『社員インタビュー』野心的でリーダーシップに満ち溢れる素敵なリーダー！！

こんにちは、カスタネットの人事担当です。

今日は、これまでの経験や知識を活かすことで、新たな挑戦に取り組み続ける、

池田さんへのインタビューです！

まずは、これまでのご経歴を教えて頂けますか？

大学時代に、ITとは違う分野の研究室を専攻していたのですが、プログラミングに少し触れる機会があり、興味を持った事がきっかけで、その世界に飛び込んでみることにしました。

元々幼い頃から、穴埋め問題を解決する過程が好きで、プログラミンは自分でつくったものが、カタチになる所が似ており、没頭していったのだと思います。そして、今こうして、自分のやりたいことに向かって進んでいます。

カスタネットへ入社の決め手を教えてください。

面接の際に親しみやすい雰囲気に包まれていたのがとても印象的で会社全体が温かく、また、会社の方針やビジョンにとても共感しました。

福岡を拠点とすることで、地場での社会貢献活動にも繋がっていると感じますし、このような環境で働くことが、自分の成長や、やりがいを感じることにつながると思い、このカスタネットでのキャリアを積むことを決意しました。

入社前と入社後のギャップはありましたか？

正直なところ、入社前と入社後で大きなギャップは感じませんでした。新入社員として加わった私にも、積極的にアドバイスをしてくださったり、優しくサポートをしてくれる先輩方が沢山いました。この環境のおかげで、入社後すぐに業務に慣れこともでき、自分の力を発揮することができました。現在も入社前と変わらず、楽しい職場環境で働くことができています。

１年目はどのような業務でしたか？

入社して最初に担当したのは、OJTの一環として、先輩社員に同行しながら業務を学ぶことでした。この時期には、覚えなければならないことが沢山ありました。大学で学んだこととは異なり、新鮮でありながらも挑戦的だったと思います。

入社後は多くの本を買って勉強しました。迷惑をかけないようにと、常に周囲の先輩方にアドバイスを求めながら、自らも積極的にスキルアップに励んできました。この期間を通じて、自らの成長を感じることができました。先輩方の指導のもと、着実に業務に携わることで、自信をつけることができましたし、スキルも向上させることができました。今では、入社当初よりも自分の仕事に対する理解が深まり、より効率的に業務をこなすことができています。

現在の１日の流れを教えてください。

9:30～お客様先へ訪問（決まっている作業や、進捗状況の確認を行います。）

　　　5名のメンバーの作業が詰まっていないか、質問をしながら作業を行います。

11:50～お昼休憩

18:00～終了

仕事において、キツさや、やりがいを教えてください。

仕事において、キツさとやりがいは表裏一体ですね。お客様へ臨機の対応が難しい場合、きちんと断ることも必要です。お客様からの支持を得るためには、常にまとめて確認をし、お客様のニーズに応えることが求められます。

また、仕事のキツさは時間的な制約にも現れます。遅くても決めた時間までには、仕事を終えるように心がけていますが、時には緊急の保守作業が入ることもあります。そのような状況でも、臨機応変に対応し、タイムリーに作業をこなすことが求められます。

私がこれまで担当してきた仕事は、医療のシステム開発や物流系のシステムなど様々で、初めは一人でお客様先に出向き、仕事を進めていましたが、後輩が加わったことで、他の人の管理や連携が必要になりました。それに伴い、仕事の複雑さも増しましたが、その分チームとして成果を上げることでやりがいを感じています。人との関わり合いや協力の中で、私自身も成長できることを実感しています。

池田さん、ご自身の展望を教えてください。

私の今後の展望は、管理職としてのキャリアを積んでいくことです。現在、チームをリードする立場にありますが、よりステップアップしたいと思っております。また、組織全体の戦略や方針にも積極的に関与し、自らの意見や提案を発信していきたいと思っています。これまでの経験や知識を活かしながら、組織の発展に貢献することが、方向性です。

カスタネットにはどのような人物が合うと思いますか？

割と、役職のある方の方が、ざっくばらんに話してくださるので、どなたも馴染みやすいと思います。定期的に週報を提出するのですが、業務や問題点、改善点などを書くのですが、その他の欄に、雑談を書くメモもあり、そこにひとことを書くことができます。率直に意見交換をすることもできますので、溜め込より吐き出す機会が多いと感じています。

さらに、忘年会や新入社員歓迎会などの社内イベントがあるため、同僚や上司との関係も深まりますね。会社に合う・合わないは、あまり分かりませんが、単に仕事の能力だけでなく、”やりたい”という意欲がある方は、チャレンジできる環境が整っていると思っています。

ありがとうございます。これを見てくれている方へ一言お願いします！

はたらきやすい環境や相談しやすい雰囲気は、私たちが大切にしている価値の一つです。不安や悩みがあっても、社内のメンバーとのコミュニケーションを図ることができる環境を整えています。私たちは一つのチームです！一緒に働くことで、成長し、達成感を味わい、充実したキャリアを築いていきましょう。

誠にありがとうございました。お話を伺うことができ、大変光栄です！新たな視点やアイデアを得ることができ、非常に有意義な時間でした。

自己成長と組織への貢献に焦点を当てて、チームをリードする池田さんがとても輝いていました。

カスタネットでは一緒に働くメンバーを募集しています！