子育てをしながら初めてのスタートアップ業界へ。決め手は「人」

こんにちは、採用広報の安藤です！

突然ですが、プロトスターには働くママさんパパさんが多く在籍しています！
ベンチャー企業としては珍しい（？）ほどお子さんのいらっしゃるメンバーが多く、会話の中でも家族や子供の話がよく話題にあがってきます。

今回はそんなママさんの1人、アライアンス事業部の横山　梨緒さん（息子さんが1歳）にプロトスターについてお聞きしました！

ーまずは、これまでの経歴について教えてください！

ECシステムコンサル→DtoC向けPR代理店営業と、ずっとEC業界に携わってきました。
役割でいうと、クライアントと社内・パートナーの間に立って真ん中でプロジェクトを進行していく役割です。
これまでは1→10や50→100の経験が多く０→１に挑戦してみたい、事業を作るところに関わりたいという気持ちがあり転職しましたが、スタートアップ業界は全くの初めてでした。

ースタートアップ業界は初めてだったんですね！では、今プロトスターではどんなお仕事をしていますか？

アライアンス事業部で、ざっくり言うと行政や大企業にアプローチし一緒に何かしませんか？と働きかけるお仕事をしています。
協業先のスタートアップにも関係していくので、色んな方面で関わる範囲が大きいと思います。
具体的にはとにかく企画・提案を作ったり、各所と関係を構築することがメインの業務です。

ープロトスターに入社を決めた理由は何でしたか？

人が面白そうだったからです！
他社に比べ、いろんな人に会わせてくれる採用フローだったので、社内の雰囲気やメンバーの人柄がとてもわかりやすくてよかったです。

そして、もちろん子供がいるので働きやすさも大事にしたかったのですが、プロトスターには自由に働ける環境があると感じました。
いくら制度としてこんなサポートがあるよと謳っていても、結局はそこにいる人次第であると思っていたので、実際の子育てエピソードや両立状況を確認しました。
その中で、子育てをしながら働ける環境をみんなで作っていこうという雰囲気を感じましたし、実際にお子さんのいらっしゃるメンバーの話を聞いて、ここなら両立ができそうだと思いました。

ープロトスターに入社される方には「人」が好きで入社したとおっしゃる方が多いですよね。
　では、入社して実際に働いてみてどうでしたか？大変なことはありましたか？

特に専門的な知識が必要ということはなくすぐに業務に取り掛かれましたが、すごく人脈や、人とのつながりが深い業界だなと思いました。
そこで飛び交う業界用語はこれまで全く馴染みのなかったものなので、キャッチアップするのが大変でした。

あとは、案件やサービスの規模が大きいのに、経理や法務などのバックオフィスのフローがすでに完璧に整備されているというわけではなく、一緒に作り上げていく感があったのも驚きでした。
とはいえ相談するとどうすべきか一緒に考えてくれるのが安心感につながりました。

ープロトスターには同じようなワーママは多いですか？ママ同士の繋がりはありますか？

多いですね。ベンチャーというとハードワークな印象があり、なかなか育児との両立が難しいイメージがありますが、プロトスターには社員・パート含めママさんが多くて驚きました。

基本的に週2回は出社するというルールがありますが、他の日はリモートで稼働していて、保育園の急なお迎え要請にも対応できるのでありがたいです。
たとえ出社の日でも何かあればリモートに切り替えられたり、保育園からのお迎え要請に駆けつけやすい雰囲気がありますね。

ー1日のスケジュールを教えてください！

（最近は子供が寝る時間がどんどん遅くなってきて焦っています。。とのこと）

ー子供ができて仕事への向き合い方は変わりましたか？

変わりましたね。
自分の都合だけで仕事のスケジュールを決められないので常に先のスケジュールを管理していますし、だらだら働くこともしなくなりました。
そして、チームのメンバーにもそれを求めるようになりました（笑）
チームには独身のメンバーもいますが、私には育児との兼ね合いがあるのでmtgは決まった時間で終わらせたかったり、訪問などの日程を早めに調整したかったり。
いついつまでに決めてほしい！などとハッキリ言えるし、言いやすい環境ですね。皆さんとっても寄り添ってくれます。

ー仕事をする上で大切にしていることはありますか？

相手を尊重することです。
色んな価値観・嗜好の人がいる中で、お互いにそれを受け入れながら、一緒にお仕事ができればなと思います。
なので、これは相手に期待すべきところなのか？といったことはよく考えます。

ー素敵です・・・横山さんは普段はふわっとした癒し系の雰囲気なのですが、仕事になると芯というか一本筋の通ったものをお持ちだなと感じます。

さて、プロトスターにはどんな人が向いていると思いますか？また、これから入ってくる方に一言お願いします！

年齢によって違うと思いますが、特に若い人なら「自走力」が必要だと思います。
良くも悪くも個人の裁量が大きくマイペースな人が多いので、自分がやるべきこと、やっていく方向をコントロールする必要があります。
自由であることに居心地の悪さを感じず、何でもやっていくぞ！自分には何ができるかな？という方にとっては最高の環境だと思います。

お会いできるのを楽しみにしています♡

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