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株式会社BODは、「人をつなげる 未来へつながる」を目標としているBPO事業会社です。「人×テクノロジーで社会の原動力となる」ことをビジョンに、BPOサービスを通じてさまざまな角度からお客様企業の事業拡大と生産性向上を支援しています。
当社では全社の健康作りに関する方針を「健康宣言」に定め、グループ一丸となって健康経営に取り組んでいます。
取り組み体制
BODでは、執行役員や各事業部の部長を筆頭に、様々な部署から自主的に参加を希望する社員で従業員のメンタルヘルス・健康促進・コミュニケーション啓発する取り組みを進めています。
全従業員が安心して健康的に業務に従事できるよう、健康経営に取り組みます。
具体的な施策
■メンタルヘルス・女性の健康づくり
・ストレスチェックの実施
┗年一回全事業所全従業員を対象にストレスチェックの実施
┗産業医から意見聴取し、社内で是正指示を行う
┗希望者に産業医面談
・メンタルヘルスに関するe-Learning研修・テストの実施
・相談窓口の設置
┗女性の健康保持
┗メンタルヘルス
・社内SNSにロードマップの掲載
┗産休取得について
■社内コミュニケーションと運動の促進
・写真投稿イベント「BODおさんぽフォト」を開催
・社内SNSにて、運動啓発コラムを投稿
・社内SNSにて、食事啓発コラムを投稿
・運動を促進するポスターの掲示
■健康行動促進ための情報発信・対策
・過重労働者、休職者に対する定期的な産業医面談の実施
・社内SNSを使用した情報発信
┗健康診断の予約・受診の促進
┗健康診断休暇を取りやすいよう責任者との協力体制強化
┗再検査受診を訴求する告知(ポスター掲示)
・ヘルスリテラシーアンケートの実施
・社内SNSにロードマップの掲載
┗傷病休暇取得について