エンジニアとしてキャリアを積み上げていく上で、切っても切り離せないものが給与。自身の評価がどうなっているのかはとても気になるところではないでしょうか。ということで、今回は当社オリジナルの昇給制度「ジャンプアップ昇給制度」についてご紹介していこうと思います。

ジャンプアップ昇給制度とは？

当社では毎年１回、昇給査定を実施しています。通常の評価方法は、評価テーブルに基づきS、A〜Eといった段階評価を行なっているのですが、この評価テーブル内では評価しきれないほど急成長をしたメンバーの評価として、評価テーブルの枠を超えた昇給を行なうのがジャンプアップ昇給制度です。

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飛び級昇給が得られるジャンプアップ昇給制度とは何かを解説