日経BPソリューションズ

社員に聞く、BPSOLの魅力と特徴

2016年3月の設立から約6年。当初は5人だった日経BPソリューションズ（以下、BPSOL）もさまざまな経歴を持つメンバーがジョインすることで、いまでは20人規模に成長し、大型リニューアル案件ではほぼ内製で対応できる盤石な基盤を築き上げています。今回は、当社への応募を検討してくださる方の参考として、BPSOL社員に当社についてインタビューしてみました。さまざまな経歴から当社にジョインしている社員が、自社についてどう感じているのか。現場のリアルな声を「仕事のやりがい」「自社の課題」「BPSOLらしい人」の3テーマでご紹介できればと思います。仕事のやりがいは？コンスタントな大規模案件の受注。...

【職種紹介】Webデザイナー編

職種紹介シリーズVol.3、Webデザイナー編です。 日経BPソリューションズのWebデザイナーが普段どのように仕事しているかを紹介していきたいと思います。ずばりどんな仕事？基本的には、ディレクターやUI/UXデザイナーが作成した構成書（ワイヤーフレーム）やデザインコンセプトをもとに、ユーザビリティやアクセシビリティ、仕様を考慮しながら、デザイン制作を進めていきます。ページデザイン以外にも、メインビジュアルやインフォグラフィック、バナーの作成も行います。経験によっては、情報設計の工程からプロジェクトに参加したり、デザインコンセプトのプランニングに携わることもあります。社内外とのコミュニケ...

【社員インタビュー】Vol.1 入社1年目デザイナーに聞くBPSOLの魅力

こんにちは。日経BPソリューションズ WANTEDLY担当の横山です。当社で働くメンバーを紹介する「社員インタビュー」、Vol.1の今回はデザイナーとして活躍している入社1年目の小田さんにお話を聞いてみました。聞き手：運用部 ディレクター 古本執筆：開発部 ディレクター 横山BPSOLの入社前の印象はどうでした？まず、「日経」といえば日経新聞。個人的によく見ていた『日経ビジネス』の印象も強くて、その日経グループの会社ということで、堅実・・・というかお堅い印象が強かったですね（笑）。WANTEDLYで募集しているのを見つけた時は、日経系列サイトのコンテンツだけを作る会社なのかな？と一瞬思い...