【マネージャーインタビュー】ブライダル業界で幅広い経験を積んだイクメンマネージャーがリアライブを選んだ理由とは。

こんにちは！
リアライブ2年目の玉造（タマツクリ）です！

今回も社員の紹介記事です！
今回紹介する社員はリアライブでトップクラスにイケメンで評判！？のチーフマネージャーの紹介です！

＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

◎名前

倉持　大輔（くらもち　だいすけ）です。

◎ポジション・役職

中途入社5年目
チーフマネージャー

※前職はブライダル業界
　　　　L経営企画室(1年)⇒法人営業(2年)⇒海外事業部立ち上げ(1年)⇒経理財務(2年)⇒管理部(半年)⇒店舗マネージャー(3年)
　　　　最後の1年は、20～65歳までの幅広いメンバー40名をマネジメントしてました。

◎業務内容

・インサイドセールス立ち上げ(営業戦略構築・KPI設計管理・マーケティングシステム導入運用・リスト作成・セミナー設計)
・メンバー採用・育成・マネジメント(新卒3名・内定者4名)
・他事業部との連携(マーケティング事業部／フィールドセールス)
・法人営業（新規営業メンバー同行／担当既存営業）
・イベント司会（セミナー登壇／採用イベントジョブトラの司会）

◎休みの日の過ごし方

5歳と3歳の娘がいるため、家族サービスに明け暮れています
たまーに長女と二人でカフェデートします。

ほかには、庭でビジネスシューズや皮スニーカーなどの靴磨きにも勤しんでいます。
この時間が一番落ち着きますね。

昔からの趣味でいうと、Pennyが好きで、みんなが寝静まった頃に遊んでます

↑　↑　↑　冗談抜きで娘さんたちがかわいすぎてこの記事書きながら悶絶してました…　↑　↑　↑

◎特技

洗顔の泡立ては中2の頃からずっと得意ですね。

◎リアライブに入社した理由

大前提としてベンチャー企業を見ていました。

その中でも理念共感が大きいです。前職で身近な人を何人も見送ってきた経験経験から
ファーストキャリアの重要性や定着に対する関心・課題意識が強かったですね。

また、当時ＩＰＯを目指しており、面白い経験ができそうだなと。
結果的にＩＰＯは中止となりましたが、良くも悪くも刺激的な経験ができたので(笑)、改めて転職して良かったと思います。