なにをやっているのか
社内旅行での1枚
会社のエントランス
富士アイティ・フィールドサービスは2009年11月に設立したトータルＩＴソリューション提供企業です。
現在、従業員数約30名の体制で展開しています。
今後3年で50名を超える体制に拡大し、さらなる成長を志向します。
■メイン事業内容■
大手企業の業務系システムを中心に様々な業界向けのシステム開発を行っております。
■今後のビジョン■
今後は時代のトレンドを追いかけていきたいと考えており、下記のような方を増やしていきます。
1.AWSなどのクラウドサービス技術者
2.ビッグデータが増えてきたことによるデータサイエンティスト
3.AI技術者
さらに社員教育にも今後は注力していきます。
今までは売上重視でやってきましたが、お客様任せになってしまわないよう教育体制を整備し、社員の成長を後押しします。
なぜやるのか
業務風景
社内バーベキューの様子
■企業理念■
「会社に集う全従業員の幸福を追求するとともに、地域・社会の進歩発展に貢献する存在であり続ける。」
なぜやっているのか？と問われたら「お客様の喜ぶ顔が見たかった。」これに尽きます。
システム開発のみならず運用・保守まで一気通貫で行っている当社。
負担が多い仕事をシステムに置き換え簡素化し社会に貢献したいという思いがございます。
お客様がどうやったら喜ぶか第一に考え、それに対する価値をしっかりと提供できればお金は後からついてくるものです。
今後もこの方針はブレずに邁進していきたいと強く考えております。
どうやっているのか
未経験入社の橋本
代表の藤野
■私たちの特徴■
≪充実したワークライフバランス≫
資金面で従業員に還元しています。
例えば、年間で上限金額までなら自由に使ってよい制度や、健康になればなるほど手当てが増える制度などです。
また残業も非常に少なく有給はほぼ100％の取得率であり、全従業員が有給をちゃんと取れよう会社としても有給取得を推奨しています。
≪希望に沿った案件を選択≫
扱っている様々な案件の中からご希望に沿った案件を選択が可能です。
もしあなたが希望の案件が弊社になかったら希望案件を獲得することも可能です。
≪手厚い上司のフォロー≫
出来そうな仕事なら役職、年齢関係なくどんどん任せています。
しかし、もちろんつまずくこともあるので上司や経営陣がしっかりとアドバイスして問題を拾い上げています。
気軽に相談や質問できる雰囲気なので決して一人にはしません。
≪働きやすい環境≫
当社はとにかく「いい」会社を目指しています。
それは社長、上司、社員、雰囲気、給料、福利厚生、など様々な観点からです。
転職して入社した方も「前職よりも働きやすい」と言う人がほとんどです。
あなたの思う「いい会社」を私たちと一緒に見つけてみませんか？
