度新卒新入社員（第三期生）の歓迎会を行いました。

2024年1月19日、新宿御苑前にある当社内において、第三期新卒新入社員の皆さんを招いて歓迎会を行いました。2024年度の新卒新入社員は、インテグレーション部に3名、営業部に5名の計8名です。

オフィスでの参加者全員によるグループワーク研修と懇談の後、恒例の書き初めとインタビューを行いました。

Q： なぜHDCを選んだのでしょう？

A： 一度会社訪問をさせていただいた際に、社員さん同士の雰囲気を見て｢壁が無いな｣と感じました。そのような環境で一緒に仕事ができたらいいなと強く思ったので、最終的にHDCを選びました。 

Q： HDCでやりたいことは？ 

A： 大学では情報系のアニメーション専攻で、メディアデザインやグラフィックデザインを勉強していました。その中でプログラミングも少しだけ学びましたが、まだふわっとした概観しかわからないので、知識とスキルをしっかりと身に着けたいです。土台を築いて仕事にできるレベルまで成長したいと思っています！ 

Q： なぜHDCを選んだのでしょう？

A： 高校を卒業する頃、AIブームが始まり、それがIT分野への興味のきっかけです。大学では商学部に所属して商業経済やマーケティングを勉強していたのですが、エンジニアとしてのキャリアを就職活動の軸にしていました。他の企業の面接では質問に一方的に答えることが多く、自分を十分に表現できていないと感じていましたが、HDCでは対話形式で進められた面接で、自分の素をより深く伝えることができたので入社を選ぶ決め手となりました。 

Q： HDCでやりたいことは？ 

A： エンジニアとしては未経験ですが、まずは技術力を高めていくことを目標にしています。技術力を身に着けて、顧客にITのDXサービスを提供できるようになりたいです。具体的には、業務を効率化する一括管理システムや、Webサイトの開発など仕事の助けになるツールやサービスを開発していきたいです。

Q： なぜHDCを選んだのでしょう？

A： 私は「成長したい」という思いを強く持っていて、特にエンジニア分野で伸びしろを感じています。大学では生活関連の分野を学んだ知識を持っていますが、エンジニアは未経験です。IT化が進むこれからの社会において、役立つ製品やサービスをたくさん開発していきたいと思っているので、このようなキャリアを実現できる環境のHDCを選びました。

Q： HDCでやりたいことは？ 

A： エンジニアや社会人としての経験はまだありませんが、先輩方にご指導を受け、積極的に業務に取り組むことで成長していきたいです。努力をして、重要な仕事を任せてもらえるようになることを目指します。頑張ります！ 

Q： なぜHDCを選んだのでしょう？

A： 私がHDCを選んだ理由は、自分のやりたいことを積極的に追求できる企業文化を感じたからです。私は新しいことに挑戦したいと思っているので、「出る杭は引っこ抜く」という社風で自分が新入社員でも能力を発揮し、成長する機会が豊富にあるという点が特に魅力的でした。そして、そのような雰囲気は社員の皆さんからも感じ取ることができました。

Q： HDCでやりたいことは？ 

A： まだざっくりとしていますが、就職活動の際に自分の強みとして挙げた、発想力の豊かさを活かすことがひとつの大きな目標です。具体的には見えないエンドユーザーまで暮らしの豊かさや楽しさをもたらすような製品やサービスを提供していきたいと思っています。

Q： なぜHDCを選んだのでしょう？

A： 私がHDCを選んだ理由は、自分のキャリアと目標に一致していると感じたからです。大学では工学部に在籍しながらも、1年生の頃からプログラミングやWeb関連の学習に力を入れ、2年生から3年生にかけてはブログ運営を開始し、この経験を通じてWebサイトの設計やSEO対策などの知識を深めることができたと思います。就職活動ではブログ運営で身に着けたスキルと関心を生かせる企業を探していたところ、HDCと出会いました。 

Q： HDCでやりたいことは？ 

A： HDCに入社したら、まず社会人としての基本的なスキル、特に営業のスキルを身につけたいと考えています。ブログ運営を通じて、コミュニケーション能力、プレゼンテーションの作成、効率的な文章の執筆など、社会人として必要なスキルの重要性を痛感しました。入社後は、経験豊富な先輩方から多くを学び、自分のスキルセットを広げたいと思います。 

Q： なぜHDCを選んだのでしょう？

A： 就職活動をしているなかで、面接の際HDCの先輩社員の方たちが社会人の厳しさや学生としての在り方について、現実的にアドバイスをしてくださいました。その中でも｢自分の価値を磨いていってどんどん目標を持てるよ｣という話を聞かせていただいて、こういう思いを持っている社員の方々がいる会社で働きたいと思い、HDCを選びました。 

Q： HDCでやりたいことは？ 

A： 社会人としてはまだ経験がなく、正直わからないことだらけです。例えば本を読んでいても、実際に経験を積むことでしか学べないことが多いと思います。「自分が何をすべきか」ということを常に整理して精一杯取り組み、そこから自分でチャンスをつかみたいです。 最終面接で後藤プレジデントから「どんどんチャンスをつかんでいってほしい」と励ましの言葉をいただきました。最初は難しいことや能力不足に直面するかもしれませんが、積極的に行動してスキルを身につけていきたいと思います。

Q： なぜHDCを選んだのでしょう？

A： 私がHDCで働きたいと思った最大の理由は、最終面接までの過程で感じた先輩社員方の人柄に惹かれ、一緒に働きたいと思ったからです。他社の面接後はいつも「終わったな～」くらいの感想だったのですが、HDCの面接は非常にリラックスした雰囲気で進行し、面接官との会話中には自然と笑顔になれたので安心感がありました。初めて「ここで働きたい！」と思い、選びました。 

Q： HDCでやりたいことは？ 

A： 具体的に何をしたい、などはまだよくわからないのですが、 私は性格上少し心配性なところがあるので、HDCに入社したら積極的に色々な新しいことに挑戦していきたいと思っております。新人らしくというか…フレッシュに頑張ります！

Q： なぜHDCを選んだのでしょう？

A： 僕がHDCに入社を決めた理由は面接や内定後の面談を通じて、先輩社員の人柄や会社の雰囲気に魅力を感じたからです。元々人材に関わる仕事への興味があり、人材業界への就職を目指していました。多くの企業の面接を経験しましたが、HDCの面接が面白くて特に印象に残っています。HDCのような環境であれば僕も自分のスキルアップとキャリアを積んでいくことができると感じました。 

Q： HDCでやりたいことは？ 

A： 僕の一番の大きな目標は、仕事を通じて皆さんから信頼される人物になることです。そのためには、仕事を全力でまっとうすることはもちろん、思いやりを持ち誠心誠意対応することで、人間としても成長することが大切だと考えています。HDCは先輩社員の人柄の良さなどを見て、そのような環境が整っていると思いました。

今回のインタビューで新卒新入社員の皆さんの話を聞いて、新しい才能が芽生えつつあるのが手に取るようにわかります。なぜかって、そのポテンシャルの無限大さと、未来への期待感ですよね。

HDCは才能の芽をどんどん育てていくビッグウェーブみたいな場所なんですよ。 そして、彼らはHDCの未来を創るクリエイターなんですから。自分たちの手で新しい価値を創り出し、社会に貢献していって欲しい。

そんなHDCの新卒新入社員の活躍に期待大です！