株式会社SAKIYOMI

◆ 募集ポジション： SAKIYOMIが提供する「SAKIYOMIスクール」の学習コースの企画・制作・改善を担っていただきます。 中長期的にはコンテンツ全体の設計・進行管理をお任せする想定ですが、まずはコンテンツの企画やスライド制作など、手を動かす部分から始めていただくことも歓迎です。 ＜主な業務＞ ・学習テーマ・カリキュラムの企画設計（ニーズやSNSトレンドをもとに） ・講師・ゲスト（インフルエンサーなど）との連携・ディレクシ

◇募集ポジション ・全8領域（入社すぐはエージェント領域でアカウント運用に従事。そこから順次配属。） ◇得られるスキル ・情報整理力 ・ディレクション能力 ・コミュニケーション能力 ・クリティカルシンキング ・コピーライティングスキル ・デザインスキル ・こだわりぬく力 ・ヒアリング能力 ・課題発見能力 ・提案/交渉力 ・マーケティング能力 ・課題解決力 ・BtoBマーケティングに関する専門性 ・前例のない中で勝ちパターンを

◇募集ポジション ・全8領域（入社すぐはエージェント領域でアカウント運用に従事。そこから順次配属。） ◇得られるスキル ・情報整理力 ・ディレクション能力 ・コミュニケーション能力 ・クリティカルシンキング ・コピーライティングスキル ・デザインスキル ・こだわりぬく力 ・ヒアリング能力 ・課題発見能力 ・提案/交渉力 ・マーケティング能力 ・課題解決力 ・BtoBマーケティングに関する専門性 ・前例のない中で勝ちパターンを

SAKIYOMIでは、さらなる事業拡大に向け、第二新卒採用を行っています！ 自分にどのポジションが合うのか迷われている方は、ぜひオープンポジションでご応募ください。これまでのご経験やスキルを踏まえ、当社よりポジションをご提案させていただきます！ ◆SAKIYOMIとは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ SNS時代のリーディングカンパニーとして、SNSを基軸に個人や企業の可能性を最大化させることを目指し、スタートアップや中小企業、大手企業に

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私たちSAKIYOMIは、「新たな挑戦に、成功体験を。」というミッションを掲げ、マーケティングツールを中心としたサービスによって企業の新たな消費市場への挑戦を後押しし、成功体験を提供しています。 この度SAKIYOMIでは、さらなる事業拡大に向け、第二新卒採用を始めました！ 社会に出て働く中で、以下のように感じたことはありませんか？ ・今よりももっと仕事に熱中できる環境に身を置きたい ・年齢や性別に関係なく評価される環境

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◇募集ポジション ・全8領域（入社すぐはエージェント領域でアカウント運用に従事。そこから順次配属。） ◇得られるスキル ・情報整理力 ・ディレクション能力 ・コミュニケーション能力 ・クリティカルシンキング ・コピーライティングスキル ・デザインスキル ・こだわりぬく力 ・ヒアリング能力 ・課題発見能力 ・提案/交渉力 ・マーケティング能力 ・課題解決力 ・BtoBマーケティングに関する専門性 ・前例のない中で勝ちパターンを

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SAKIYOMIでは、さらなる事業拡大に向け、第二新卒採用を行っています！ 自分にどのポジションが合うのか迷われている方は、ぜひオープンポジションでご応募ください。これまでのご経験やスキルを踏まえ、当社よりポジションをご提案させていただきます！ ◆SAKIYOMIとは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ SNS時代のリーディングカンパニーとして、SNSを基軸に個人や企業の可能性を最大化させることを目指し、スタートアップや中小企業、大手企業に

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事業拡大に伴い、今後伸びるマーケットに挑戦し、一緒にリーディングカンパニーを創っていくメンバーを募集しています！ 【 具体的な業務内容 】 スタートアップや中小企業、大手クライアントに対するSNSマーケティングの提案営業を行っていただきます。 0→1フェーズの会社ということもあり、「営業」を広範に渡り管轄していただきたいと考えています。 ■顧客発掘(マーケティング、ブランディング、インサイドセールス) ■顧客獲得(

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◆ 募集ポジション： SNSを学び仕事に繋げる「SAKIYOMIスクール」において、 受講生の未来に並走する「コミュニティ型カスタマーサクセス」の責任者候補を募集します。 この仕事は、ただサポートする役割ではありません。 受講生が「自分の意思で」キャリアを選べるように、 モチベーションの波や不安に寄り添い、 学びが“実践”につながる体験全体をデザインしていく役割です。 「挑戦を、ひとりにしない」 そんな想いを胸に、あなた