株式会社Interas

ビジョンを創ることは怖かったけど、創業3年目にして、重い腰をあげて作ってみた

（※本記事は代表石原の個人noteからの転載となります。2024年5月20日投稿）こんにちは、『Interas』代表の石原泰三です。今回は、僕が会社のビジョンを作るまでのプロセス、想いについてお話をします。早速ですが、こちらが今回策定したInterasのビジョン・目指す姿です。・まだ創業初期だけど、ビジョンとか作ったほうがいいのかな？今あるビジョンなんか違うんだよなーと思っている経営者/役員の方・会社でMVV策定のプロジェクトに入ったけどいまいち解像度がわかないなーって方・最近たいぞー何を考えて仕事しているの？と思ってくれた心優しい方などなど、ちょっとでも当てはまる方、ぜひ読んでもらえる...

設立3年目のベンチャー。ウソっぽいビジョンはやめて、“本音”でミッションを刷新しました。

（※本記事は代表石原の個人noteからの転載となります。2023年7月2日投稿）2021年5月より、転職支援事業や、人事コンサルティング、地域活性化事業を展開してきたInteras（インテラス）。このたび、経営理念を刷新しました。その内容がこちら。①ミッションのリニューアル②フィロソフィーの策定③バリューの再定義④クレドの策定今回は、刷新した経営理念に込めた想いや、策定の背景などを詳しくお話ししようと思います。経営者3年目を迎えた今の率直な想いを書いているので、最後まで読んでもらえたら嬉しいです。目次ミッション：可能性を照らす。活躍とつなぐ。フィロソフィー：持ち味が発揮される「人」と「場...