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資金調達コンサルのやりがい
こんにちは、気が付いたら1月が終わっていた細川です。今回は、資金調達コンサル1年目の僕が感じたやりがいを4つピックアップしました。もしあなたがやりがいを求めて転職先を探されているならば、一つの基準になるかと思います。それ以外の方には不要な内容となります。① 毎回違う仕事基本的にルーティンワークではないので、簡単な仕事を希望されている場合は合わないと思います。お客様が変わると、同じ金属加工業でも製品や加工方法は違います。同じ補助金でも回を追うごとに要件が変わります。経営革新計画や経営力向上計画といった認定取得についても、県が違うだけでスキームが変わります。ひとえに補助金の申請といっても、そ...
㈱マツリブの時間環境
こんにちは、朝の弱さなら他の追随を許さない細川です。今回は㈱マツリブの職場環境の中で恩恵を受けている「時間」について書き連ねました。ド直球ですが、平日に市役所に行けます。それだけではなく、引越しの内見や、勤務時間中しか営業していないお店にも行けます。朝も余裕をもって出勤が可能です。㈱マツリブでは11時～16時のコアタイム制度が整備されています。そのため、出勤時間は7時～11時となっており朝に余裕を持たせられます。朝が苦手すぎる僕にとっては非常に大きい恩恵です。その他にも、コアタイムを含めて8時間の稼働を確保できれば休憩時間の調整ができます。例えば「8時に出勤、昼休憩1時間、15時～16時...
年始、病気にかかるタイプ
アーリーステージに突入ベンチャー企業の成長は、その性質によって、4つの段階に分けることができるそうです。㈱マツリブは、シード期からアーリー期へと変革しようとしているところです。シード期とはまさに種のような状態で、ビジネスが本格的に動き始める前段階や準備段階を指します。アーリー期とは、主力事業が収益化し、メイン顧客やその見込み客が明確化され、ビジネス像がくっきりしてくる段階を指します。シード期の活動をざっくり整理すると下記です。2016年に個人事業MTRとして独立2019年に㈱マツリブとして法人化2020年に初のアルバイトを採用2022年に初の正社員を採用ここまでは試行錯誤の連続の日々でし...
好奇心のチカラ
こんにちは、お店でキョロキョロする細川です。僕たちマツリブで大切にしている感覚の一つに「好奇心」があります。珍しいことや自分の知らないことに対して興味関心を持ち、探究していくチカラです。お客さまが変われば同じ金属加工業でも製品や加工方法は違います。同じ補助金でも回を追うごとに要件が変わります。経営革新計画や経営力向上計画といった認定取得についても、県が違うだけでスキームが変わります。このように、同じようで毎回違う仕事を行っているため、前回と同じ方法でスムーズに進むことの方が少ないです。それによって、どうしても腰が重くなったり筆が進まなかったりするときがあります。これを打破できるのが「好奇...
生きる意味の見つけ方
こんにちは、カレー大好き細川です。今回は生きる意味の見つけ方について書き連ねました。結論から言うと、知見を広げることです。就職や転職を考えられている方の中には「生きる意味がわからない」という方がいらっしゃるかと思われます。実際、僕も「生きる意味が分からない」と嘆いてばかりの人間でした。しかし、マツリブに入社してから「物事を知らなさすぎる」ということに気が付きました。ミクロ経済やマクロ経済、SWOT分析などの用語も知らなければ、決算書の読み方もわかりませんでした。ある程度できると思っていたコミュニケーションも、実は友達同士で機能する程度でビジネスの場ではろくに役に立たなかったです。チームで...
マツリブ社員の生きざま(など)
明けましておめでとうございます。じゃんけん大体グーから出す細川です。今回は、わたくし細川優一の現在の趣味をざっと4つ書き記しました。飽き性なので、今後も続いていたら後日譚も書き記そうかと思います。社員としての紹介だけではなく、一個人としてどんな人間なのかも知ることが出来たら、より興味をもっていただけるのではないかと思いまして。それでは。1.ゲーム （FPSなど）まずばゲームです。現在はスプラトゥーン3・APEX・Over Watch2がメインです。小学生の頃はポケモン・ゼル伝、中高生の時はモンハンをやっておりました。スマブラは初めてやった時に操作がわからないまま友人にボコられて以来憎しみ...
【マツリブ社員紹介 Vol.2】水野龍人 という男
こんにちは、静岡県出身の細川です。今回の記事では、株式会社マツリブの社員である「水野龍人」を同僚目線で社員紹介していこうと思います。マツリブが気になっている皆さんにとって、社員の雰囲気を知れる内容となっているので、参考にしてみて下さい。ではまず、簡単な紹介として”同僚である僕が思う”「水野龍人」の特徴を箇条書きで書き連ねていきます。真面目計画的ペースメーカー柔和頑固おにぎりすぐに思いつく特徴はこんな感じです。彼の99％は真面目でできていて、それを軸に他の特徴が構成されています。僕がうるさくても意に介さないほどに、目の前の仕事に集中し、締切りまで余裕があっても油断せず一定のペースで歩き続け...
マツリブの良いところ
こんにちは中村です。今回はマツリブについて記事を書いてみようと思います私がマツリブと関わり初めて既に3年目に入っておりマツリブの良い所をご紹介していきます💪 拙い文章ですが、伝わることを願っています✨【独立志向がある人向け】弊社は独立志向がある方大歓迎を謳っています！ 会社の業務上、経営者の立場で考える事が多く 市場調査、SWOT分析、将来の展望etc...など 経営力の成長を促す内容になっています。 特に社長も社員の将来の事をかなり気を使っており個人の成長に繋がる事業に積極的に関わらせて貰っています。実際に私も将来的に3DCGのスキルを活かした仕事をしたいという将来設計をしていました。...
マツリブに入社して変わったこと
こんにちは、人間の細川です。僕がマツリブに入社して変わったことは「物事の本質」を探るようになったことです。マツリブではお客様の事業計画を作る特性上、「素晴らしい技術を持っているのになぜ業況が悪いのか？」「お客様はああ言っていたけれど、本当にやりたいことなのか？」というような「本質を探る」ことをします。「ドリルを買いにきた人が欲しいのはドリルではなく『穴』である」という有名な言葉があります。お客様の言葉をただ聞くだけでは「ドリル」にピントが合ってしまい、「穴」を見落としてしまいます。この「穴」に最も近い手段を提示することが我々の仕事だと考えています。その結果お客様との打合わせを重ねていく内...
㈱マツリブの大切にしていること
当社が大切にしているのは、「新しい価値を生み出す」ことです。我々は、お客様の資金調達のために、事業プランを第三者（銀行・補助金事務局など）に伝わる形に仕上げることを主な仕事としています。その際に、ただお客様の言葉を事業計画にするのではなく、必ず・市場のトレンド・他社の事例・補助金採択事業の紹介・財務の簡易分析などを併せてお伝えしています。そうするとお客様が予定していたビジネスプランに少しずつ変化が訪れます。ここが重要なことだと考えています。事業計画書を作る過程でビジネスプランそのものに磨きをかけていきます。資金調達の成功は当たり前で、その5年後にお客様の事業や会社が輝けるように仕上げてい...
