株式会社エンジョイ

https://en-joy.co.jp

東京都

楽しむことから未来を創る

楽しいことや充実した日々を送りたいと願うのは人間の本能です。そんな人生を送るためにはどうすればよいのか？エンジョイが辿り着いた先は「成長」でした。社員を成長させたい、成長できる機会を与えたい。人は楽しいことや、やる気になった時に最高のモチベーションとパフォーマンスが発揮できると確信しております。だから私たち株式会社エンジョイは日々の業務や開発において、常に楽しむことを意識して仕事をしております。

価値観

組織に階層はありますが、あまり深い階層にならないように意識された組織構造です。社員が社長と話すことも多々ありますし、社員と社長、上司だからと言って気を遣うことはあまりございません。

当社では、社員旅行や帰社日など様々なイベントがあります。どのイベントにも、上司、先輩含めほぼ全員の社員が参加します。イベントの場では上司、部下などの垣根はなく、全員がより多くの社員とコミュニケーションを取ろうと楽しむ風潮があります。また、相談事がある場合なども嫌な顔をする社員はいないと思っていただいて結構です。

会社の成長も重要ですが、会社が成長する為にも個人の成長が不可欠だと考えております。その為、エンジニア塾や経営勉強会などが多く開催されます。

新規サービスを立ち上げる時など、エンジニア手動で立ち上がることが多くあります。

インドでの開発経験を持つエンジニアや、機械学習に強いエンジニアなど、様々な経験を持つエンジニアが多く在籍しております。

20代後半〜30代前半の社員が多い当社ですが、産後復帰や育児休暇の実績があります。