2024年1月スタート!新しい福利厚生の導入♪
こんにちは。2024年もあっという間に1カ月が過ぎようとしていますね。新型コロナウイルス感染症の5類感染症移行に伴い、「オフィス回帰」が進んでいる会社も多いのではないでしょうか。出社の方がコミュニケーションが図りやすい・仕事とプライベートのメリハリがつきやすいなどのメリットの一方で、通勤時間や時間の効率の悪さ・コミュニケーション不全などのデメリットも存在することが明らかになってきたと思います。Splinkでは仕事の効率と従業員の満足面を考え、コロナ前からフルリモートでの業務環境でも生産性やメンバー間のコミュニケーションを円滑にするために様々な取り組みを進めてきました。リモートで集中的に企...