【社員インタビューVol.1】業界の異端児、安西がLiberaに込めた想いとは
こんにちは、Libera採用担当の喜多と申します。新卒採用をまだ始めていない株式会社サーキュレーションに、当時「新卒として採用してください!」と、社長に直談判して新卒第0期生となった弊社CEOの安西。入社後3年で退職し、Libera株式会社を起業した想いや背景を聞いてみました。経営者は人々の不をなくし、幸せにすることだと学んだ学生時代まずこれまでのキャリアについて教えてください大学卒業後、当時設立2年目で約10名規模の株式会社サーキュレーションに入社しました。営業をやって、PM(プロダクトマネジメント)をやって、その後新規事業の開発チームに移り、企業の事業立ち上げ支援に従事し、マーケティ...
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