法律事務所らしくない？福利厚生のご紹介！🌟

こんにちは！平松剛法律事務所 採用担当です🌼

現在、当事務所では各ポジションで積極的に採用活動を行っています。選考を受けていただく方に少しでも事務所の魅力が伝われば、ということで...

本日は、当事務所の福利厚生をご紹介いたします☕✨

当事務所の福利厚生はざっと以下の通りになります。

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■残業手当
■家族手当
■育児手当
■寒冷地手当 ※札幌・仙台事務所のみ対象
■退職金制度
■社宅制度
■時短勤務
■在宅勤務（部署により規定あり）
■インフルエンザ予防接種費用負担
■健康診断
■英語試験（年2回／受験費用は事務所負担）
■服装自由
■社内フリードリンク
■英会話スクール補助金制度

いくつかピックップしてご説明します！

🌟社宅制度（家賃補助）

従業員本人が世帯主であること、同居人がいる場合は扶養の家族であることが必須条件です！（扶養の家族でない場合には、別途ご相談ください。）規定に応じて最大4割を事務所負担いたします。

法律事務所で社宅制度が導入されていることは珍しく、所員からも好評頂いています♫

🌟社内フリードリンク

水、お茶、コーヒー、紅茶、ココア、豆乳etc...が無料で飲み放題になっています！コップも用意がありますが、自分で水筒やタンブラーを持ってきている方も多いみたいです。

🌟英会話スクール補助金制度

DMM英会話のレッスン料補助があり、月額3,950円（通常7,900円）で受けることができます✨補助要件は3ヵ月間で30回の受講なので、3日に1回（1レッスン25分）くらいの頻度で受ければクリアです。

トライアルで無料レッスンも実施しています。私も来月受講予定です！

今後も所員の意見を取り入れつつ様々な制度を作っていく予定です！

法律事務所＝堅い、厳しい、怖い、というイメージがある方も多いかと思いますが、当事務所を通して、そんな世の中のイメージを変えられたらと思っています🌸