未経験者をITエンジニアに育てる環境「ENRISE Academy」【ENRISEの中のコト#1】

エンライズコーポレーションという会社の良さをより知ってもらうための企画【ENRISEの中のコト】。

ENRISE社内についてを紹介します。

第1段は「未経験者がITエンジニアとしてチャレンジできる環境とは？」と題しまして、育成環境ENRISE Academy（エンライズアカデミー）についてになります。

ITエンジニア専門の育成機関「ENRISE Academy（エンライズアカデミー）」

エンライズアカデミーについて

ICT事業部・人財育成部が運営するITエンジニア専門の育成機関です。全国から熱意ある若手人財を採用し、2ヶ月間の研修期間でコンピュータ基礎／サーバ基礎／ネットワーク基礎／ビジネスマナー・マインドといった、ITエンジニアに必要な基礎スキルを身に付けてもらいます。

入社～研修～現場配属までの流れ

アカデミー講師紹介

大学卒業後、IT講師職に4年半従事。UNIX・Linux・ネットワーク・プログラム・ストレージなど幅広い分野を担当。

その後、産業ITシステムの開発業務に携わり、アカデミーの専属講師として入社し、現在はアカデミー責任者として運営を担当。

某短期大学卒業後、大手SI社および、国内通信機器ベンダーの2社に就職し、IT技術・商品マーケティングを担当。

IT業界の進歩を支えるべく、ネットワーキング技術のサポートと進化するIT利用のニーズを捉え、海外ベンダー商品のOEMや日本語化、社内開発の商品企画・販促・マーケティングを担当。様々なネットワークデバイズ商品リリースを実現。

以降15年に渡り、ITエンジニア育成トレーナーとして企業のスキルアップ研修を担当。特にCisco社認定アソシエイト資格であるCCNAコースでは、約1000〜2000名を超えるITエンジニアの養成研修の実績。（他にもMicrosoft社、CCDA、CCNPなども数社の企業研修を担当）

これまでの経験の幅広さにより、ネットワーク初心者から中級レベルまでを育成。

大学卒業後、営業職・管理職を経て2004年にグラフィック・WEBのデザイン企画・制作をメイン事業とした株式会社オーシャンルートを設立し、代表取締役に就任。2009年に株式会社KIYORASの取締役に就任し、モデル・役者希望者に対するマネジメントや育成を行う。

2012年に株式会社エンライズコーポレーションの設立に参画。同年9月には、かねてから念願であった学生・留学生に対するキャリア支援事業と企業に対する経営･事業支援をメイン事業としたMIKATA学院を立ち上げる。

2013年4月より留学生のキャリア教育・就職支援を行うGLナビゲーション株式会社の執行役員に就任

「世界全部を見て回り、世界中に友達を作り、世界中で仕事や旅行をしたい！」というのが昔からの夢。
名づけて「地球丸かじり大作戦」