【人事ブログ #1】当社の求人募集について詳しく！

こんにちは。人事採用担当の福本です。急に寒くなりましたね…！

秋を楽しみたいのに、すっとんで冬がくるのでは！？とハラハラしてます。冬も好きですが（スタッフから🍎が届くのでｗ）、秋も素敵な季節なので、ゆっくり味わいたいですね。

▼ りんごネタは下記ストーリーをどうぞ。

さて、Wantedlyの運用スタートして3ヵ月が経ちました。

ありがたい事に多数のご応募をいただきまして、2名の内定者が確定いたしました。正直こんなに効果があるとは思ってなかった（…とWantedly担当さまにもお伝えしました…ｗ。内堀さん、いつもフォローありがとうございます！）ので、嬉しいです！今後も当社の採用を加速させていきすので、皆さまチェックをお願いいたします！

これからも当社に少しでもご興味を持っていただけた方へ向けて、ミスマッチを防ぐためにも、求人募集について補足させてください。

01｜フルリモートには対応しておりません！

待ってください！

この文字だけ見てページを閉じようとしたあなた！もう少し読み進めていただければと思います。

当社でフルリモートに対応しない理由として、代表や取締役との距離が近く、社内の風通しがよくコミュニケーションが取りやすい環境を構築している点にあります。年齢や立場にかかわらず裁量の大きい仕事にチャレンジでき、誰もが自分の意見を発言できるフラットな社風が強みです。たつの市本社では広いワンフロアの執務スペースで、代表が全員を見渡せる席でお仕事されています。

▼ 執務スペースネタは下記ストーリーを。

代表は毎日忙しいにも関わらず、仕事に一区切りがつくとフロアを徘徊（笑）し始めます。

ここがポイント！簡単に代表を捕まえる事ができ、色んな話ができます。代表も何でも耳を傾けてくれて、仕事の話はもちろん、趣味の話など、盛り上がります。

読んでくださってる皆さま、新入社員へ向けて社長の効率良い捕まえ方をご紹介！

代表の大好物は、プログラミング、AtCoder。この辺の話をちらつかせていると、ホイホイと寄ってきますよ～。ぜひお試しあれ。

代表ホイホイ、AtCoder。恐るべし。

▼ 代表についてはこちらを。

話を戻しまして、まったくリモートできないのか…と思われたかもしれませんが、そんな事はありません。リモートしないといけない、したい理由が明確であれば申請一つで簡単にリモートしていただける環境が整っております。理由について掘り下げる事もありませんし、私も週に何回か利用しています。

当社には頼もしい情報セキュリティ委員長とインフラ担当がいますので！

▼ 情報セキュリティチームについては下記ストーリーを。

「フルに対応していないだけ」ですね。

02｜副業・業務委託の募集は今のところ検討しておりません。

申し訳ないです。当社のミッション・ビジョンに強く共感し、ともに同じゴールに向かって走っていける方を求めています。

ゆくゆくは募集するかもしれませんが、その際はまた報告させていただきますね。

それでは！皆さまからのご応募、お待ちしております。

一緒に働きましょう！

▼ 募集職種はこちらです