【社員に聞いた！vol.3】「前職、何してた？」

みなさんこんにちは！ツナググループ・コンサルティング広報担当です。

今回は、社員の前職について大調査！

「未経験で全く知識がなくて不安」
「新しい環境に馴染めるかな」

そんな不安をお持ちの求職中の皆さん、安心してください。
実は弊社、社員のほとんどが他業種からの転職なんです！

先輩社員たちがどのようなバックグラウンドから今の職種にたどり着き、その経験やスキルをどのように活かしているのか、ぜひ最後までご覧ください！

《今、キャリアの可能性は広がっている》

20代の求職者が「未経験OK」「社風」など、自分らしさを活かせる環境を求める傾向が増えています。

異業種からの転職が当たり前になるずっと前から、弊社ではお笑い芸人、バーテンダー、美容師など多種多様なバックグラウンドを持つ社員を採用し、それぞれの経験を活かし働いています！

今回は、そんな「多彩なキャリアの背景を持つ仲間」にインタビューを行い、未経験でも挑戦できる弊社の環境をご紹介します。

1. 諦めずに毎日続ける粘り強さが武器に

前職：美容師から採用担当に挑戦したOさん
Oさんは、専門学校を卒業後、7年間美容師としてのキャリアを積んだ。一人前の美容師として活躍できるように日々技術は磨いていたが、「美容師は技術を超える感性がないと良いデザインは作れない」と美容師を辞め、セカンドキャリアとしてツナググループ・コンサルティングに入社。そして、未経験で営業/採用業務に挑戦。美容師のように感性やデザインではなく、モノやサービスの魅力を伝えて売っていくというスタイルの仕事にかなり苦戦したが、美容師時代に学んだ【小さいことを積み重ねることの大切さ】を活かし現在は採用責任者兼本部長を務めている。

2. 接客業で培ったホスピタリティーが役立つ

前職：ホテルマンからコールセンター責任者に抜擢されたYさん
トリマー（犬の美容師）を目指し専門学校に通っていたが、業界の厳しさを知り方向転換を決意。ファーストキャリアとして、ホテルやバーでの接客業務に従事。その後、家庭との時間を優先するためツナググループ・コンサルティングに転職。ホテルマンとして働いていた時に培った「接客の質の高さ」が評価され、2年目にコールセンターでの責任者に昇格。現在は、多岐にわたる接客経験を活かし、採用担当、人材コーディネーターとして奮闘中！

3. 今まで培ったスキルと掛け算

前職：パン屋での販売業からコールセンターでの問い合わせ業務に挑戦したIさん
Iさんは、実家がパン屋を営んでいたこともありパンの販売をしていたが、「このままでは新たなスキルを身につけることができない」と感じ、ツナググループ・コンサルティングに入社。販売業で培った“初対面の人と話す力”を活かして、“顔が見えない状況でお客様の話を正確に理解し、それを的確に伝えるスキル”を身につけた。現在はコールセンターの責任者として、新人教育も担当。

《自分の経験を、新たな形で活かしてみませんか？》

異なるバックグラウンドを持った社員一人ひとりが、それぞれの個性や強みを存分に発揮し働ける環境。
それがツナググループ・コンサルティングの魅力です。

スキルや経験が異なっても、「自分が持つ本当の力を試したい」という気持ちを持っていれば、未経験からでも挑戦できる場所がここにあります。

そんな環境で、新しいキャリアの一歩を踏み出してみませんか？