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【#社員インタビュー】RA友田さんに、仕事のことや会社のことをお聞きしてきました!

こんにちは!

前回は友田さんの1日に密着させていただきましたが、今回はインタビューをして友田さん、そしてイノースについて深堀りさせていただきました!✨

【社員インタビュー】リクルーティングアドバイザー 友田さんの1日に密着しました! | 株式会社イノース
こんにちは、イノースの採用担当です!今回は法人開拓・採用計画の提案などを始めとした、採用のサポートを80社ほどの担当しているRA(リクルーティングアドバイザー)・シニアマネージャーの友田さんにイ...
https://www.wantedly.com/companies/company_6430916/post_articles/908770

Q.早速ですが、友田さんはイノースへの入社前はどんなことをされていたんですか?

以前は大手人材会社で働いていて、そこでも新卒紹介の法人営業をしていました。

新卒で入社し1年目でMVP、2年目には部署MVPを獲得しました。当時頑張っていたことと言えばそうですね…情報収集はめちゃくちゃやってました。同業他社との交流や社内の結果を出している先輩にお話をきいたり、日々の情報収集をしっかりとやっていたなと思います。がむしゃらな行動ではなく、意味のある行動ができるようにしていました。

実はもともと英語の教師になろうと思っていて。でも、大学生までしか経験をしていない自分が教師になったとしても、教えられることなんて少ないなと思ったんです。

今後中高生の間でもキャリア教育というテーマがあがってくると考えた時、自分自身が働くことに対する理解や知見を広げておくことによって、より生徒に教えられることが増えるんじゃないかと思い、新卒では就活支援の仕事を選びました。


Q.なるほどそんなきっかけだったんですね…!では、プライベートでは普段どんなことをされているんですか?

お酒が好きなので飲みに行くことが多いです。大学時代の友人や奥さんとよく飲みにいきますね。後はゴルフも好きなので2ヵ月に1回にぐらいはラウンドに行っていますね。

ちなみに一杯目は生ビールで、それ以降はハイボールを飲むのが最近のマイルールです!笑


Q.では現在今イノースでどんな仕事をされていますか?

シニアマネージャーとして、RAをメインに行っています。クライアントの企業様に学生を紹介したり、採用計画の相談にのったりを約80社行っています。

求人シェアリングを行っているので、そこに携わる提携エージェントさんの支援も行います。

社内のことでいうと、インターン生の教育マネジメントも任されていて現在5人のインターン生のマネジメントも行っています。あとは自社の採用業務で応募者さんの面接をしたりしています。


Q.イノースでの日々はどうですか?!

イノースに入社し4年目になるのですが、正直日々めちゃくちゃ楽しいです!(笑)

イノースは、良くも悪くも「自由」です。
働く場所もそうですし、新しいアイデアを受け入れてくれる社風もありますし、自分の「個」の部分を出せる環境なんですよね。自由な社風なので働きやすいと感じています。

↑イノースTシャツ作っちゃいました!✨

Q.では友田さんが思うイノースの魅力や文化を教えてください!

・良くも悪くも自由!
・いい意味でお節介な社員が多い!
・当たり前の基準が高い!

少し前にオフィス移転をしてからは基本的に全員出社するようになりましたが、働く場所は各々別の場所で、1日顔を合わせない社員もいるほど(笑)もちろん在宅ワークも可能です。
共有事項があれば、電話やコミュニケーションツールを用いて連絡を取り合います。対面でのコミュニケーションも大事にしており、定期的に「ランチ部」も活動しています!

メンバーは本当にいい意味でお節介な人が多く、1を聞いたら5~10は返してくれる人たちです。比較的年齢も近いのもあって、フランクで仲が良いですね。

人材業界って、特有のゴリゴリ勢いがあるイメージがあったりするかと思うのですが、イノースはゴリゴリしすぎていないです。

一人ひとりが責任、そして当たり前の基準を高くもって働いていると思います。

Q.近い将来、やってみたいことはありますか?

そうですね、まずは「Innothシェアリング」を拡大していきたいです!
おかげさまで、提携エージェント数も増えてきて、今後も更に拡大していけると確信しています。

業界の課題として、横の繋がりをつくる機会が少ないと思っていて。だからこそ私たちイノースがそのプラットフォームになっていきたいんです。

あとは、提携エージェントを招き交流会や表彰式をやりたいと思っています!
仲間だからこその競い合いも必要だと思いますし、密な連携を取り合ってより新卒エージェント業界を盛り上げていきたいです。

こういったやりたいことを叶えていくためにも、新しい仲間が必要だと思っています!


Q.では最後にイノースに応募してみようかな?と考えておられる方にメッセージをお願いします!

仕事に夢中になりたい方は、ぜひ応募してください。

そしてまずは代表 藤原の考えを聞いてください。

迷っている時間は無駄です!行動してみてください!


友田さん、ありがとうございました!

イノースでは、新卒・中途で新たな仲間を募集しています!少しでも興味をもっていただきましたら、是非一度面談にお越しください!エントリー、お待ちしています!✨


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▶▷「孤独な就活」はさせません!   私たち株式会社イノースは、2020年に設立した関西エリアに特化した新卒専門の人材紹介事業をメインに行っている会社です。  右も左もわからない初めての就職活動に向き合い、これから社会に出ていこうとする学生さんの気持ちに寄り添いながら、「納得できる内定獲得」をサポートしています。  学生さん一人一人が輝ける会社、笑顔になれる会社とマッチングできるよう、私たちは全力でサポートします! 【事業内容】 ■イノース就活エージェント ┗業界では珍しい、関西に特化した新卒エージェントサービスです。 イノースでは数では無く質に注力しています。初回面談は代表が出たり、 他社より長い面談時間をとり真摯に向き合い1人でも多くの学生が納得して就活を終えられるよう、入社まで徹底的に寄り添います。 また、学生に対して提案はするものの、最後は自分自身で意思決定することにより、「自身で選択した責任」をもって入社できるように伴走します。 ■イノースシェアリング ┗業界では数少ない、新卒特化の求人シェアリングサービスで、 より多くの選択肢から決断をして欲しいという想いから立ち上がったサービスです。 関西に特化しているものの、自社だけでなく他社とも求人をシェアすることで関東や地方で働きたい学生さんにとってより多くの選択肢を提供可能に。 自社の強みと他社の強みを掛け合わせることで、より多くの価値を提供可能にしています。 その他、採用に関するコンサルティングも行っています。 採用課題を人材紹介だけでは解決できない場合や、そもそも人材紹介が合わない企業様に対し、コンサルとして要件定義から行い、企業に合わせた価値提供や支援を行っています。
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