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情報価値の最大化による幸せの実現
サイト制作やパンフレット作成などのブランディング事業を基軸としています。 また、採用関連の新規事業にも積極的に取り組み、まさに今、会社を拡大していくフェーズに来ました。 ビジョンとして「ブランディング、マーケティング、メディア」など、”情報”を中心とした幅広いサービスを提供し、その全てにおいてクライアントの期待を越えるサービスを創造することを掲げている当社では、コミュニケーションの本質を捉え、分断されがちなブランディングとマーケティングを統合することで「ブランドづくり」と「反響」の両立を実現します。
価値観
リモートワークや営業などで社内に居ないメンバーも多いため、Chatworkを導入し、円滑にコミュニケーションを取れるような環境を整備しております。
電話ではなく文字ベースで連絡を取り合うことで、ログを振り返ることができるため、スムーズに業務に取り組むことができます。
少数精鋭のメンバーで運営しているため、役割分担はほとんどありません。そのため、1つ1つの仕事に対して、「契約前～アフターフォローまで」すべてのタスクに携わることができます。多くの業務を対応している分、お客様にとって良い結果となった時には、やりがいもひとしおです。
業務委託でデザインを任せているメンバーや、地方在住＆完全在宅でバックオフィスをしているメンバーなど、希望の働き方や、それぞれの暮らし方に合った形で勤務していただいています。そのため、なかなか全員がオフィスに集うことができず寂しい部分もありますが、当社では、社員のワークライフバランスを大切にしています。
「クライアントの期待を越えるサービスを創造する」をビジョンとして掲げていることもあり、企業の価値向上と、エンドユーザーの幸せを第一に考えています。そのため、お客様の課題に寄り添い、より良いサービスを提供したいという思いを全社員に大切にしてもらっています。
会社自体が若いこともあり、メンバーも20代、30代が中心となっています。また、回りくどいことや形式的なことはできるだけ排除していますので、自由に業務に取り組んでいただけます。ご自身の裁量で頑張っていただいた結果次第では、役職を目指していただくことも可能です。
さらには、メンバーが少ないことから、社長の近くで働く機会も多く、将来的に起業を目指している方にとっては、勉強の機会にもなり、成長意欲さえあれば、必ず伸びる環境です。
ちょっとした報連相は、すべてChatworkで解決しています。そのため社内MTGはほとんど無く、各自が裁量を持って働ける環境です。遠隔地で働いているメンバーとも顔を合わせたコミュニケーションを取りたいという意味も込め、朝夕に10分ほどの簡単なMTGは行いますが、短い時間で終わりますので、残りの時間はすべてご自身の業務に集中していただけます。
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代表取締役
青山学院大学卒。2017年6月、バース株式会社(現ワードロジー株式会社)を設立。
代表取締役社長。同時に社団法人グローバルブランディング協会事務局長就任。
大学...さらに表示
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